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大学城建设对高校档案工作的影响与对策
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作者 林林 《机电兵船档案》 2008年第4期16-17,共2页
所谓大学城,是指在政府、高校、社会等多种力量的参与下,使若干所大学在某一或某些地域聚集,并达到一定规模,形成有机整体的高校集合体。一、大学城建设的社会效应大学城应当成为知识经济的策源地,城市经济、文化、教育的支撑,集... 所谓大学城,是指在政府、高校、社会等多种力量的参与下,使若干所大学在某一或某些地域聚集,并达到一定规模,形成有机整体的高校集合体。一、大学城建设的社会效应大学城应当成为知识经济的策源地,城市经济、文化、教育的支撑,集聚教育诸种效应为一体的组织形式。大学城办学模式不仅对城市化高等教育的发展具有前瞻性、牵引性,而且将会产生聚集效应、辐射效应和互动效应。 展开更多
关键词 高校档案工作 大学城建设 高等教育 社会效应 聚集效应 知识经济 城市经济 办学模式
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档案部门人力资源的开发与利用 被引量:1
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作者 陈伟斌 《机电兵船档案》 2008年第2期20-22,共3页
人力资源管理,就是以人为本,在充分尊重人的需求的基础上,对劳动者进行有效管理,充分发挥人的主观能动性,使人力资源的整体配置达到最佳比例。开发人才、管理人才和利用人才,是档案部门创新、发展的动力源泉,也是档案事业深入发... 人力资源管理,就是以人为本,在充分尊重人的需求的基础上,对劳动者进行有效管理,充分发挥人的主观能动性,使人力资源的整体配置达到最佳比例。开发人才、管理人才和利用人才,是档案部门创新、发展的动力源泉,也是档案事业深入发展的关键。 展开更多
关键词 人力资源管理 档案部门 利用 管理人才 主观能动性 以人为本 人的需求 有效管理
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论档案工作与建设和谐文化
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作者 林林 《机电兵船档案》 2008年第1期22-24,共3页
和谐文化是指一种以和谐为思想内核和价值取向,以倡导、研究、阐释、传播、实施、奉行和谐理念为主要内容的文化形态、文化现象和文化现状,它包括思想观念、价值体系、行为规范等多种存在形式。和谐文化是和谐社会的重要特征,建设和... 和谐文化是指一种以和谐为思想内核和价值取向,以倡导、研究、阐释、传播、实施、奉行和谐理念为主要内容的文化形态、文化现象和文化现状,它包括思想观念、价值体系、行为规范等多种存在形式。和谐文化是和谐社会的重要特征,建设和谐文化,既是构建和谐社会的重要内容,也是构建和谐社会的必要条件。 展开更多
关键词 和谐文化 档案工作 构建和谐社会 价值体系 思想内核 文化形态 和谐理念 文化现象
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