摘要
以企业金融化的概念和产生动因为出发点,整理国内外学者的已有研究,结合高阶梯队理论和烙印理论,梳理企业高管背景经历对企业金融化影响的重要文献,总结金融化产生的后果,针对企业高管人员的配置及金融市场体系改革提出相关建议,从合理构成企业高级管理层入手抑制企业的过度金融化。
作者
周婷
花冯涛
Zhou Ting;Hua Fengtao
出处
《河南财政税务高等专科学校学报》
2020年第4期11-14,共4页
Journal of Henan College Of Finance & Taxation
基金
国家社会科学基金青年项目(13CGL026)。
作者简介
周婷(1995-),女,安徽铜陵人,安徽师范大学工商管理专业2019级硕士研究生,研究方向为会计与风险管理;花冯涛(1974-),男,河南新乡人,安徽师范大学教授,研究方向为资本市场、公司金融。
