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我国高校实行校院两级管理体制改革的调研报告
被引量：
70
1
作者
刘亚荣
高建广
+4 位作者
梅强
张金刚
李华
计建炳
孙毅
《国家教育行政学院学报》
CSSCI
2008年第3期68-75,共8页
通过对在国家教育行政学院学习进修的第26期和第28期中青年干部培训班中35位学院院长(包括学院书记)和10所实行校院两级管理的高校的调查结果表明,我国校院两级管理的改革基本处于"事权下移,财权、人权和重大事权仍然集中在校级&qu...
通过对在国家教育行政学院学习进修的第26期和第28期中青年干部培训班中35位学院院长(包括学院书记)和10所实行校院两级管理的高校的调查结果表明,我国校院两级管理的改革基本处于"事权下移,财权、人权和重大事权仍然集中在校级"的状态,呈现出管理中的"职能分权"特征,仍然是一种集权状态。这种管理状态与我国高校和政府存在密切的、直接的行政隶属关系直接相关。因此,我国高校很难实行真正的学院分权管理体制。目前的"事权下移"式的校院两级管理体制改革,仅仅是应对校级管理难度增大而作出的适应性管理结构调整,但适当的分权的确减轻了校级的财政和事务压力。
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关键词
校院两级管理
职能分权
集权
自主管理
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题名
我国高校实行校院两级管理体制改革的调研报告
被引量：
70
1
作者
刘亚荣
高建广
梅强
张金刚
李华
计建炳
孙毅
机构
国家教育行政学院副研究员
山东科技大学校长办公室主任
江苏大学工商管理学院院长
天津科技大学招生就业指导中心主任
河南工业大学机电工程学院院长
浙江工业大学之江学院院长
北京航空航天大学后勤管理处处长
出处
《国家教育行政学院学报》
CSSCI
2008年第3期68-75,共8页
文摘
通过对在国家教育行政学院学习进修的第26期和第28期中青年干部培训班中35位学院院长(包括学院书记)和10所实行校院两级管理的高校的调查结果表明,我国校院两级管理的改革基本处于"事权下移,财权、人权和重大事权仍然集中在校级"的状态,呈现出管理中的"职能分权"特征,仍然是一种集权状态。这种管理状态与我国高校和政府存在密切的、直接的行政隶属关系直接相关。因此,我国高校很难实行真正的学院分权管理体制。目前的"事权下移"式的校院两级管理体制改革,仅仅是应对校级管理难度增大而作出的适应性管理结构调整,但适当的分权的确减轻了校级的财政和事务压力。
关键词
校院两级管理
职能分权
集权
自主管理
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
F279.21 [经济管理—企业管理]
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出处
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被引量
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1
我国高校实行校院两级管理体制改革的调研报告
刘亚荣
高建广
梅强
张金刚
李华
计建炳
孙毅
《国家教育行政学院学报》
CSSCI
2008
70
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