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良师益友:企业ESG表现的区域同群效应被引量：2: 1; 作者袁朋伟任缘董晓庆《重庆大学学报(社会科学版)》北大核心 2025年第4期76-95,共20页; 企业ESG良好表现是推动企业可持续发展、提高企业形象及综合价值,实现经济高质量发展的重要抓手。区域同群效应是指在特定地理区域内,由于特定的管理政策、文化和区域经济发展等因素,导致企业在战略选择、经营模式、组织文化等方面呈现... 展开更多; 关键词 ESG 同群效应信息不对称外部示范政府规制; 在线阅读下载PDF 职称材料

共同股权网络下企业ESG表现同群效应研究: 2; 作者袁朋伟李娇董晓庆《贵州财经大学学报》北大核心 2025年第4期61-70,共10页; 现有企业ESG表现影响因素的相关研究主要基于企业间的决策和行为相互独立的假设,忽视了其在共同股权网络中可能存在的同群效应。基于此,文章选取2012—2022年中国沪深A股企业为样本,探究共同股权网络下企业ESG表现同群效应的存在性及产... 展开更多; 关键词 ESG 同群效应信息传递退出威胁资源获取; 在线阅读下载PDF 职称材料

公共数据要素开放与企业组织韧性: 3; 作者袁朋伟任缘董晓庆《财经论丛(浙江财经大学学报)》北大核心 2025年第9期28-38,共11页; 作为信息时代的重要资源,高效利用数据要素是推动经济高质量发展的重要方式。本文以公共数据要素开放为研究视角,基于2011—2022年沪深A股企业面板数据,运用多期双重差分法实证检验公共数据要素开放对企业组织韧性的影响。结果发现,公... 展开更多; 关键词数据要素公共数据开放组织韧性多期双重差分法; 在线阅读下载PDF 职称材料

重污染行业Natech风险特征识别和风险管控: 4; 作者高越马宗伟毕军《灾害学》北大核心 2025年第3期54-63,共10页; 随着自然灾害频发,由自然灾害诱发的技术事故灾难事件(Natural hazard triggered technological accident,Natech)受到各界关注。Natech事件具有诱因后果多样、级联链发群发以及空间交错复杂等特征,特别是重污染行业一旦遭受自然灾害冲... 展开更多; 关键词 Natech风险精准化管控重污染行业自然灾害; 在线阅读下载PDF 职称材料

数字人才与中小企业开放式创新绩效:一个中介调节效应模型被引量：7: 5; 作者张守凤刘德胜刘昊蓉《经济问题》 CSSCI 北大核心 2024年第4期114-121,共8页; 随着数字经济的深入发展,人才在数字化转型过程中的作用得到了学术界和企业界的大量关注。在数字化转型背景下,数字人才如何影响开放式创新缺乏深入探讨。立足数字化赋能的视角,基于“数字人才—知识搜索—开放式创新”的基本逻辑,构建... 展开更多; 关键词数字人才知识搜索广度知识搜索深度开放式创新中小企业; 在线阅读下载PDF 职称材料

开放式创新平台知识治理驱动知识转化与突破式创新研究被引量：4: 6; 作者周倩王树祥 +1 位作者王莉雅徐伟《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2024年第24期128-139,共12页; 开放式创新平台因汇聚不同参与者知识和创意,成为多元主体提升突破式创新能力的有效场域。研究开放式创新平台知识治理机制对提高平台主体知识协同积极性,实现突破式创新具有重要意义。基于知识治理理论和知识基础观,将知识治理、知识... 展开更多; 关键词开放式创新平台知识治理机制二元性知识转化链路突破式创新; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名良师益友:企业ESG表现的区域同群效应被引量：2: 1; 作者袁朋伟任缘董晓庆; 机构济南大学管理科学与工程学院济南大学商学院; 出处《重庆大学学报(社会科学版)》北大核心 2025年第4期76-95,共20页; 基金国家社会科学基金项目“竞争性国企创新效率损失及优化对策研究”(20BGL047) 山东省社会科学规划重大理论和现实问题协同创新专项“山东省城市关联生命线系统韧性提升机理与策略研究”(23CCXJ01)。; 文摘企业ESG良好表现是推动企业可持续发展、提高企业形象及综合价值,实现经济高质量发展的重要抓手。区域同群效应是指在特定地理区域内,由于特定的管理政策、文化和区域经济发展等因素,导致企业在战略选择、经营模式、组织文化等方面呈现出趋同现象。然而,区域作为企业间联结交流的重要平台,鲜有文献关注到企业ESG表现的区域同群效应,其产生机制和异质性表现也尚不清楚。基于此,文章以2009—2021年A股上市公司数据为研究样本,实证检验企业ESG表现区域同群效应的存在性、产生机制、异质性和相关后果。研究发现,企业的ESG表现存在区域同群效应,并且该结论通过了工具变量法、两阶段残差介入法、安慰剂检验、替换变量、加入控制变量等一系列内生性与稳健性检验;信息不对称、内部治理、外部示范与政府规制是企业ESG表现区域同群效应的产生原因。具体而言,信息不对称增加了信息低位企业学习和模仿信息高位企业ESG表现的动机,从而增加了区域同群效应;较低的内部治理水平使企业较难达到科学决策其ESG表现的要求,促进了企业模仿区域同群企业ESG表现的动机,从而增加了区域同群效应;良好的外部示范给企业带来了优质的ESG学习氛围,增加了企业学习与模仿其他企业ESG表现的动机,从而增加了区域同群效应;政府规制使企业在ESG行为决策上表现出一定的趋同性,从而增加了区域同群效应。异质性分析发现,当企业在所在区域地位越低时,企业有更强的动机学习与模仿区域领头企业,企业ESG表现的区域同群效应越明显;当企业处于成熟期和衰退期时,企业为了减少决策风险,其ESG表现的区域同群效应越明显;而成长期的企业更愿意进行战略探索与创新,其同群效应不明显;当企业属于非重污染行业时,与重污染行业相比,其ESG表现的区域同群效应越明显。进一步研究发现,企业ESG表现的区域同群效应对有效提升企业绿色创新能力和推动企业社会责任也具有显著的正向作用。文章的研究结论补充和丰富了企业ESG行为领域的相关研究成果,为中央和地方政府制定相关政策,有效推动企业提高ESG表现提供了理论和事实依据。; 关键词 ESG 同群效应信息不对称外部示范政府规制; Keywords ESG peer effects information asymmetry external demonstration government regulation; 分类号 X322 [环境科学与工程—环境工程] F271 [经济管理—企业管理] F270 [经济管理—企业管理] F832.51 [经济管理—金融学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名共同股权网络下企业ESG表现同群效应研究: 2; 作者袁朋伟李娇董晓庆; 机构济南大学管理科学与工程学院济南大学商学院; 出处《贵州财经大学学报》北大核心 2025年第4期61-70,共10页; 基金国家社科基金一般项目“竞争性国企创新效率损失及优化对策研究”(20BGL047)。; 文摘现有企业ESG表现影响因素的相关研究主要基于企业间的决策和行为相互独立的假设,忽视了其在共同股权网络中可能存在的同群效应。基于此,文章选取2012—2022年中国沪深A股企业为样本,探究共同股权网络下企业ESG表现同群效应的存在性及产生机制。研究发现:共同股权网络中企业的ESG表现存在同群效应,并且该结论经过一系列内生性检验和稳健性检验后依旧存在。机制研究表明,共同股权网络下企业ESG表现的同群效应主要源于信息传递机制、退出威胁机制及资源获取机制,即同群企业信息透明度越低、共同股东退出威胁越大、企业资源获取需求越高,企业ESG表现的同群效应越显著。异质性分析表明,共同股东为专业的机构投资者或处于控股地位时,共同股权网络下的ESG表现同群效应更加显著;同时,同一行业或同一地区内的共同股权网络中的ESG表现同群效应更为显著。研究结论丰富了企业ESG表现影响因素的相关研究,为上市企业、共同股东、政府制定相关决策提供理论支持。; 关键词 ESG 同群效应信息传递退出威胁资源获取; Keywords ESG peer effect information transmission exit threat resource acquisition; 分类号 F272 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名公共数据要素开放与企业组织韧性: 3; 作者袁朋伟任缘董晓庆; 机构济南大学管理科学与工程学院南京大学商学院济南大学商学院; 出处《财经论丛(浙江财经大学学报)》北大核心 2025年第9期28-38,共11页; 基金山东省社会科学规划研究项目(25CGLJ04) 山东省自然科学基金项目(ZR2023MG044)。; 文摘作为信息时代的重要资源,高效利用数据要素是推动经济高质量发展的重要方式。本文以公共数据要素开放为研究视角,基于2011—2022年沪深A股企业面板数据,运用多期双重差分法实证检验公共数据要素开放对企业组织韧性的影响。结果发现,公共数据要素开放能够显著提升企业组织韧性,并且该结论在一系列内生性和稳健性检验后依然成立;促进企业持续创新、企业数字化转型和提高企业资源配置效率是公共数据要素开放影响企业组织韧性的重要作用机制;进一步研究发现,公共数据要素开放对于企业组织韧性的影响主要集中在提升企业调整适应能力和恢复超越能力。同时,对于技术更迭速度较慢企业、吸收能力强企业、成长期和成熟期企业,公共数据要素开放对其组织韧性的提升作用更明显。; 关键词数据要素公共数据开放组织韧性多期双重差分法; Keywords Data Elements Public Data Openness Organizational Resilience Multi-period Difference-in-Differences; 分类号 F207 [经济管理—国民经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名重污染行业Natech风险特征识别和风险管控: 4; 作者高越马宗伟毕军; 机构济南大学管理科学与工程学院水污染控制与资源绿色循环全国重点实验室南京大学环境学院; 出处《灾害学》北大核心 2025年第3期54-63,共10页; 基金国家自然科学基金面上项目“耦合自然灾害的区域环境风险评估与管控研究”(52170189) 山东省自然科学基金项目“工业企业应对自然灾害的脆弱性和级联效应研究”(ZR2024QD099) 山东省社会科学规划项目“多灾种耦合条件下黄河流域生态保护和高质量发展协同机制研究”(24DGLJ03)。; 文摘随着自然灾害频发,由自然灾害诱发的技术事故灾难事件(Natural hazard triggered technological accident,Natech)受到各界关注。Natech事件具有诱因后果多样、级联链发群发以及空间交错复杂等特征,特别是重污染行业一旦遭受自然灾害冲击,其污染和破坏后果比传统工业安全事故更为严重。为探究我国重污染行业的Natech风险扩散影响,该文选取长三角、川滇渝为典型区域,以洪水、台风、地震为典型灾害致灾因子,选取八大重污染行业为研究对象,开展Natech风险精细化分析,识别不同灾害下重污染行业Natech风险格局特征、不合理布局及风险管控热点。结果表明,水泥业、有色金属业和化工业Natech风险后果最为严重。通过提出针对性布局调整和分级管控措施建议,可为行业Natech风险精准化防控和企业选址布局提供决策支持。; 关键词 Natech风险精准化管控重污染行业自然灾害; Keywords Natech risk precision management and control heavily polluting industries natural disaster; 分类号 X4 [环境科学与工程—灾害防治] X915.5 [环境科学与工程—安全科学] X820.4 [环境科学与工程—环境工程]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名数字人才与中小企业开放式创新绩效:一个中介调节效应模型被引量：7: 5; 作者张守凤刘德胜刘昊蓉; 机构泰山学院齐鲁工业大学(山东省科学院)经济与管理学部济南大学管理科学与工程学院; 出处《经济问题》 CSSCI 北大核心 2024年第4期114-121,共8页; 基金国家自然科学基金项目“基于信息及其相互作用的人才成长机制研究”(71771103) 山东省社会科学规划研究专项“数字化变革推动山东民营经济高质量发展研究”(23CCXJ03)。; 文摘随着数字经济的深入发展,人才在数字化转型过程中的作用得到了学术界和企业界的大量关注。在数字化转型背景下,数字人才如何影响开放式创新缺乏深入探讨。立足数字化赋能的视角,基于“数字人才—知识搜索—开放式创新”的基本逻辑,构建了一个有中介的调节效应模型。在此基础上,利用1930家中小企业的调研数据,对提出的理论模型进行实证检验。研究发现:数字人才有助于改善中小企业开放式创新绩效;数字人才通过知识搜索广度和知识搜索深度正向影响中小企业开放式创新绩效,知识搜索广度和知识搜索深度对中小企业开放式创新绩效也有正向影响。同时,IT能力正向调节了数字人才通过知识搜索广度和知识搜索深度对中小企业开放式创新绩效关系。研究结论对中小企业如何提升开放式创新绩效以及如何应对数字化转型都具有重要指导意义。; 关键词数字人才知识搜索广度知识搜索深度开放式创新中小企业; Keywords digital talent knowledge search width knowledge search depth open innovation small-and medium-sized enterprises; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名开放式创新平台知识治理驱动知识转化与突破式创新研究被引量：4: 6; 作者周倩王树祥王莉雅徐伟; 机构北京交通大学经济管理学院山东女子学院工商管理学院济南大学管理科学与工程学院; 出处《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2024年第24期128-139,共12页; 基金国家社会科学重点基金项目(21AGL002) 教育部人文社科规划项目(2023JBW8008) 中央高校基本科研业务费专项资金项目(2023YJS112)。; 文摘开放式创新平台因汇聚不同参与者知识和创意,成为多元主体提升突破式创新能力的有效场域。研究开放式创新平台知识治理机制对提高平台主体知识协同积极性,实现突破式创新具有重要意义。基于知识治理理论和知识基础观,将知识治理、知识转化及突破式创新绩效纳入同一框架展开关系研究。结果表明:开放式创新平台上存在市场型和社会型两种知识治理模式,两者及两者间的互补效应均有助于优化知识交易、复用、共享和创造等不同知识转化环节,并最终对参与主体突破式创新产生正向影响;隐性知识社会化与显性知识组合化的知识转化双链路发挥并行中介作用。; 关键词开放式创新平台知识治理机制二元性知识转化链路突破式创新; Keywords Open Innovation Platform Knowledge Governance Mechanism Dual Knowledge Transformation Path Breakthrough Innovation; 分类号 F272.4 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

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1	良师益友:企业ESG表现的区域同群效应	袁朋伟任缘董晓庆	《重庆大学学报(社会科学版)》北大核心	2025	2	在线阅读下载PDF 职称材料
2	共同股权网络下企业ESG表现同群效应研究	袁朋伟李娇董晓庆	《贵州财经大学学报》北大核心	2025	0	在线阅读下载PDF 职称材料
3	公共数据要素开放与企业组织韧性	袁朋伟任缘董晓庆	《财经论丛(浙江财经大学学报)》北大核心	2025	0	在线阅读下载PDF 职称材料
4	重污染行业Natech风险特征识别和风险管控	高越马宗伟毕军	《灾害学》北大核心	2025	0	在线阅读下载PDF 职称材料
5	数字人才与中小企业开放式创新绩效:一个中介调节效应模型	张守凤刘德胜刘昊蓉	《经济问题》 CSSCI 北大核心	2024	7	在线阅读下载PDF 职称材料
6	开放式创新平台知识治理驱动知识转化与突破式创新研究	周倩王树祥王莉雅徐伟	《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心	2024	4	在线阅读下载PDF 职称材料