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一把手必须有一手 被引量:1
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作者 敖海燕 《领导科学》 北大核心 2010年第11期22-23,共2页
俗话说,“千军易得,一将难求”,“兵熊熊一个,将熊熊一窝”。一把手作为一个单位或一个部门的核心,其综合素质的优劣、工作水平的高低,直接关系到一个单位或一个部门的命运,甚至会对其长期发展产生深刻影响。特别是随着经济社会... 俗话说,“千军易得,一将难求”,“兵熊熊一个,将熊熊一窝”。一把手作为一个单位或一个部门的核心,其综合素质的优劣、工作水平的高低,直接关系到一个单位或一个部门的命运,甚至会对其长期发展产生深刻影响。特别是随着经济社会的发展、科学技术的进步,时代对一把手的要求越来越高,一把手的作用也越来越突出。因此,要当好一把手,必须有一手。 展开更多
关键词 一把手 综合素质 经济社会 科学技术 单位
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“怀才”者如何对待“不遇”
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作者 敖海燕 《领导科学》 北大核心 2009年第24期42-43,共2页
时下,一些年轻干部经常因为对工作安排不满意而心生怀才不遇的感叹,要么认为自己生不逢时,一味抱怨"千里马常有,而伯乐不常有";要么认为自己处世不够圆滑,醉心于研究所谓的"难得糊涂"之类的人生哲学,遇事三缄其口,... 时下,一些年轻干部经常因为对工作安排不满意而心生怀才不遇的感叹,要么认为自己生不逢时,一味抱怨"千里马常有,而伯乐不常有";要么认为自己处世不够圆滑,醉心于研究所谓的"难得糊涂"之类的人生哲学,遇事三缄其口,见贤不思齐,遇恶不制止; 展开更多
关键词 难得糊涂 工作安排 群众拥护 脱离群众 平民百姓 无用武之地 接受组织 山重水复疑无路 基层工作 慧眼识才
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年轻干部成长进步靠什么
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作者 敖海燕 《领导科学》 北大核心 2011年第4期54-55,共2页
当下,大凡爱岗敬业、勤学苦干的年轻干部,大多能获得相应的成长进步:但是,由于每个年轻干部成长进步的目标、际遇和努力程度有所不同,各人在相对时间里进步大小、成功概率和满足程度也不尽相同。因此,探寻和把握年轻干部成长进步... 当下,大凡爱岗敬业、勤学苦干的年轻干部,大多能获得相应的成长进步:但是,由于每个年轻干部成长进步的目标、际遇和努力程度有所不同,各人在相对时间里进步大小、成功概率和满足程度也不尽相同。因此,探寻和把握年轻干部成长进步的足迹,不仅对年轻干部校正成长进步问题上的认识偏差有所帮助,而且对各级机关和领导干部加强年轻干部队伍建设大有裨益。 展开更多
关键词 干部成长 干部队伍建设 年轻干部 爱岗敬业 努力程度 相对时间 满足程度 成功概率
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做一个“轻松”的领导者
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作者 敖海燕 《领导科学》 北大核心 2012年第11期38-39,共2页
现实中,不管是在日常工作、生活和学习中,还是在应对复杂问题时,每个领导者都期望自己能够得心应手。然而,不少领导者却常常轻松不起来。究其原因,主要有四个方面:一是由于自身能力不足。由于自身能力不足,导致每遇大事、难事或... 现实中,不管是在日常工作、生活和学习中,还是在应对复杂问题时,每个领导者都期望自己能够得心应手。然而,不少领导者却常常轻松不起来。究其原因,主要有四个方面:一是由于自身能力不足。由于自身能力不足,导致每遇大事、难事或险事时,便会感到无所适从,不知从何处着手予以解决;或者在解决中要么办法不多,要么招数老套,导致好事办不好、实事办不实,事与愿违,受到了领导和群众的质疑甚至抱怨, 展开更多
关键词 领导者 自身能力 日常工作 无所适从 生活
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理性智对“马屁精”
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作者 敖海燕 《领导科学》 北大核心 2010年第6期28-28,共1页
有一则妇孺皆知的笑话:从前,有个善于拍马屁的人,皇帝、百官都被他拍得团团转。阎王听说后,派小鬼把他捉拿到阎王殿,准备判他“下油锅”。这人两眼骨碌碌一转,马上“扑通”一声跪下,说:“阎王老爷,不是小人愿意低三下四,而是... 有一则妇孺皆知的笑话:从前,有个善于拍马屁的人,皇帝、百官都被他拍得团团转。阎王听说后,派小鬼把他捉拿到阎王殿,准备判他“下油锅”。这人两眼骨碌碌一转,马上“扑通”一声跪下,说:“阎王老爷,不是小人愿意低三下四,而是那些人喜欢让我吹捧、奉承。 展开更多
关键词 理性 阎王 小人
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