摘要
公司治理自20世纪70年代末开始成为经济学、金融学、管理学等多个学科关注的核心话题。当前对于公司治理结构与企业创新绩效之间关系的研究成果已经较为丰富,但观点之间存在较多分歧和争议。国内外研究表明,公司治理结构能够影响企业创新绩效,但具体如何作用、作用方向还存在较大的争论。本文梳理了公司治理结构对企业创新绩效的影响机制,具体内容从股权结构、董事会结构、高管激励这三方面展开;最后进行文献述评和研究展望。
作者简介
陈英杰(1987—),男,汉族,山东青岛人,本科学历,中级经济师,研究方向为要负责公司的合规治理、战略、投资与资产管理等相关工作。
