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微时代下高职院校意识形态工作研究——以“契约式”管理模式的构建为例 被引量:1

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摘要 微时代下,全球的社会思潮传播使大学生的价值观日趋多元化和复杂化,高校主流意识形态话语权也在发生变化,这给高校学生管理工作带来了诸多挑战。在这种发展趋势下,构建新型的“契约式”管理模式更加必要和紧迫。高校将“心理契约式管理”和“制度契约式管理”完美结合,转变管理工作的理念、方式和方法,去贴近学生的思想、情感和生活,进而实现大学生道德观念的形成、身心健康的育成和独立人格的养成,可以使高校学生管理制度更加完善,校园文化内涵建设更加丰富多彩。本文针对微时代背景下高校主流意识形态话语权的[1]境遇,对构建“契约式”管理模式给高校学生管理工作带来的影响进行探讨。
出处 《科学咨询》 2022年第23期42-44,共3页
基金 2020年度江苏高校哲学社会科学研究项目“高职院校意识形态工作下的学生管理模式研究”(项目编号:2020SJB0344)。
作者简介 冯剑琴(1988—),女,江苏徐州人,本科,金肯职业技术学院讲师,研究方向为思想政治教育。;舒丽平(1986—),女,河南信阳人,硕士研究生,金肯职业技术学院助教,研究方向为思想政治教育。
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参考文献6

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