摘要
预算绩效管理和评价是我国财政制度改革的重要内容,在优化财政资源配置、提高公共服务质量方面发挥重要作用。事业单位在我国社会经济发展体系中占有重要地位,应当顺应改革趋势,加快建立完善的预算绩效管理和评价体系,以更好地履行自身的社会职能,以促进我国社会经济的发展。但现阶段事业单位的预算绩效管理和绩效评价体系并不完善,距离党中央、国务院提出的全面预算绩效管理目标仍有较大差距。为此,本文重点围绕事业单位的预算绩效管理工作开展,指出当前事业单位在预算绩效管理和绩效评价方面存在的问题,并结合存在的问题提出优化完善建议,以期促进事业单位预算管理与绩效管理有效融合,完善事业单位管理体系,进而提高事业单位公共服务的效率与质量。
出处
《财会学习》
2023年第35期71-73,共3页
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