加强班组自主管理的思考

在线阅读下载PDF

导出

摘要班组建设是企业一切工作的立足点,只有班组充满生机,企业才会有活力和后劲,才能发掘出广大员工的积极性和创造力。班组是企业一切工作的落脚点,班组所具有的这一特殊性质,决定了班组在企业发展中的最基础作用。加强班组自主管理创新与实践,既是提高供电企业核心竞争力的重要途径,也是实现企业与员工共同发展的重要平台,更是新形势下提升优质服务与管理水平的重要动力。

作者刘慧卿

机构地区河南省平顶山市华辰石龙区供电有限公司

出处《农村电工》 2014年第11期6-6,共1页

关键词自主管理企业核心竞争力企业发展班组建设特殊性质管理创新创造力切工

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

1侯昌志.精益管理如何促进企业战略的实施(上)[J].今日工程机械,2010(9):114-115. 被引量：1
2周欢华.提高班组自主管理能力的实践和思考[J].经营管理者,2014(32):115-115.
3鲁长云.试论思想政治工作与企业文化的关系[J].中国科技财富,2010(10):282-282.
4唐文合.福日领导艺术——唐总论策(九)——一个企业要有自己的精神[J].领导文萃,1994,0(9):29-30.
5韩乃静.切实加强企业基层班组建设[J].四川劳动保障,2010(3):24-25. 被引量：2
6服务营销,一切工作为了客户满意[J].饲料博览（企业管理版）,2007(7):12-14.
7樊会莉.实施班组自主管理实现人企和谐增值——蒲白铁路运输公司班组自主管理工作概述[J].科技信息,2010(28).
8数控车工就业形势看好[J].农家致富,2006(5):13-13.
9孙华云,李明晶,于乐海,王营营.深化7S管理提升企业竞争力[J].现代企业教育,2013(12):4-4. 被引量：3
10董军.煤炭铁路运输企业班组自主管理的实践与应用[J].现代企业文化,2017,0(2):83-84.

农村电工

2014年第11期

浏览历史

内容加载中请稍等...

加强班组自主管理的思考

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史