摘要
在经济新常态环境下,企业的可持续发展对内部控制提出了高标准高要求,该项管理工作也逐渐成为企业不可分割的一部分,这是因为经济始终处于变化之中,而企业处于市场经济中必然受其直接影响,传统落后的内部控制能效作用逐渐弱化,已经难以满足企业发展需求。基于此,对经济新常态下的企业内部控制改革及创新进行研究意义重大。企业内部控制中存在的问题主要为:现行的内部控制制度不够完善、企业内部控制深度不够、手段单一、内部控制环境不够优良,通过分析问题及内外原因,提出的改革及创新措施为:建立健全企业内部控制制度、丰富内部控制手段、结合新形势将内部控制和社会环境有机结合。
出处
《现代商业》
2020年第2期141-142,共2页
Modern Business
