摘要
高校作为人才聚集地,也担负着立德树人的根本任务,干部人事档案工作在高校自身发展及区域内人才交流等方面均具有重要的理论和实际应用价值。随着科技的发展和信息技术的普及,干部人事档案数字化已经成为一种必然趋势,这一进程旨在提高干部人事档案管理的效率和质量,以满足现代社会的需要。因此,文章通过回顾高校干部人事档案数字化的发展历程,分析高校干部人事档案数字化进程中的问题,探讨了高校干部人事档案数字化进程面临的挑战,并针对问题,提出相应的对策,为加速高校人事档案数字化进程提供参考。
出处
《造纸装备及材料》
2024年第5期186-188,共3页
Papermaking Equipment & Materials
基金
河北省教育厅科学研究项目“新时代背景下高校干部人事档案建设工作的研究”(SQ2023218)。
作者简介
张雅婧,女,硕士,讲师,研究方向为人力资源管理;刘薇,女,硕士,高级经济师,研究方向为人力资源管理;马爱洁,女,硕士,讲师,研究方向为人力资源管理。
