摘要
引导城市人才下乡是党中央缓解乡村人才短缺问题的重要政策安排。当前,在城市优质生活空间、乡村新兴发展空间与城乡包容共享空间的共同作用下,城市年轻群体选择下乡干事创业,逐渐成为独具我国特色的城市“乡漂族”群体。城市“乡漂族”通过独辟“乡径”、精准下乡、稳中求进、声誉维持等社会行动机制,维持了其在城乡之间往返的均衡稳定状态。
出处
《领导科学》
北大核心
2022年第4期139-142,共4页
Leadership Science
作者简介
李波(1987-),男,淮阴工学院人文学院副教授,研究方向为乡村治理;田萍(1971-),女,淮阴工学院人文学院院长、硕士生导师,研究方向为城乡社区治理。
