摘要
今年以来,冀中股份万年矿结合安全管理标准化班组创建标准,以班组“垂直管理、自主管理”激发员工成长活力,有效激活班组“小细胞”,释放“大能量”。实施班组垂直管理。以职能部室为支撑,明确责任部门,把班组建设纳入专业管理范畴,构建“矿统一领导、班组建设办公室牵头协调、部门分工负责、各单位组织实施、班组全员参与”的一体化垂直管理格局;突出“抓班组、抓现场”工作重点,先后修订班组安全管理制度12项,形成机制健全、考核规范、运行良好的班组安全管理机制。
出处
《班组天地》
2024年第11期27-27,共1页
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