摘要
当前,实体零售面临式微衰退的严峻挑战,寻求实体零售企业可持续发展的可行路径具有重要的理论和现实意义。本文基于2014-2022年我国沪深上市零售企业的微观数据,实证研究韧性领导与实体零售企业可持续发展能力之间的互动关系及作用机制。研究表明:韧性领导正向影响实体零售企业可持续发展能力,差错管理氛围在其中发挥完全中介作用;上市年限、董事会规模、现金流及成长性显著正向影响实体零售企业可持续发展能力。对此,实体零售企业应探索应用韧性领导模式,积极营造良好差错管理氛围,注重实践ESG理念,以不断提升企业可持续发展能力。
出处
《商业经济研究》
北大核心
2025年第5期165-168,共4页
Journal of Commercial Economics
基金
河南省软科学研究计划项目(编号:242400410232)。
作者简介
郝丽静(1976-),女,辽宁彰武人,硕士,西安明德理工学院助理研究员,经济师。研究方向:人力资源管理;贾倩(1986-),女,陕西三原人,博士,西安财经大学副教授。研究方向:人口经济、资源经济。
