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无背景者怎样立身
1
作者
张先玉
《领导科学》
北大核心
2002年第1期47-47,共1页
关键词
立身
轻松
事业
考验
人才竞争
背景
社会风气
机构改革
根本
单位
在线阅读
下载PDF
职称材料
如何与领导处好关系
2
作者
张先玉
《领导科学》
北大核心
2002年第12期45-45,共1页
关键词
领导干部
权威
人际关系
上下级关系
工作关系
工作信心
在线阅读
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职称材料
激活下属的动力之源
3
作者
张先玉
《领导科学》
北大核心
2002年第10期22-22,共1页
关键词
下属
领导艺术
领导者
目标激励机制
心理暗示
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
无背景者怎样立身
1
作者
张先玉
机构
甘肃省徽县人武部
出处
《领导科学》
北大核心
2002年第1期47-47,共1页
关键词
立身
轻松
事业
考验
人才竞争
背景
社会风气
机构改革
根本
单位
分类号
C912.1 [经济管理]
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职称材料
题名
如何与领导处好关系
2
作者
张先玉
机构
甘肃省徽县人武部
出处
《领导科学》
北大核心
2002年第12期45-45,共1页
关键词
领导干部
权威
人际关系
上下级关系
工作关系
工作信心
分类号
C933.2 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
激活下属的动力之源
3
作者
张先玉
机构
甘肃省徽县人武部
出处
《领导科学》
北大核心
2002年第10期22-22,共1页
关键词
下属
领导艺术
领导者
目标激励机制
心理暗示
分类号
C933.2 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
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1
无背景者怎样立身
张先玉
《领导科学》
北大核心
2002
0
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职称材料
2
如何与领导处好关系
张先玉
《领导科学》
北大核心
2002
0
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职称材料
3
激活下属的动力之源
张先玉
《领导科学》
北大核心
2002
0
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