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中高龄护士延迟退休意愿及其影响因素调查 被引量:7

Delayed retirement intention and its influencing factors among middle and old aged nurses
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摘要 目的调查中高龄护士的延迟退休意愿现状及其影响因素,为制定和落实护士延迟退休政策提供参考。方法采用延迟退休意愿自评问卷、大五人格量表中的神经质维度、职业压力问卷中的压力源分量表、工作满意度问卷、心理困扰问卷及躯体功能障碍问卷对545名中高龄护士进行调查。结果中高龄护士中,极不同意和不同意将法定退休年龄推迟5年的占75.2%、推迟10年的占92.1%。年龄、心理困扰、工作满意度对护士的延迟退休意愿产生显著影响(P<0.05,P<0.01)。结论中高龄护士的延迟退休意愿处于较低水平。降低心理困扰、提高工作满意度是提高中高龄护士延迟退休意愿的可行干预措施。
作者 张锋 孔雯雯 王慧 杨瑶瑶 封丹珺 Zhang Feng;Kong Wenwen;Wang Hui;Yang Yaoyao;Feng Danjun
出处 《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2020年第6期57-61,共5页 Journal of Nursing Science
基金 国家社会科学基金项目(16BSH099)。
作者简介 张锋:女,硕士在读,学生;通信作者:封丹珺,fdj19@sdu.edu.cn。
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