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中平能化集团以客户为导向的煤炭质量管理
被引量:
2
1
作者
王友伟
《中国煤炭》
北大核心
2010年第2期12-13,42,共3页
从加强煤质管理、完善储装运系统、提高商品煤计量装备水平的角度,给出了中平能化集团以客户为导向的煤炭质量管理的具体措施。
关键词
煤炭计量
煤质管理
煤炭储装运
中平
能化集团
在线阅读
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职称材料
基于供给侧改革视域的煤炭市场治理及政策建议——以中平能化集团为例
被引量:
2
2
作者
颜林
《中国煤炭》
北大核心
2016年第6期34-36,共3页
中平能化集团煤炭市场遭遇"寒冬季"的深层原因在于产能过剩,而造成产能过剩的原因来自于煤炭供给持续增加,煤炭需求增速下降。因此提出了基于供给侧改革视域的煤炭市场治理对策,包括企业补贴、严格控制劣质煤生产使用、拓展...
中平能化集团煤炭市场遭遇"寒冬季"的深层原因在于产能过剩,而造成产能过剩的原因来自于煤炭供给持续增加,煤炭需求增速下降。因此提出了基于供给侧改革视域的煤炭市场治理对策,包括企业补贴、严格控制劣质煤生产使用、拓展中平能化集团煤炭销售策略、提升集团产煤技术。
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关键词
中平
能化集团
煤炭市场
产能过剩
供给侧改革
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职称材料
中平能化集团煤炭行业价值链系统探讨与分析
3
作者
唐军宏
《中国煤炭》
北大核心
2010年第3期35-38,共4页
介绍了中平能化集团煤炭行业价值链系统构成情况,并从资产配置方面进行了分析探讨。
关键词
煤炭
价值链
中平
能化集团
在线阅读
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职称材料
中平能化集团创新运输组织、提升外运能力的对策
4
作者
钱同胜
《中国煤炭》
北大核心
2010年第10期16-17,25,共3页
针对中平能化集团主要运输线路运能、路矿协调、水陆联运保障能力、矿区内部运输效率等方面存在的问题,提出了调整运输布局、提升运输能力,发展路矿战略合作,控股煤炭中转港,加大矿区运输投入的对策。
关键词
运输能力
煤炭运输
中平
能化集团
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职称材料
中平能化集团装备产业战略发展存在的问题及对策
5
作者
王建旗
《中国煤炭》
北大核心
2009年第10期29-30,43,共3页
系统分析了中平能化集团装备产业战略发展存在的问题,并给出了解决问题的具体措施。
关键词
战略发展
装备产业
中平
能化集团
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职称材料
大型能化集团多元化全面薪酬管理体系构建与实践
6
作者
申顺更
《中国煤炭》
北大核心
2014年第1期25-28,共4页
为解决河南能源化工集团重组后薪酬管理中的矛盾和困难,构建多元化全面薪酬管理管理体系,以建立统一规范、灵活高效的激励机制,促进企业深度融合与快速发展等方面。从确立多元化全面薪酬管理体系思路,健全企业价值、岗位价值评价标准体...
为解决河南能源化工集团重组后薪酬管理中的矛盾和困难,构建多元化全面薪酬管理管理体系,以建立统一规范、灵活高效的激励机制,促进企业深度融合与快速发展等方面。从确立多元化全面薪酬管理体系思路,健全企业价值、岗位价值评价标准体系,开展全方位开放式岗位价值测评,保障内部一致性和外部竞争性,建立多元化全面薪酬管理体系,薪酬管理和调控6个方面,解析了多元化全面薪酬管理体系的构建方法。
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关键词
全面薪酬管理
激励机制
能化集团
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职称材料
题名
中平能化集团以客户为导向的煤炭质量管理
被引量:
2
1
作者
王友伟
机构
平顶山天安煤业股份有限公司运销公司
出处
《中国煤炭》
北大核心
2010年第2期12-13,42,共3页
文摘
从加强煤质管理、完善储装运系统、提高商品煤计量装备水平的角度,给出了中平能化集团以客户为导向的煤炭质量管理的具体措施。
关键词
煤炭计量
煤质管理
煤炭储装运
中平
能化集团
Keywords
coal metering, coal quality management, storage-loading-transport, Zhong Ping Energy Chemical Group
分类号
TD913 [矿业工程—选矿]
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职称材料
题名
基于供给侧改革视域的煤炭市场治理及政策建议——以中平能化集团为例
被引量:
2
2
作者
颜林
机构
平顶山天安煤业股份有限公司
出处
《中国煤炭》
北大核心
2016年第6期34-36,共3页
文摘
中平能化集团煤炭市场遭遇"寒冬季"的深层原因在于产能过剩,而造成产能过剩的原因来自于煤炭供给持续增加,煤炭需求增速下降。因此提出了基于供给侧改革视域的煤炭市场治理对策,包括企业补贴、严格控制劣质煤生产使用、拓展中平能化集团煤炭销售策略、提升集团产煤技术。
关键词
中平
能化集团
煤炭市场
产能过剩
供给侧改革
Keywords
China Pingmei Shenma Group
coal market
excess production capacity
supplyside reform
分类号
TD-9 [矿业工程]
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职称材料
题名
中平能化集团煤炭行业价值链系统探讨与分析
3
作者
唐军宏
机构
中平能化集团平煤股份运销公司
出处
《中国煤炭》
北大核心
2010年第3期35-38,共4页
文摘
介绍了中平能化集团煤炭行业价值链系统构成情况,并从资产配置方面进行了分析探讨。
关键词
煤炭
价值链
中平
能化集团
Keywords
coal
value chain
Zhong Ping Energy Chemical Group
分类号
TD-91 [矿业工程]
在线阅读
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职称材料
题名
中平能化集团创新运输组织、提升外运能力的对策
4
作者
钱同胜
机构
平顶山天安煤业股份有限公司运销公司
出处
《中国煤炭》
北大核心
2010年第10期16-17,25,共3页
文摘
针对中平能化集团主要运输线路运能、路矿协调、水陆联运保障能力、矿区内部运输效率等方面存在的问题,提出了调整运输布局、提升运输能力,发展路矿战略合作,控股煤炭中转港,加大矿区运输投入的对策。
关键词
运输能力
煤炭运输
中平
能化集团
Keywords
transportation capacity
coal transportation
Zhong Ping Energy Chemical Group
分类号
TD-9 [矿业工程]
在线阅读
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职称材料
题名
中平能化集团装备产业战略发展存在的问题及对策
5
作者
王建旗
机构
中平能化集团装备事业部综合处
出处
《中国煤炭》
北大核心
2009年第10期29-30,43,共3页
文摘
系统分析了中平能化集团装备产业战略发展存在的问题,并给出了解决问题的具体措施。
关键词
战略发展
装备产业
中平
能化集团
Keywords
strategy
development
equipment and supply sector
Zhong Ping Energy Chemical Group
分类号
TD4 [矿业工程—矿山机电]
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职称材料
题名
大型能化集团多元化全面薪酬管理体系构建与实践
6
作者
申顺更
机构
河南能源化工集团有限公司
出处
《中国煤炭》
北大核心
2014年第1期25-28,共4页
文摘
为解决河南能源化工集团重组后薪酬管理中的矛盾和困难,构建多元化全面薪酬管理管理体系,以建立统一规范、灵活高效的激励机制,促进企业深度融合与快速发展等方面。从确立多元化全面薪酬管理体系思路,健全企业价值、岗位价值评价标准体系,开展全方位开放式岗位价值测评,保障内部一致性和外部竞争性,建立多元化全面薪酬管理体系,薪酬管理和调控6个方面,解析了多元化全面薪酬管理体系的构建方法。
关键词
全面薪酬管理
激励机制
能化集团
Keywords
comprehensive compensation management, incentive mechanism, energy chemi- cal group
分类号
TD [矿业工程]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
中平能化集团以客户为导向的煤炭质量管理
王友伟
《中国煤炭》
北大核心
2010
2
在线阅读
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职称材料
2
基于供给侧改革视域的煤炭市场治理及政策建议——以中平能化集团为例
颜林
《中国煤炭》
北大核心
2016
2
在线阅读
下载PDF
职称材料
3
中平能化集团煤炭行业价值链系统探讨与分析
唐军宏
《中国煤炭》
北大核心
2010
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
4
中平能化集团创新运输组织、提升外运能力的对策
钱同胜
《中国煤炭》
北大核心
2010
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
5
中平能化集团装备产业战略发展存在的问题及对策
王建旗
《中国煤炭》
北大核心
2009
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
6
大型能化集团多元化全面薪酬管理体系构建与实践
申顺更
《中国煤炭》
北大核心
2014
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
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