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金华市护士职业倦怠与心理健康的相关因素 被引量:28
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作者 胡桂芬 胡艳飞 +5 位作者 王素姣 王丽华 孔福仙 包英俊 盛华丽 吕春梅 《解放军护理杂志》 2010年第2期108-109,122,共3页
目的探讨护士职业倦态与心理健康的关系。方法对金华市5所医院432名护士进行问卷调查,包括护士职业倦态、护士心理健康水平、社会支持系统等。结果金华市432名护士情感耗竭和个人成就感得分与国外护士常模比较,差异有统计学意义(P<0.... 目的探讨护士职业倦态与心理健康的关系。方法对金华市5所医院432名护士进行问卷调查,包括护士职业倦态、护士心理健康水平、社会支持系统等。结果金华市432名护士情感耗竭和个人成就感得分与国外护士常模比较,差异有统计学意义(P<0.01);不同科室间护士的职业倦怠水平在3个维度上差异均有统计学意义(P<0.05或P<0.01);SCL-90评定的各项因子分及总分与中国常模比较,差异均有统计学意义(P<0.05或P<0.01);护士情感耗竭与社会支持利用度呈负相关,去人格化与社会支持总分呈负相关,个人成就感与客观支持、主观支持及社会支持总分呈正相关(P<0.05或P<0.01)。结论金华市护士职业倦态发生率高,并与护士心理健康水平及社会支持系统密切相关。 展开更多
关键词 护士 职业倦怠 心理健康 社会支持
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应用康奈尔健康问卷评价护士长的身心健康水平 被引量:8
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作者 姜杨 徐满芳 楼晓芳 《解放军护理杂志》 2000年第3期5-7,共3页
目的探讨护士长身心健康水平。方法采用康奈尔健康问卷(CMI)对215名护士长测查,根据护士长从事的管理年限不同及文化程度的差异进行分组比较。结果从事护理管理5年以内的护士长其愤怒部分的分值高于从事护理管理5年以上护士长(P<0... 目的探讨护士长身心健康水平。方法采用康奈尔健康问卷(CMI)对215名护士长测查,根据护士长从事的管理年限不同及文化程度的差异进行分组比较。结果从事护理管理5年以内的护士长其愤怒部分的分值高于从事护理管理5年以上护士长(P<0.05),呼吸系统、既往病史的分值低于5年以上(P<0.05)。大专学历的护士长其习惯的分值低于中专学历护士长(P<0.01),疲劳感的分值高于中专学历护士长(P<0.05)。结论护士长身心健康总体水平较好,从事护理管理年限、文化层次不同,在身心健康方面有一定差距。提示在情境多变、情况复杂的工作条件下,护士长要保持积极稳定的情绪状态。 展开更多
关键词 护士长 健康问卷 身心健康 护理管理 测查 疲劳感 呼吸系统 分值 中专 水平
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静脉输液操作中存在的缺陷分析和对策 被引量:35
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作者 陈菊珍 程卫珍 郭风芝 《解放军护理杂志》 2006年第5期39-41,共3页
目的针对目前静脉输液操作中存在的缺陷进行分析并提出有效的对策。方法对静脉输液中(配置药液、注射2个环节)存在的问题进行全方位、全程分析。结果通过调查发现,操作中主要存在以下缺陷:查对不严、药液残留、输液微粒、用物处置不到... 目的针对目前静脉输液操作中存在的缺陷进行分析并提出有效的对策。方法对静脉输液中(配置药液、注射2个环节)存在的问题进行全方位、全程分析。结果通过调查发现,操作中主要存在以下缺陷:查对不严、药液残留、输液微粒、用物处置不到位、健康教育不够、输液速度不当等,针对以上缺陷采取了相应的对策:加强法律法规、专业知识的学习,加强管理及责任心、职业道德的培养,尊重患者的知情权,从而提高护士安全意识和护理人员整体素质。结论静脉输液操作正确、规范,可减少输液中差错和纠纷的发生。 展开更多
关键词 静脉输液 缺陷分析 对策
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