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浅谈销售人员流失原因及解决方案——以某置业有限公司为例
被引量：
1
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作者
焦栋民
《新财经》
2019年第9期111-112,共2页
文章以位于青岛市城阳区的一家房地产开发与经营公司为例,探讨改善公司人员流失问题的方法,帮助企业甄选、培养、留住更多的销售精英。文章从人力资源管理角度出发,针对该公司销售人员流失量越来越多、流失速度越来越快的问题,深入剖析...
文章以位于青岛市城阳区的一家房地产开发与经营公司为例,探讨改善公司人员流失问题的方法,帮助企业甄选、培养、留住更多的销售精英。文章从人力资源管理角度出发,针对该公司销售人员流失量越来越多、流失速度越来越快的问题,深入剖析导致该现象的各方面原因,总结出销售人员流失对该企业在竞争力、成本、顾客、工作的交接方面的影响,最终提出改善这一现象的针对性措施,希望通过文章的阐述,为相关领域提供些许的参考。
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关键词
人力资源管理
销售
房地产
人员流失
激励
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职称材料
企业财务管理信息化建设的问题及解决分析
2
作者
刘彬
《管理学家》
2025年第1期43-45,共3页
文章阐述了企业财务管理信息化建设的问题,如对财务管理信息化建设重视不够、对软硬件投入不足、财务信息化管理制度不完善等,提出了几点切实可行的解决措施,主要包括提高对企业财务管理信息化建设的重视程度、加大财务管理信息化软硬...
文章阐述了企业财务管理信息化建设的问题,如对财务管理信息化建设重视不够、对软硬件投入不足、财务信息化管理制度不完善等,提出了几点切实可行的解决措施,主要包括提高对企业财务管理信息化建设的重视程度、加大财务管理信息化软硬件投入、建立健全财务信息化建设管理制度等,旨在为当前企业解决财务管理信息化问题提供参考。
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关键词
企业
财务管理
信息化建设
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题名
浅谈销售人员流失原因及解决方案——以某置业有限公司为例
被引量：
1
1
作者
焦栋民
机构
青岛高新创业投资有限公司
出处
《新财经》
2019年第9期111-112,共2页
文摘
文章以位于青岛市城阳区的一家房地产开发与经营公司为例,探讨改善公司人员流失问题的方法,帮助企业甄选、培养、留住更多的销售精英。文章从人力资源管理角度出发,针对该公司销售人员流失量越来越多、流失速度越来越快的问题,深入剖析导致该现象的各方面原因,总结出销售人员流失对该企业在竞争力、成本、顾客、工作的交接方面的影响,最终提出改善这一现象的针对性措施,希望通过文章的阐述,为相关领域提供些许的参考。
关键词
人力资源管理
销售
房地产
人员流失
激励
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
企业财务管理信息化建设的问题及解决分析
2
作者
刘彬
机构
青岛高新创业投资有限公司
出处
《管理学家》
2025年第1期43-45,共3页
文摘
文章阐述了企业财务管理信息化建设的问题,如对财务管理信息化建设重视不够、对软硬件投入不足、财务信息化管理制度不完善等,提出了几点切实可行的解决措施,主要包括提高对企业财务管理信息化建设的重视程度、加大财务管理信息化软硬件投入、建立健全财务信息化建设管理制度等,旨在为当前企业解决财务管理信息化问题提供参考。
关键词
企业
财务管理
信息化建设
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
作者
出处
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被引量
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1
浅谈销售人员流失原因及解决方案——以某置业有限公司为例
焦栋民
《新财经》
2019
1
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职称材料
2
企业财务管理信息化建设的问题及解决分析
刘彬
《管理学家》
2025
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