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5S管理法对护士个人护理终端信息系统实践操作能力的影响
被引量：
7
1
作者
刘海蛟
朱艳平
朱晓勃
《中国医药导报》
CAS
2020年第4期180-183,188,共5页
目的探讨5S管理法对护士个人护理终端信息系统实践操作能力的影响。方法2017年1月~2018年12月从河北北方学院附属第一医院4个配备个人护理终端信息系统(PDA)的科室选取护理人员共计178名。采用随机数字表法将其分为实验组和对照组,每组8...
目的探讨5S管理法对护士个人护理终端信息系统实践操作能力的影响。方法2017年1月~2018年12月从河北北方学院附属第一医院4个配备个人护理终端信息系统(PDA)的科室选取护理人员共计178名。采用随机数字表法将其分为实验组和对照组,每组89名。实验组应用5S管理法进行全程规范与指导,对照组予以一般管理方法指导。评价两组护士给药错误率、护士工作质量评分。纳入同期住院患者200例,分别为采用5S管理法干预的100例患者(5 S管理组)与一般管理方法的100例患者(一般管理组),评价其对护理服务的满意度,评估护理质量。结果实验组护士给药错误率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。实验组护士解决问题能力评分、责任感评分、实践操作能力评分、工作效率评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。5S管理组患者满意度为97.00%,高于一般管理组的79.00%,差异有统计学意义(P<0.05)。结论5S管理法可提高护士PDA实践操作能力,降低护士给药错误率,提高患者满意度。
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关键词
5S管理
个人护理终端信息系统
实践操作能力
护士
工作质量
给药错误
满意度
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题名
5S管理法对护士个人护理终端信息系统实践操作能力的影响
被引量：
7
1
作者
刘海蛟
朱艳平
朱晓勃
机构
河北北方学院附属第一医院后勤管理处
河北北方学院
附属
第一
医院
信息
管理处
出处
《中国医药导报》
CAS
2020年第4期180-183,188,共5页
基金
河北省卫生计生委医学科学研究重点课题（20180855）
文摘
目的探讨5S管理法对护士个人护理终端信息系统实践操作能力的影响。方法2017年1月~2018年12月从河北北方学院附属第一医院4个配备个人护理终端信息系统(PDA)的科室选取护理人员共计178名。采用随机数字表法将其分为实验组和对照组,每组89名。实验组应用5S管理法进行全程规范与指导,对照组予以一般管理方法指导。评价两组护士给药错误率、护士工作质量评分。纳入同期住院患者200例,分别为采用5S管理法干预的100例患者(5 S管理组)与一般管理方法的100例患者(一般管理组),评价其对护理服务的满意度,评估护理质量。结果实验组护士给药错误率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。实验组护士解决问题能力评分、责任感评分、实践操作能力评分、工作效率评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。5S管理组患者满意度为97.00%,高于一般管理组的79.00%,差异有统计学意义(P<0.05)。结论5S管理法可提高护士PDA实践操作能力,降低护士给药错误率,提高患者满意度。
关键词
5S管理
个人护理终端信息系统
实践操作能力
护士
工作质量
给药错误
满意度
Keywords
5S management
Personal digital assistant
Practical operation ability
Nurses
Quality of work
Drug delivery errors
Satisfaction
分类号
R473 [医药卫生—护理学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
5S管理法对护士个人护理终端信息系统实践操作能力的影响
刘海蛟
朱艳平
朱晓勃
《中国医药导报》
CAS
2020
7
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