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纵向管人横向管事——试论团队建设中的人事分离被引量：1

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摘要不管是大型企业还是中小型企业,领导者所要面对的,无外乎人和事。无人就无事,管事就要先管人,管人是管事之根本。尽管管人和管事是相互联系的,人中有事,事中有人,但管人和管事还是有所不同的。

作者扈晓明

机构地区四川新华彩色印务有限公司

出处《印刷世界》 2011年第9期52-53,共2页 Print World

关键词团队建设分离人事中小型企业大型企业领导者

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

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2011年第9期

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