基于素质模型的人力资源管理体系构建被引量：3

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摘要能力素质模型作为一种技术含量高且十分有效的人力资源管理工具,已经成为当今企业人力资源管理关注的热点之一。介绍了素质模型的内涵、基于素质模型的企业人力资源管理体系的特点、框架,重点论述了基于素质模型的企业人力资源管理体系的建构流程,为现代企业的人力资源管理和开发提供借鉴与参考。

作者熊科

机构地区北京师范大学珠海分校特许经营学院

出处《科技创业月刊》 2008年第12期130-131,共2页 Journal of Entrepreneurship in Science & Technology

关键词素质模型人力资源管理管理体系

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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