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新世纪人力资源管理展望
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作者 王勇卫 孔冬 《现代管理科学》 2003年第4期17-18,共2页
新世纪已把世界各国的经济发展从自然资源竞争、资本资源竞争推进到人力资源竞争,从而使人力资源已成为经济发展的第一资源。因此,有必要对人力资源进行有效地开发、利用和管理。本文从人力资源管理网络化等新视角,对新世纪人力资源管... 新世纪已把世界各国的经济发展从自然资源竞争、资本资源竞争推进到人力资源竞争,从而使人力资源已成为经济发展的第一资源。因此,有必要对人力资源进行有效地开发、利用和管理。本文从人力资源管理网络化等新视角,对新世纪人力资源管理作一创新性探讨。 展开更多
关键词 人力资源管理 国际化管理 能本管理 组织文化
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