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企业人力资源管理存在的问题及优化措施

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摘要 对于现代企业管理来说,人力资源管理是起着重要的核心作用,为现代企业管理指引了发展方向,对企业经济的发展起着不可忽视的作用。人力资源的开发与管理要用科学的方法,这对调动员工的积极性有着很大的帮助,还能真正地实现员工的使用价值。
作者 董明达
出处 《中文科技期刊数据库(文摘版)经济管理》 2017年第5期00265-00265,共1页
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