摘要
目的了解医务人员学历教育出勤率低的现状和原因，为提高学历教育质量提供依据。方法采取自设问卷的形式，对密云县193名参加学历教育的医务人员进行调查。结果医务人员参加学历教育的出勤率不高，平均得分（33．29±5．14）分；高因组、中因组、低因组3组影响医务人员出勤率的因素具有统计学意义（P〈0．01）。结论医务人员参加学历教育的出勤率偏低，应采取措施克服工-家-学的矛盾，提高出勤率，进而提高教育质量。
出处
《中华现代护理杂志》
2009年第11期1081-1083,共3页
Chinese Journal of Modern Nursing
作者简介
通信作者：高素红，Email：gaosu1967@sohu．com
