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领导干部莫被“长鞭效应”所误导
1
作者
唐宗礼
《领导科学》
北大核心
2018年第13期44-44,共1页
一些地方在扶贫工作上投入了大量的人力、财力与物力,却收效甚微,很重要的原因就是"长鞭效应"误导了领导思维。"长鞭效应"是对需求信息扭曲在供应链中传递的一种形象描述。其基本思想是:在供应链上的各节点,
关键词
长鞭效应
领导干部
扶贫工作
领导思维
形象描述
信息扭曲
供应链
人力
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职称材料
年轻干部应努力破解六大矛盾
2
作者
唐宗礼
《领导科学》
北大核心
2018年第25期31-31,共1页
年轻干部是青年群体中的佼佼者,是未来事业的中坚力量,要脱颖而出,就应努力破解心气高与标准低、年纪轻与暮气重、干具体与谋全局、埋头干与善协调、近机关与远基层、学历高与能力弱六大矛盾。
关键词
年轻干部
矛盾
担当
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职称材料
题名
领导干部莫被“长鞭效应”所误导
1
作者
唐宗礼
机构
江苏油田油气生产服务中心
组织人事科
出处
《领导科学》
北大核心
2018年第13期44-44,共1页
文摘
一些地方在扶贫工作上投入了大量的人力、财力与物力,却收效甚微,很重要的原因就是"长鞭效应"误导了领导思维。"长鞭效应"是对需求信息扭曲在供应链中传递的一种形象描述。其基本思想是:在供应链上的各节点,
关键词
长鞭效应
领导干部
扶贫工作
领导思维
形象描述
信息扭曲
供应链
人力
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
年轻干部应努力破解六大矛盾
2
作者
唐宗礼
机构
江苏油田油气生产服务中心
组织人事科
出处
《领导科学》
北大核心
2018年第25期31-31,共1页
文摘
年轻干部是青年群体中的佼佼者,是未来事业的中坚力量,要脱颖而出,就应努力破解心气高与标准低、年纪轻与暮气重、干具体与谋全局、埋头干与善协调、近机关与远基层、学历高与能力弱六大矛盾。
关键词
年轻干部
矛盾
担当
分类号
C933 [经济管理—管理学]
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作者
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1
领导干部莫被“长鞭效应”所误导
唐宗礼
《领导科学》
北大核心
2018
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2
年轻干部应努力破解六大矛盾
唐宗礼
《领导科学》
北大核心
2018
0
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