企业员工培训管理存在的问题与对策研究被引量：6

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摘要知识经济时代发展的根本是人才,企业人才的培养不仅要从岗位实践来推动,也要通过培训来推动,为此企业需要做好员工的培训管理工作。当前,很多企业在员工的培训管理工作中还存在着一定的问题,需要企业加以关注并采取有效的措施提升培训的有效性。

作者刘哲杨海涛

机构地区山东省德州市乐陵市人社局乐陵市医疗保障局

出处《质量与市场》 2020年第19期76-78,共3页 Quality & Market

关键词企业员工培训管理问题对策

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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