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“互联网+”时代下事业单位人力资源管理新趋势
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摘要
在市场经济发展的今天,尤其是在事业单位发展的过程中,单位之间的竞争其实就是人才的竞争。为此,应该做好人力资源管理,提高人力资源管理的质量和效率。而在“互联网+”和大数据时代的发展背景下,人力资源管理需要依靠大数据,同时也应该发挥“互联网+”的重要作用,保证人力资源管理的健康发展,促使事业单位能够更好地迎接机遇和挑战。
作者
李大伟
机构地区
济南市交通运输事业发展中心
出处
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》
2021年第5期128-128,131,共2页
关键词
“互联网+”时代
事业单位
人力资源管理
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
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