摘要
相对于中西部地区,我国东部地区集聚了较多的高等教育资源,具有人力资本积累优势。考虑到社会资本损失,当这种人力资本积累优势足够大时,即使就业起始收入较低,选择到东部地区就业仍然是高等人力资本水平劳动力的最佳决策。不过,这种劳动力流动并不能缩小地区经济差距。
Compared with the middle and western regions, China’s eastern region has the advantage of human capital accumulation due to spatial convergence of higher education resources. Taking into account of the loss of social capital, if the advantage of human capital accumulation is big enough, a job in eastern China is a better choice for higher education graduates, even if the starting salary is lower than that in the rest part of China. But this kind of labour mobility cannot reduce economic disparities between different areas.
出处
《清华大学教育研究》
CSSCI
北大核心
2009年第3期93-98,共6页
Tsinghua Journal of Education
基金
2007年山东财政学院博士科研基金
关键词
高等教育
空间集聚
劳动力流动
地区经济差距
higher education
spatial convergence
labor mobility
s economic disparity
作者简介
靳卫东,山东济宁人,山东财政学院经济学院副教授,研究方向为中国经济发展.
张自如,山东济宁人,中央财经大学体育经济系讲师,研究方向为发展经济学.
何丽,新疆库尔勒人,山东财政学院计算机信息工程学院助教,研究方向为教育经济学.
