期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

关于推进医疗机构实行工分制绩效考核的探讨被引量：1

在线阅读下载PDF

导出

摘要在新医改背景下,绩效考核改革是医疗机构改革工作中的重点,深化绩效改革,有利于激发医护人员的积极性,也有利于维护人民群众的基本权益,更是对医疗机构的高质量发展有着重要的促进作用。然而从实际情况看,当前医疗机构绩效考核中仍然存在许多不合理的地方,使得医疗机构绩效改革成效不佳。为此,本文从绩效考核的角度出发,先是对医疗机构绩效考核中存在的问题进行分析,然后就分工制绩效考核的意义,具体分析推进医疗机构实行工分制绩效考核的策略,以供参考。

作者郭铭

机构地区福建省龙岩人民医院

出处《中国乡镇企业会计》 2021年第9期104-105,共2页

关键词医疗机构绩效改革工分制绩效考核实行策略

分类号 R197.322 [医药卫生—卫生事业管理]

引文网络
相关文献

参考文献3

1李玥.医院人员绩效考核体系的构建探讨[J].中国市场,2020(32):103-104. 被引量：1
2王森.“工分制”考核管理体系的构建与实施[J].中国电力企业管理,2020(26):86-88. 被引量：2
3邬大光.走出“工分制”管理模式下的质量保障[J].国内高等教育教学研究动态,2019,0(17):9-9. 被引量：17

二级参考文献7

1覃国强.关于公立医院绩效考核体系构建的探讨[J].经济视野,2017,0(6):64-64. 被引量：1
2覃巧裕.医院档案工作人员绩效考核体系的建立[J].兰台世界,2017(15):72-73. 被引量：3
3李明林.试论医院绩效考核体系的构建[J].经济师,2018(7):253-254. 被引量：3
4胡永红.医院人员绩效考核制度的改进探讨[J].人力资源,2019(4):81-82. 被引量：4
5范宏.医院绩效考核与薪酬体系管理的探讨[J].世界最新医学信息文摘,2016,0(31):159-159. 被引量：2
6陈玉娟.构建医疗行业绩效考核指标体系的探讨[J].现代经济信息,2019,0(4):52-53. 被引量：2
7崔梦迪.公立医院绩效考核体系构建的思考[J].中国经贸,2017,0(14). 被引量：3

共引文献17

1胡赤弟,王依琳.一流大学建设背景下教师绩效评价的思考[J].宁波大学学报（教育科学版）,2020,42(1):67-72. 被引量：7
2王依琳.高校教师绩效评价制度“同形化”及消解路径[J].教育探索,2019,0(6):91-94. 被引量：5
3余小波,刘潇华,张亮亮.我国高等教育质量保障的发展与评析[J].高等教育研究,2020,41(2):36-44. 被引量：20
4付八军.新建本科院校应用转型的回顾与展望[J].江苏高教,2020(6):42-48. 被引量：10
5付八军,马陆亭.大学嬗变中的不变——世界高等教育规律探寻的“四维”逻辑起点[J].高等教育研究,2020(4):103-109. 被引量：7
6刘爱生.论大学治理的模糊性[J].重庆高教研究,2020,8(4):80-90. 被引量：9
7余小波,黄好,刘潇华.潘懋元高等教育管理思想探析[J].大学教育科学,2020(4):13-22. 被引量：4
8程清明.绩效考核背景下高校教育偏差及矫正思路[J].文教资料,2021(8):123-124.
9朱鹏军,颜世富,陈章祥,李朱悦,江俊军.基于BSC为核心的全员绩效考核体系探索[J].上海管理科学,2022,44(3):71-75. 被引量：7
10何玲.新时期高校教师与管理者冲突原因及化解新探[J].湘南学院学报,2022,43(3):112-118. 被引量：2

同被引文献12

1满瑞波.新形势下绩效薪酬管理模式分析[J].人力资源管理,2018,0(12):99-100. 被引量：3
2陈璐,陈家应.我国公立医院该如何面对日益激烈的市场竞争[J].中国卫生事业管理,2007,23(6):386-387. 被引量：2
3毛新.医院中层干部绩效考核的探索与实践[J].首都医药,2011,18(16):10-11. 被引量：5
4郝容慧,肖青刚,江柳丽.医院中层干部考核体系建设[J].医院管理论坛,2011,28(11):12-14. 被引量：10
5吴菁,袁权,黄晓琳,丁东.综合医院行政管理干部绩效考核体系构建研究——以T医院为例[J].卫生经济研究,2014,31(2):43-45. 被引量：9
6唐敏.公立医院薪酬管理问题分析与对策探讨[J].中国医院管理,2015,35(10):65-66. 被引量：31
7张凡,孙树学,兰茜,赵冠宏,张健.基于岗位管理的绩效考核在医院职能部门的应用[J].中国医院管理,2016,36(2):53-54. 被引量：43
8曹红梅,张燕如,韩光曙,邱晶青.某三甲医院行政职能部门管理效能分析[J].中国医院管理,2018,38(5):28-30. 被引量：26
9张瑞锋.新医改形势下医院实施绩效工资的探析[J].经济师,2018(9):257-257. 被引量：2
10蒋平,王珩,李念念,王存慧,张雪.公立医院岗位评价发展与现状研究[J].中国医院管理,2019,39(2):53-56. 被引量：24

引证文献1

1顾伟,张懿中,刘钰,虞烨,夏葳,薛迪,潘常青.公立医院医务人员对职能部门管理人员绩效考核与绩效薪酬分配认知分析[J].中国医院管理,2022,42(2):14-17. 被引量：21

二级引证文献21

1毛登龙.公立医院绩效分配管理机制的高效性探究[J].就业与保障,2022(7):64-66.
2马映玲.公立医院绩效考核的现状与对策探讨[J].大众投资指南,2023(16):65-67. 被引量：3
3陈慧敏.PDCA循环模式在附属医院绩效管理中的应用分析[J].中国卫生产业,2022,19(18):109-112.
4赵翰卿.医务科在医院管理中如何发挥作用[J].中国城乡企业卫生,2022,37(12):218-220. 被引量：6
5杨冬,江灿,梁凤娟,吴楠楠,袁江帆.公立医院职能部门契约式绩效管理模式的必要性探讨[J].中国卫生质量管理,2023,30(2):41-43. 被引量：1
6杨冬,江灿,吴楠楠,梁凤娟,袁江帆,段晖,田伟.公立医院职能部门契约式绩效考核指标体系构建与应用[J].中国卫生质量管理,2023,30(2):44-48. 被引量：9
7邢淑艳,杨雪燕,顾晚松.精细化管理模式对医务管理人员考核成绩的影响[J].中国卫生产业,2022,19(24):115-118. 被引量：1
8孟琬新,郭亚男,韩晓晨.绩效考核在医院人力资源管理中的实践价值[J].中国卫生产业,2023,20(7):245-247. 被引量：1
9张露,王晓,李小莉.绩效考核管理的实施对消化内科护士心理状态及护理质量的影响程度分析与探讨[J].中国卫生产业,2023,20(8):74-77. 被引量：2
10夏宇,陈英耀,杨毅.我国公立医院薪酬制度研究热点及趋势分析[J].中国卫生事业管理,2024,41(1):54-57. 被引量：4

1李寿铎.民办中职学校党建工作存在的问题及应对措施[J].新丝路（中旬）,2021(7):0135-0135.
2黄炳周.公立医院绩效分配的应用探讨--以龙岩人民医院为例[J].中国总会计师,2021(7):169-171.
3王江栓,李变锋,程琦,许敏,徐琳,马永超.高职高专人体解剖学“1+2+N”课程考核体系的实践[J].解剖学研究,2021,43(4):398-400.
4韩磊.初中文言文教学的现状及对策研究[J].求知导刊,2021(29):43-44.
5高东宝,周泽民,赵云,周鹤峰,田章福,龚昌超.研究生“海洋声学”课程“口试+笔试”考核方式实践[J].科教文汇,2021(23):95-97. 被引量：1
6林善颖.小学数学建模步骤与实行策略[J].基础教育研究,2021(4):47-48.
7寇帅.以加强消防战训工作来提升灭火救援效能[J].安防科技,2020(4):14-14.
8郜达,庹石.收入分配制度的发展历程及改革路径[J].中国管理信息化,2021,24(14):181-182.
9武德力.高职专业基础课程信息化教学中的常见问题及策略[J].教育观察,2021,10(18):115-117.
10李海燕.新商科建设视域下应用型高校课程考核创新与实践——以安徽新华学院商科专业为例[J].山西能源学院学报,2021,34(4):16-18. 被引量：3

中国乡镇企业会计

2021年第9期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部