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旅游定制师岗位胜任力研究
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摘要
伴随旅游消费者个性化需求的增长,产生了旅游定制师这一新兴岗位。本文针对旅游定制师的人才现状,采用逻辑推导法,构建旅游定制师胜任力模型,为相关旅游企业的人力资源管理工作提供参考。
作者
沈园元
机构地区
浙江长征职业技术学院
出处
《中外企业家》
2019年第15期86-89,共4页
Chinese and Foreign Entrepreneurs
关键词
旅游定制师
胜任力
模型
定制旅游
分类号
F592.6 [经济管理—旅游管理]
作者简介
沈园元(1983-),女,浙江湖州人,浙江长征职业技术学院,助教,硕士研究生,研究方向:旅行社管理。
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