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组态视角下幼儿园教师职业幸福感的提升路径研究
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作者 周巧 张超越 +1 位作者 魏勇刚 翁瑾 《学前教育研究》 北大核心 2026年第3期59-74,共16页
教师职业幸福感不仅直接影响其个人的生活满意度和心理健康,也对教师的职业承诺与专业发展具有深远意义。基于此,本研究采用模糊集定性比较分析(fsQCA),选取工作投入、职业认同、胜任力、主观幸福感、社会支持、组织支持六个条件变量,... 教师职业幸福感不仅直接影响其个人的生活满意度和心理健康,也对教师的职业承诺与专业发展具有深远意义。基于此,本研究采用模糊集定性比较分析(fsQCA),选取工作投入、职业认同、胜任力、主观幸福感、社会支持、组织支持六个条件变量,以全国305名幼儿园教师为研究对象,探讨影响幼儿园教师职业幸福感的多重路径。研究发现,高职业幸福感的幼儿园教师呈现出三种组态类型:一是“多元支持共生”型(A类)、二是“内外双向驱动”型(B类)、三是“胜任协同共促”型(C类)。结果表明,单一条件变量无法直接决定教师职业幸福感的高低,幸福感是多种因素以组态形式共同作用的结果。其中,组织支持作为核心驱动要素存在于每一条路径,对教师获得高职业幸福感尤为关键。因此,幼儿园行政决策者应着力构建以工作支持、价值认同和利益关切为核心的组织支持体系,将其作为提升教师职业幸福感与推动队伍持续发展的内生动力,从而有效应对幼儿园教师队伍建设中亟待解决的现实问题。 展开更多
关键词 幼儿园教师 职业幸福感 组态分析 模糊集定性比较分析(fsQCA)
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我国幼儿园教师如何建构“不急于介入”的实践认知:一项质性研究
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作者 周伟杰 李静 +2 位作者 中坪史典 刘昆 曾玉儒 《学前教育研究》 北大核心 2026年第4期12-26,共15页
《幼儿园保育教育质量评估指南》倡议我国幼儿园教师不要急于介入幼儿活动,但教师如何把握介入时机与方式,以及他们因何而急等问题的答案仍似在薄雾之中。本研究采用质性方法,研究者导入国外案例视频作为刺激物,在全国各地幼儿园组织九... 《幼儿园保育教育质量评估指南》倡议我国幼儿园教师不要急于介入幼儿活动,但教师如何把握介入时机与方式,以及他们因何而急等问题的答案仍似在薄雾之中。本研究采用质性方法,研究者导入国外案例视频作为刺激物,在全国各地幼儿园组织九场焦点小组讨论。主题分析揭示的等待先行以及事后集体讨论等关键要素,共同呈现了一线实践者如何建构“不急于介入”的实践认知,以及其相关的决策机制与教学延伸。不急于介入的核心艺术在于教师的主体性判断以及被应允的教学灵活性,然而这两者仍被教学环境的某些因素所限制。本研究更进一步讨论了文化传统如何塑造教师介入观,以及关于当下教育过程质量提升的挑战与建议。 展开更多
关键词 教师介入 教育质量提升 师幼互动 教师决策 质性研究
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乡村幼儿教师与留守学前儿童“替代父母关系”的多重审视
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作者 彭佳敏 杨宁 《学前教育研究》 北大核心 2026年第4期27-37,共11页
“新生代”留守学前儿童的情感缺失问题已不容忽视。作为留守学前儿童的情感教育支持者,乡村幼儿教师与留守学前儿童构建起“替代父母关系”,不仅是教育的理想境界,也是现实之需。然而,此种关系却存在教育责任边界不明、知行间的道德张... “新生代”留守学前儿童的情感缺失问题已不容忽视。作为留守学前儿童的情感教育支持者,乡村幼儿教师与留守学前儿童构建起“替代父母关系”,不仅是教育的理想境界,也是现实之需。然而,此种关系却存在教育责任边界不明、知行间的道德张力、教育生态悬浮失序等多重悖论,极易导致乡村幼儿教师在角色认知、情感体验、教育支持三个维度上对“替代父母关系”产生认同困境。因此,当前乡村幼儿教师与留守学前儿童的关系构建,亟须以“替代父母关系”的最初构成条件,即“教育责任”“教育爱”“教育希望”为指引,在乡村幼儿教师承担应有责任的前提下,促成留守学前儿童与社会、他人建立起内在的生命联结,进而实现乡村幼儿教师与留守学前儿童“替代父母关系”的生态重构。 展开更多
关键词 乡村幼儿教师 留守学前儿童 替代父母关系 多重审视
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幼儿教师关爱精神的内涵要素、现状审思与实践进路
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作者 柳佳炜 姜勇 《学前教育研究》 北大核心 2026年第4期38-51,共14页
爱是人之为人的本质,教育是一门“仁而爱人”的事业,以关爱精神的具身化实现育人使命。关爱精神是教师崇高师德的具象表达,内含纯粹性、崇高性与超越性的精神意蕴。然而,在技术理性宰制与价值虚无蔓延的现代性困境中,学前教育场域中的... 爱是人之为人的本质,教育是一门“仁而爱人”的事业,以关爱精神的具身化实现育人使命。关爱精神是教师崇高师德的具象表达,内含纯粹性、崇高性与超越性的精神意蕴。然而,在技术理性宰制与价值虚无蔓延的现代性困境中,学前教育场域中的教师关爱正遭遇多维异化,面临认知疏离的缺失之险、具身虚无的虚空之险、主体脱嵌的遮蔽之险以及边界游离的失序之险。为此,本文立足于关爱的给予性本质,构建包含了解(recognize)、关心(regard)、尊重(respect)与响应(response)的Giving-4R理论框架。以现状审视揭示幼儿教师关爱的知行困境,并通过解构教师与儿童的互动本质,指出了解儿童,应悬置教育者的“前见”,回到实事本身;关心儿童,应心怀操危虑深的“不安”意识,以真诚的关怀让儿童得以敞开无蔽之地;尊重儿童,应破除“我执”的占有和控制,面向“他者”本身;响应儿童,应超越符号化互动,在具身实践中履行伦理责任。由此,以教师关爱的深度形塑,促进教育情感与意义的生成,最终进入诗意栖居之境。 展开更多
关键词 学前教育 教师关爱 给予性 他者 他异性
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制度主义视域下幼儿园教师时间困境的形成机理与纾解路径
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作者 刘霖芳 李晓芳 《学前教育研究》 北大核心 2026年第3期48-58,共11页
幼儿园教师的时间管理问题已成为学前教育领域关注的焦点,教师的时间困境制约着学前教育质量的提升。在时间困境的成因中,制度因素占据了重要地位。本研究基于社会学制度主义的视角,从规制性、规范性和文化认知性三种制度要素出发,探讨... 幼儿园教师的时间管理问题已成为学前教育领域关注的焦点,教师的时间困境制约着学前教育质量的提升。在时间困境的成因中,制度因素占据了重要地位。本研究基于社会学制度主义的视角,从规制性、规范性和文化认知性三种制度要素出发,探讨幼儿园教师时间困境的现实表征、形成机理与纾解路径。研究表明,规制性制度的执行偏差和行政命令优先性影响了教师的时间分配;规范性制度的效率导向制约了教师的时间观念;文化认知性制度中的竞速文化削弱了教师的时间边界。为有效化解这一困境,需通过优化制度体系和强化教师主体性两方面的协同作用,共同构建富有意义的教育生活。 展开更多
关键词 时间困境 社会学制度主义 幼儿园教师 形成机理
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托幼一体化转型幼儿园教师工作适应的机理、困境与路径 被引量:12
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作者 秦旭芳 刘小童 《现代教育管理》 北大核心 2025年第1期57-66,共10页
在人口负增长趋势以及促进普惠托育发展的政策陆续出台的双重作用下,幼儿园为规避“关停潮”,紧抓契机进行托幼一体化转型。为适应幼儿园的托幼一体化转型,幼儿园教师也纷纷转岗至托育岗位,成为托幼一体化教师,进入托幼一体化转型工作... 在人口负增长趋势以及促进普惠托育发展的政策陆续出台的双重作用下,幼儿园为规避“关停潮”,紧抓契机进行托幼一体化转型。为适应幼儿园的托幼一体化转型,幼儿园教师也纷纷转岗至托育岗位,成为托幼一体化教师,进入托幼一体化转型工作的适应期。在工作适应期,托幼一体化教师面临着“能力—要求”“需求—供给”两个方面的人岗匹配困境。因此,解决托幼一体化教师“能力—要求”“需求—供给”人岗匹配方面的困境可以从幼儿园强化师资管理、多元协同体系支持幼儿园进行模式选择两个方面着手,促进托幼一体化教师尽快适应幼儿园的托幼一体化转型。 展开更多
关键词 托幼一体化转型幼儿园 托幼一体化教师 托育岗位 人岗匹配 工作适应论
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我国托育服务人才队伍建设的政策选择与未来进路——基于政策工具视角 被引量:5
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作者 洪秀敏 宋秋菊 朱文婷 《现代教育管理》 北大核心 2025年第1期44-56,共13页
高质量普惠托育服务的发展离不开高素质的托育服务人才队伍建设。基于“政策工具—建设要素”的二维分析框架,发现在政策工具维度上,当前我国托育服务人才队伍能力建设型工具使用最多,命令型工具次之,激励型工具和系统变革型工具较为缺... 高质量普惠托育服务的发展离不开高素质的托育服务人才队伍建设。基于“政策工具—建设要素”的二维分析框架,发现在政策工具维度上,当前我国托育服务人才队伍能力建设型工具使用最多,命令型工具次之,激励型工具和系统变革型工具较为缺乏;建设要素维度呈现类别化的特点,托育服务人才队伍建设政策体系初步形成。与此同时,托育服务人才队伍建设面临政策偏失转向有效均衡、基本规范转向内涵建设、差异管理转向精准服务的挑战。为进一步加强我国托育服务人才队伍建设,需要坚持动态平衡的系统思维,丰富并优化各类政策工具的使用;完善“发展保障”类建设要素,推动人才高质量可持续发展;增强政策工具与建设要素的适切性,建立健全人才政策保障体系。 展开更多
关键词 托育服务 托育服务人才队伍 政策工具 生育支持 权益保障
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以教育家精神为引领系统构建幼儿园师德建设体系 被引量:1
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作者 冯婉桢 檀传宝 《学前教育研究》 北大核心 2025年第11期9-17,共9页
幼儿园师德建设应以教育家精神为引领进行系统构建。首先,幼儿园应确立多层面师德建设目标,在教育家精神的指引下,实现价值引领、原则指导与规则约束的同步作用,个体师德与群体师风的同向提升,内外部伦理环境的协同共塑。其次,幼儿园应... 幼儿园师德建设应以教育家精神为引领进行系统构建。首先,幼儿园应确立多层面师德建设目标,在教育家精神的指引下,实现价值引领、原则指导与规则约束的同步作用,个体师德与群体师风的同向提升,内外部伦理环境的协同共塑。其次,幼儿园应践行全方位师德建设路径,通过环境浸润、专业赋能、制度支撑三条路径全面影响每一位教师。最后,幼儿园应立足道德共同体立场实施师德建设联动机制,加强管理者的道德领导,畅通多方主体间的道德对话,促进幼儿教师的道德反思,增强制度环境的道德属性。 展开更多
关键词 教育家精神 师德建设 幼儿园
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我国幼儿园教师评价研究的焦点回溯与转向展望 被引量:1
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作者 邓泽军 钱孝兵 +1 位作者 梅丽 赵雪 《学前教育研究》 北大核心 2025年第2期55-66,共12页
幼儿园教师评价关乎我国幼儿园教师专业化发展以及高质量幼师队伍建设,必须给予充分的研究关注。通过对我国幼儿园教师评价研究的系统回溯,发现其相关研究依据评价要素的逻辑框架,主要聚焦于“为什么评”的评价取向价值关注、“谁来评... 幼儿园教师评价关乎我国幼儿园教师专业化发展以及高质量幼师队伍建设,必须给予充分的研究关注。通过对我国幼儿园教师评价研究的系统回溯,发现其相关研究依据评价要素的逻辑框架,主要聚焦于“为什么评”的评价取向价值关注、“谁来评”的多元评价主体关注、“怎么评”的评价手段系统关注、“如何用”的评价结果延伸关注四大焦点领域,同时凸显了人文化、多元化、本土化及时代化等显著特征。在我国幼儿园教师评价研究的焦点回溯基础上,后续研究应充分体现幼儿园教师评价的价值取向相融、主体关联整合、手段相适深化、结果长效相生的转向,进而促进幼儿园教师评价的持续优化,推动我国幼儿园教师队伍的高质量发展。 展开更多
关键词 幼儿园教师评价 评价价值取向 评价主体多元 评价指标体系
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数字技术赋能:幼儿园教师信息技术应用能力提升路径及其实施策略研究——评《幼儿园教师信息技术素养与提升路径》
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作者 余冬梅 《中国电化教育》 北大核心 2026年第3期I0007-I0008,共2页
教育数字化转型向纵深推进的当下,数字技术与学前教育的深度融合已成为推动学前教育高质量发展的核心驱动力。《幼儿园教师专业标准(试行)》等政策文件的相继出台,明确了幼儿园教师信息技术素养的培养要求,也为教师信息技术能力提升提... 教育数字化转型向纵深推进的当下,数字技术与学前教育的深度融合已成为推动学前教育高质量发展的核心驱动力。《幼儿园教师专业标准(试行)》等政策文件的相继出台,明确了幼儿园教师信息技术素养的培养要求,也为教师信息技术能力提升提供了政策遵循。当前,我国学前教育信息化虽取得长足进步,广播设备、交互式电子白板、智能机器人等各类数字化设备已逐步走进校园,但在实践中仍存在软硬件资源配备失衡、教师信息技术应用层次较浅、能力水平参差不齐等突出问题。 展开更多
关键词 信息技术应用能力 幼儿园教师 教育数字化转型
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婴幼儿托育教师培养的国际经验与启示——以美国、加拿大、日本为例
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作者 张曙光 徐荣英 许婷 《学前教育研究》 北大核心 2025年第12期36-46,共11页
高质量的婴幼儿托育教师培养是保障婴幼儿健康成长、提升家庭幸福感及推动社会可持续发展的关键。当前,我国托育行业面临师资缺口大、入托率低、专业化不足等突出挑战。本文以美国、加拿大、日本为研究对象,系统考察其托育教师培养体系... 高质量的婴幼儿托育教师培养是保障婴幼儿健康成长、提升家庭幸福感及推动社会可持续发展的关键。当前,我国托育行业面临师资缺口大、入托率低、专业化不足等突出挑战。本文以美国、加拿大、日本为研究对象,系统考察其托育教师培养体系,发现三国虽依托不同国家体制与社会需求,但均构建了以高校为主体、以法律为保障、职前职后一体化的培养路径,并在培养目标、能力标准与实施方式上各具特色。三国共同面临低薪酬导致的师资高流动性难题,同时各自面临独特挑战:美国市场化运作导致师资学历偏低与标准不统一;加拿大联邦体制造成培养体系碎片化与跨文化能力不足;日本职业压力与待遇差距影响队伍稳定性。基于三国经验与教训,我国应从三方面着手推进改革:加快国家层面婴幼儿托育立法,明确权责清晰与保障有力的法治体系;建立跨部门协同机制,提升高校培养层次与质量;优化托育教师资格考试体系,推动托幼一体化师资队伍建设,从而为实现我国托育事业的高质量发展提供坚实支撑。 展开更多
关键词 托育教师 教师培养 能力标准 托幼一体化
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乡村幼儿教师职前艺术素养与幼儿综合素质发展的关联性探究
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作者 高荣 《村委主任》 2025年第1期211-213,共3页
文章探讨了乡村幼儿教师职前艺术素养与幼儿综合素质发展之间的紧密关联性。在乡村教育振兴战略的背景下,幼儿教育在乡村发展中扮演着关键角色,幼儿教师的艺术素养对幼儿的全面成长和发展具有重要影响。文章首先介绍了乡村幼儿教师的使... 文章探讨了乡村幼儿教师职前艺术素养与幼儿综合素质发展之间的紧密关联性。在乡村教育振兴战略的背景下,幼儿教育在乡村发展中扮演着关键角色,幼儿教师的艺术素养对幼儿的全面成长和发展具有重要影响。文章首先介绍了乡村幼儿教师的使命和责任,强调了他们不仅是知识的传授者,还是幼儿综合素质发展的引导者,接着通过分析幼儿教育现状阐明在乡村教育环境中提高教师的艺术素养的迫切性。其次,文章探讨了职前培养课程与模式的构建,强调了创新培养方法和实践活动的重要性以满足乡村儿童的需求。最后,文章强调了乡村幼儿教师的关键作用,通过提高教师的艺术素养可以更好地实现乡村儿童的全面成长,为乡村教育振兴事业贡献力量。 展开更多
关键词 乡村幼儿教师 职前艺术素养 幼儿综合素质发展
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教育家精神重塑学前教师高质量发展:价值意涵、基本逻辑与实践路径 被引量:2
13
作者 张阿赛 谢延龙 《学前教育研究》 北大核心 2025年第11期25-34,共10页
以教育家精神重塑学前教师高质量发展格局是推动学前教育事业高质量发展,加强高素质专业化教师队伍建设以及弘扬教育家精神的时代诉求。教育家精神重塑了学前教师高质量发展的时代内涵、动力机制与文化基因,加快推进我国学前教育优质普... 以教育家精神重塑学前教师高质量发展格局是推动学前教育事业高质量发展,加强高素质专业化教师队伍建设以及弘扬教育家精神的时代诉求。教育家精神重塑了学前教师高质量发展的时代内涵、动力机制与文化基因,加快推进我国学前教育优质普惠发展不断取得新成就。教育家精神赋能学前教师高质量发展有着严密清晰的逻辑,即“理智—情感—道德”整全发展的生命逻辑,“目的—主体—过程”内在契合的教育逻辑,“符号—记忆—精神”融合互构的文化逻辑。通过“体系构建—环境支持—自我革新”协同推进的实践路径,教育家精神重塑学前教师高质量发展得以从理想愿景转变为现实图景。 展开更多
关键词 教育家精神 重塑 学前教师 高质量发展
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幼儿教师情绪研究在中国:回顾与展望 被引量:2
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作者 秦晗 刘任思静 王文岚 《首都师范大学学报(社会科学版)》 北大核心 2025年第2期179-190,共12页
本研究以1996—2021年为限,对我国已有的幼儿教师情绪实证研究进行了系统性综述,归纳了该领域的研究热度变化、研究主题与研究方法的特征以及主要的研究结果。研究结果表明,第一篇以中文发表的幼儿教师情绪实证研究文献出现于2007年。2... 本研究以1996—2021年为限,对我国已有的幼儿教师情绪实证研究进行了系统性综述,归纳了该领域的研究热度变化、研究主题与研究方法的特征以及主要的研究结果。研究结果表明,第一篇以中文发表的幼儿教师情绪实证研究文献出现于2007年。2013年以来,受教育政策以及国际文献中教师情绪研究趋势的影响,我国幼儿教师情绪实证研究的热度急剧增长。学者倾向于通过量化研究方式探讨个体水平上的幼儿教师情绪,但不同人际互动情境中的幼儿教师情绪研究一直处于边缘地位。相对来说,师幼互动中的幼儿教师情绪是研究者关注的一个重点。总体而言,尽管我国幼儿教师情绪实证研究取得了一定成果,但是仍然存在视角单一、方法趋同以及缺乏适宜研究工具等局限。为推动我国幼儿教师情绪研究的深入发展,我们有必要拓宽研究视角,建构整体性研究框架;丰富研究方法,善用多元数据类型;结合幼儿教师的实际工作情境,发展更为适切的测量工具。 展开更多
关键词 情绪 幼儿教师 实证研究 系统性综述 中国
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幼儿园教师培训课程精准化的内涵演进、现实困境与解决策略 被引量:2
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作者 李永新 《学前教育研究》 北大核心 2025年第9期71-76,共6页
精准培训是教师专业发展的重要路径。幼儿园教师培训课程的精准化内涵经历了标准化到分类化再到动态化的三个演进阶段。精准化的培训课程应不断适应幼儿园教师专业发展的个性、动态与情境需求,其核心要素是建立信息交换的立体通道,创新... 精准培训是教师专业发展的重要路径。幼儿园教师培训课程的精准化内涵经历了标准化到分类化再到动态化的三个演进阶段。精准化的培训课程应不断适应幼儿园教师专业发展的个性、动态与情境需求,其核心要素是建立信息交换的立体通道,创新培训的组织形式,改革培训的评价机制,打造“需求动态捕捉-情境嵌入研发-多方协同参与”三位一体的精准化培训课程实施路径。 展开更多
关键词 培训课程 精准培训 幼儿园教师 教师培训
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融合教育氛围与融合幼儿园教师工作投入的关系:个人-组织匹配的交叉嵌套中介作用
16
作者 卢林鑫 刘在花 +3 位作者 杨爽 朱晓群 蒋政凯 蔺秀云 《学前教育研究》 北大核心 2025年第8期45-60,共16页
基于生态系统理论的架构,从交叉嵌套中介分析的方法学视角出发,采用幼儿教师融合教育态度分问卷、个人-组织匹配量表、幼儿教师工作投入问卷,对来自32个社区、69所融合试点幼儿园的7496名融合幼儿园教师进行调查,旨在探讨融合教育氛围... 基于生态系统理论的架构,从交叉嵌套中介分析的方法学视角出发,采用幼儿教师融合教育态度分问卷、个人-组织匹配量表、幼儿教师工作投入问卷,对来自32个社区、69所融合试点幼儿园的7496名融合幼儿园教师进行调查,旨在探讨融合教育氛围这一情境变量在不同生态层面(幼儿园、社区)上与融合幼儿园教师工作投入的关系以及个人-组织匹配在二者间的中介作用。调查结果发现:(1)融合幼儿园教师融合教育态度得分处于中等水平,而个人-组织匹配、工作投入得分均处于极高水平,三者之间呈显著正相关;(2)融合幼儿园教师融合教育态度的组均值可以良好地聚合为层2(幼儿园层次)情境变量幼儿园融合教育氛围与层3(社区层次)情境变量社区融合教育氛围;(3)融合幼儿园教师个人-组织匹配及其三个因子均分别在社区、幼儿园融合教育氛围与融合幼儿园教师工作投入的关系中发挥了部分中介作用。 展开更多
关键词 幼儿教师 融合教育氛围 工作投入 个人-组织匹配 交叉嵌套中介分析
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好教师之“四有”素养的构想、因由和培育 被引量:1
17
作者 白素娥 《西北师大学报(社会科学版)》 北大核心 2025年第2期86-93,共8页
于教师而言,“四有”即是“好”,好教师需要具备“四有”素养。提出好教师之“四有”素养标准,主要有两点原因,一是为了直面与解决个别现实问题,二是为了深入落实加强教师队伍建设的要求。轻视理想信念和仁爱之心的“两有”教师教育和... 于教师而言,“四有”即是“好”,好教师需要具备“四有”素养。提出好教师之“四有”素养标准,主要有两点原因,一是为了直面与解决个别现实问题,二是为了深入落实加强教师队伍建设的要求。轻视理想信念和仁爱之心的“两有”教师教育和“两有”教师,不够高和不够深,既容易产生问题,又难以支撑教师行稳致远,唯具备“四有”素养才堪称全面和理想,才是够格的好教师。教师教育,要转变到指向培育具有“四有”素养之好教师的轨道上来。养成仁爱之心的基本方式为暖流温润式和热点冲刷式,养成扎实学识的基本方式是学思践悟式和淘炼秘籍式,养成道德情操的基本方式是外筑链墙式和内雕美玉式,养成理想信念的基本方式是根脉纵览式和愿景仰求式。 展开更多
关键词 好教师 “四有”素养 构想 因由 培育
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工作狂管理者何以影响教师心态:幼儿园教师视角下情绪-行为倾向传递模型构建
18
作者 夏婷 廖津平 左志宏 《学前教育研究》 北大核心 2025年第11期46-58,共13页
幼儿园管理者和一线幼儿教师是紧密联系的教育工作共同体,管理者的工作状态时常影响教师日常工作的开展。本研究采用量化与质性相结合的混合研究方法,通过问卷调查和半结构化访谈,从教师视角出发,探讨幼儿园管理者的工作狂倾向及其对教... 幼儿园管理者和一线幼儿教师是紧密联系的教育工作共同体,管理者的工作状态时常影响教师日常工作的开展。本研究采用量化与质性相结合的混合研究方法,通过问卷调查和半结构化访谈,从教师视角出发,探讨幼儿园管理者的工作狂倾向及其对教师情绪-行为倾向的影响机制。研究发现,管理者的工作狂倾向通过自身工作状态的外化对教师的情绪-行为倾向产生正面或负面的影响。研究结果揭示了损耗型、矛盾型和增益型三类工作狂管理者对教师的不同影响,并从管理者重视情绪联结作用、关注自身工作状态以及幼师主动保护切身利益等角度提出了针对性建议,以期改善幼师工作状态、提升幼师职业幸福感。 展开更多
关键词 幼儿园管理者 工作狂 幼儿园教师 情绪-行为倾向 混合研究
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循证实践视域下幼儿园教师教育胜任力自主提升的支持策略
19
作者 李本一 刘晓红 +2 位作者 金冰冰 李娟 赵玥 《学前教育研究》 北大核心 2025年第9期84-88,共5页
幼儿园教师教育胜任力水平是评价幼儿园教师专业成长的重要组成指标。本研究采用循证实践中的“立证—查证—析证—验证”流程,利用视频反馈的形式对幼儿园教师教育胜任力的自主提升进行深入探究,通过主动识别驱动教师专业主体性觉醒,... 幼儿园教师教育胜任力水平是评价幼儿园教师专业成长的重要组成指标。本研究采用循证实践中的“立证—查证—析证—验证”流程,利用视频反馈的形式对幼儿园教师教育胜任力的自主提升进行深入探究,通过主动识别驱动教师专业主体性觉醒,可视化证据促进教师反思能力提升,多重视角推动教师协作能力强化,同伴经验赋能教学实践设计更新。 展开更多
关键词 循证实践 幼儿园教师 教育胜任力
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乡村振兴背景下农村幼儿教师专业素养提升路径研究 被引量:1
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作者 石洁 《村委主任》 2025年第10期244-246,共3页
农村学前教育的健康发展是推进乡村全面振兴不可或缺的关键环节,农村幼儿教师队伍的专业素养情况也会直接影响农村学前教育质量。文章通过问卷法和访谈法对安徽省农村幼儿教师队伍素质现状进行分析研究,结果显示:农村幼儿教师专业素养... 农村学前教育的健康发展是推进乡村全面振兴不可或缺的关键环节,农村幼儿教师队伍的专业素养情况也会直接影响农村学前教育质量。文章通过问卷法和访谈法对安徽省农村幼儿教师队伍素质现状进行分析研究,结果显示:农村幼儿教师专业素养及各维度发展水平一般;园所性质、教师第一学历及教师资格证是否持有影响教师专业素养发展。为此,文章从提升学前教育专业化管理水平、提高农村幼儿教师职业满意度及缩小园所性质资源差异等方面提出农村幼儿教师专业素养提升的路径。 展开更多
关键词 乡村振兴 学前教育 农村幼儿教师 专业素养
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