摘要
1、职称的性质职称是衡量一个人在某一领域的学术水平,工作能力和工作成绩的外在标志。它应该是名与实的统一,红与专的统一,具有真实性、客观性和科学性。职称具有真实性,它应该是一个人实际水平的外在表现形式,它只能赋于自身能力和水平都符合该外在表现形式的人。它应该具有实事求是的特性,容不得半点虚伪和掺假。职称具有客观性,它的斌于必须符合客观实际,这外在标志只能挂靠在具有相应水平程度的人。它的挂靠不应以人们的好恶为转移,而应以客观存在为依据。职称具有科学性,它应该是一个人主观感望和客观努力结果的统一。
出处
《高教探索》
北大核心
1990年第3期89-90,共2页
Higher Education Exploration
