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整顿企业财务管理必须坚决打击经济犯罪活动
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作者 郭复苏 《武汉财会》 1982年第Z2期33-34,27,共3页
整顿好企业财务会计工作,是企业全面整顿的主要内容和重要组成部份。长期以来。我们有些企业的经济效益差,不出财力,其主要原因,与不重视财会工作有关。所以,企业整顿,需要突出强调一下整顿财会工作的问题,只要认真把企业财会整顿好了,... 整顿好企业财务会计工作,是企业全面整顿的主要内容和重要组成部份。长期以来。我们有些企业的经济效益差,不出财力,其主要原因,与不重视财会工作有关。所以,企业整顿,需要突出强调一下整顿财会工作的问题,只要认真把企业财会整顿好了,财会工作定能开创新局面。在本期我刊组织九位同志撰写有关企业财会整顿问题的文章,他们写的文章都有一定的创见、新意和具体作法,也有不同意见的阐述,俾能起到相互启发,互通信息的作用,共同搞好企业财会整顿工作。我们还欢迎继续撰写有关企业财会整顿的文章,要求文章短小精悍。能紧密联系当前实际,供广大读者研究参考。 展开更多
关键词 财会工作 财务管理 财务会计工作 创新局面 打击经济犯罪 读者研究 财务制度 财务整顿 财务专业 工交系统
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控制奖金的简捷计算方法
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作者 郭复苏 《武汉财会》 1986年第3期44-,46,共2页
我们社会主义国家的生产、交换、分配是有计划地进行的。国家在确定积累和消费的比例以后,用工资政策控制城镇职工的收入。因为消费的最高限额是收入,制约了收入,就控制了消费.收入主要是由工资和奖金组成,而工资是基本固定的,所以控制... 我们社会主义国家的生产、交换、分配是有计划地进行的。国家在确定积累和消费的比例以后,用工资政策控制城镇职工的收入。因为消费的最高限额是收入,制约了收入,就控制了消费.收入主要是由工资和奖金组成,而工资是基本固定的,所以控制消费基金的关键又在于控制奖金。为了说明问题,举例如下。假定某厂职工300人,年承包计划利润200万元,规定完成计划后发给职工人平四个月标准工资的奖金。超额利润职工可再得20%作为超额奖。如果该厂全年实现利润300万元,超利100万元,职工可得超额奖20万元,人平666.67元。 展开更多
关键词 计划利润 实现利润 月数 社会主义国家 计算方法 测算结果 企业经济责任制 分配额 入第
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简介程抱全参加世界质量会议的论文
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作者 曾广阁 《武汉金融》 1984年第10期44-,共1页
我国二十四岁的《质量经济学》创立者、黄冈地区经委副主任程抱全,参加了在英国布赖顿市举行的世界质量会议。他写的《论关于用十种简易数学计算法考核企业质量的经济性》的论文,被列入大会题为《通过质量取得繁荣》的甲组论文。这篇论... 我国二十四岁的《质量经济学》创立者、黄冈地区经委副主任程抱全,参加了在英国布赖顿市举行的世界质量会议。他写的《论关于用十种简易数学计算法考核企业质量的经济性》的论文,被列入大会题为《通过质量取得繁荣》的甲组论文。这篇论文,是他在研究亚洲和太平洋国家质量管理的特点和缺点的基础上,提出了会计质量管理的方法,受到参加这次世界会议各国代表的高度重视。程抱全的会计质量管理方法,要求以货币为主要计量尺度,以会计凭证为依据。 展开更多
关键词 计量尺度 黄冈 数学计算 副主任 成本率 布赖顿 统计质量管理 记帐方法 记帐程序 销售成本
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必须压缩资金占用
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《武汉金融》 1984年第3期4-5,共2页
多年来,企业的流动资金,在组织生产的活动中,发挥了促进企业全面完成国家计划和全面提高经济效益的积极作用。但是,由于对管好用好流动资金重视不够,措施不力,放松了监督管理。因而在相当多的企业里,流动资金管理和使用中的问题比较突... 多年来,企业的流动资金,在组织生产的活动中,发挥了促进企业全面完成国家计划和全面提高经济效益的积极作用。但是,由于对管好用好流动资金重视不够,措施不力,放松了监督管理。因而在相当多的企业里,流动资金管理和使用中的问题比较突出。主要表现在:收支无计划,库存无定额,用钱无控制,制度不健全,职责不清,管理混乱。有些企业的流动资金,表面上是财务部门管理,实际上听任供销、生产部门摆布;管钱的不用钱,用钱的不管钱,互相脱节;原材料、在产品、产品的储备,多数没有按年核定定额,缺乏控制标准,收支大撒手, 展开更多
关键词 财务部门 生产部门 国家计划 内部结算 物资报废 定额资金 转帐结算 成品资金 加速资金周转 管理控制
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影响企业科技进步的六大因素
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作者 毕根源 《武汉金融》 1986年第2期31-32,共2页
衡量一个企业是否具有活力,一看其是否最大限度地提高生产效率和企业素质;二看其能否适应市场需求;三看有无自我改造和自我发展的能力。这三条无不直接或间接地反映在企业的科技水平上。然而,现行经济体制和经济杠杆以及企业领导班子对... 衡量一个企业是否具有活力,一看其是否最大限度地提高生产效率和企业素质;二看其能否适应市场需求;三看有无自我改造和自我发展的能力。这三条无不直接或间接地反映在企业的科技水平上。然而,现行经济体制和经济杠杆以及企业领导班子对企业科技进步,缺乏促进和保证作用,使企业的科技进步既缺乏动力和压力,也没有实力。分析种种原因,我认为影响企业科技进步的主要因素表现在六个方面: 第一个因素是现行的计划体制和计划指标体系。在现行体制下,计划上总的讲是许多方面对企业管得过多过死。 展开更多
关键词 企业科技进步 计划指标体系 生产效率 企业领导班子 自我改造 固定资产折旧率 自我发展 计划体制 三条 企业留利
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