高职《职业规划与就业指导》课程设计与实施 被引量：2

1

作者 彭萍 《武汉船舶职业技术学院学报》 2009年第5期98-100,116,共4页

本文在正确认识高职双重特色的基础上,从课程的模块设计、案例设计、团队辅导设计的等方面,阐述了课程设计的内容及解决办法。

关键词 高职 职业规划 就业指导 课程设计

在线阅读 下载PDF 职称材料

高职院校职业指导现状与对策 被引量：8

2

作者 龙晓峰 《武汉船舶职业技术学院学报》 2010年第1期9-11,共3页

以高职院校推行工学结合、校企合作的人才培养模式为切入点,分析高职院校职业指导和企业合作的必要性,结合目前高职院校职业指导存在的新问题,提出高职院校职业指导教学的新途径和新方法,更好地帮助学生了解自身的个性特点,培养学生职... 以高职院校推行工学结合、校企合作的人才培养模式为切入点,分析高职院校职业指导和企业合作的必要性,结合目前高职院校职业指导存在的新问题,提出高职院校职业指导教学的新途径和新方法,更好地帮助学生了解自身的个性特点,培养学生职业素质,提高学生的职业决策和生涯规划能力。 展开更多

关键词 高职院校 职业指导 工学结合 校企合作

在线阅读 下载PDF 职称材料

高等职业院校毕业生就业质量评价体系的思考 被引量：2

3

作者 徐志成 《武汉船舶职业技术学院学报》 2010年第5期43-45,共3页

毕业生就业是评价高职院校办学水平的一项重要指标,随着高等职业教育的深化改革,就业率只有量没有质的含义已凸显其局限性。因此,建立就业质量的定义和标准,在就业率基础上进一步提高就业质量成为各高职院校持续健康发展的重要课题。

关键词 高等职业院校 毕业生就业 质量评价体系 COLLEGES 就业质量 高职院校 就业率 高等职业教育 质量的定义 深化改革 健康发展 办学水平 局限性 指标 课题 基础 含义 标准

在线阅读 下载PDF 职称材料

大学生就业思想教育实施分类引导探微 被引量：5

4

作者 艾丽容 《学校党建与思想教育》 北大核心 2015年第3期51-52,共2页

本文以职业院校理工科学生为研究对象,调查其就业思想现状,指出大学生就业思想教育工作存在时间短、起步晚、缺乏系统性、连贯性,以及对工作对象分析不够等问题。由此提出大学生就业思想教育应实施分类引导,即分年级纵向分类引导,按学... 本文以职业院校理工科学生为研究对象,调查其就业思想现状,指出大学生就业思想教育工作存在时间短、起步晚、缺乏系统性、连贯性,以及对工作对象分析不够等问题。由此提出大学生就业思想教育应实施分类引导,即分年级纵向分类引导,按学生的教育背景、就业心理素质、就业目标、就业观念等开展横向分类引导。 展开更多

关键词 大学生 就业思想教育 分类引导

在线阅读 下载PDF 职称材料

浅谈以就业为导向的高职院校体育课程教学改革 被引量：5

5

作者 徐晖 《武汉船舶职业技术学院学报》 2014年第3期99-100,105,共3页

现在国家大力发展职业教育,这一政策也极大促进了高职院校的快速发展,高等职业教育已越来越受到人们的重视。但近几年就业形势日趋严峻,大学生就业问题已经成为社会重点关注的话题,高职院校的学生起点比本科生低,相对就业的稳定性也较差... 现在国家大力发展职业教育,这一政策也极大促进了高职院校的快速发展,高等职业教育已越来越受到人们的重视。但近几年就业形势日趋严峻,大学生就业问题已经成为社会重点关注的话题,高职院校的学生起点比本科生低,相对就业的稳定性也较差。"以就业为导向"已成为众多高职院校教育改革的重要目标,作为高等职业教育重要组成部分的体育教学也应设置相应的教学观念,对传统体育课程进行改革,不仅要满足学生身心发展的需要,更需要培养和提高与未来职业有关的职业体育技能,将体育教育服务于高职类大学生就业。 展开更多

关键词 体育教育 就业 高职院校

在线阅读 下载PDF 职称材料

新形势下高校毕业生就业工作分析 被引量：3

6

作者 彭萍 《武汉船舶职业技术学院学报》 2006年第1期1-4,共4页

本文分析了目前高校的就业形势,指出了大学毕业生就业所面临的各种矛盾,提出了积极有效的措施,引导大学毕业生转变就业观念,提高就业竞争力,走出大学生就业难的困境。

关键词 高等教育 大学毕业生 就业形势 就业工作

在线阅读 下载PDF 职称材料

大学毕业生就业过程中的诚信思考 被引量：4

7

作者 徐志成 《武汉船舶职业技术学院学报》 2007年第6期34-37,共4页

面对严峻的就业形势,许多大学生在就业过程中出现了诚信缺失行为,对学生个人、学校、用人单位都产生了不良影响。大学生就业诚信问题产生的原因是多方面的,既有社会、高校层面的,也有单位、学生层面的。问题的解决是一项系统工程,需要... 面对严峻的就业形势,许多大学生在就业过程中出现了诚信缺失行为,对学生个人、学校、用人单位都产生了不良影响。大学生就业诚信问题产生的原因是多方面的,既有社会、高校层面的,也有单位、学生层面的。问题的解决是一项系统工程,需要全社会共同努力,营造良好的社会诚信环境,加强高校诚信教育,完善就业诚信监督机制,共建具有诚信氛围的就业市场。 展开更多

关键词 大学生就业 诚信缺失 社会诚信环境

在线阅读 下载PDF 职称材料

高校毕业生就业违约现象分析及思考 被引量：3

8

作者 徐晖 《武汉船舶职业技术学院学报》 2009年第2期10-11,25,共3页

针对目前高校毕业生就业违约现象,本文从社会、就业市场、毕业生家庭及毕业生自身原因等方面,分析了违约现象发生的原因,从加强制度建设、加强诚信教育等方面提出了相应的对策。

关键词 高校毕业生 违约 就业

在线阅读 下载PDF 职称材料

高职高专院校体育教学服务于就业的思考 被引量：2

9

作者 徐晖 《武汉船舶职业技术学院学报》 2014年第1期78-79,83,共3页

高职高专院校就业工作是一项涉及范围广的社会化系统工程,体育课程教学作为一门重要的教育学科,应充分发挥它的教学功能,凸显提升学生竞争意识和身心健康的教育功能,挖掘学生潜能,发挥学生优势,在学生心理素质和气质,团队协作意识和合... 高职高专院校就业工作是一项涉及范围广的社会化系统工程,体育课程教学作为一门重要的教育学科,应充分发挥它的教学功能,凸显提升学生竞争意识和身心健康的教育功能,挖掘学生潜能,发挥学生优势,在学生心理素质和气质,团队协作意识和合作精神的培养上发挥重要作用。 展开更多

关键词 就业 高职高专院校 体育教育 就业能力

在线阅读 下载PDF 职称材料

将拓展训练引入湖北省高职院校就业心理工作的可行性研究 被引量：1

10

作者 龙晓峰 《武汉船舶职业技术学院学报》 2010年第6期13-16,22,共5页

近年来,随着我国中部崛起工作目标的逐步落实,中部地区的市场经济不断发展,湖北省高职院校毕业生的数量逐年快速增加,岗位供给与需求的矛盾日益激烈,就业压力越来越大。湖北省高职院校毕业生所面临就业时的各种心理问题也日渐突出,从而... 近年来,随着我国中部崛起工作目标的逐步落实,中部地区的市场经济不断发展,湖北省高职院校毕业生的数量逐年快速增加,岗位供给与需求的矛盾日益激烈,就业压力越来越大。湖北省高职院校毕业生所面临就业时的各种心理问题也日渐突出,从而暴露出大部分毕业生在就业心态上出现了许多深层次的问题。本文拟通过对湖北省高职院校毕业生的心理状态和心理特点进行的相关调查和研究,掌握其心理活动规律和思想状况,从而增强湖北省高职院校就业指导工作的科学性、预见性、针对性和实践性。 展开更多

关键词 高职院校 毕业生 心理 拓展训练

在线阅读 下载PDF 职称材料

毕业生就业问题剖析与对策

11

作者 余燕 《武汉船舶职业技术学院学报》 2002年第2期72-74,共3页

分析了我院毕业生在择业过程中存在的问题,剖析了造成毕业生求职失败原因,提出了就业指导工作的应对措施。

关键词 毕业生 就业 对策

在线阅读 下载PDF 职称材料

基于蜜罐技术的主动型防火墙的研究

12

作者 於建伟 《武汉船舶职业技术学院学报》 2007年第1期18-21,共4页

防火墙是网络安全政策的有机组成部分,而基于主动防御理论的密罐技术更加有效地加强了防火墙的安全性能。本文介绍了蜜罐系统的定义及使用价值,阐述了蜜罐技术与防火墙技术相结合的主动防御原理、联动方法和策略。

关键词 防火墙 蜜罐系统 主动防御

在线阅读 下载PDF 职称材料

金融危机背景下推进大学毕业生就业工作的思考

13

作者 徐志成 《武汉船舶职业技术学院学报》 2009年第6期80-82,共3页

因受美国金融危机的影响,人才市场供求关系转变加快,毕业生供求矛盾日益明显。如何给大学毕业生创造良好的就业环境,营造融洽的就业氛围,是高校就业工作面临的新课题。针对当前高校就业工作的严峻形势,结合我院实际提出抓就业指导、促... 因受美国金融危机的影响,人才市场供求关系转变加快,毕业生供求矛盾日益明显。如何给大学毕业生创造良好的就业环境,营造融洽的就业氛围,是高校就业工作面临的新课题。针对当前高校就业工作的严峻形势,结合我院实际提出抓就业指导、促信息建设、拓就业市场三个就业工作方案来解决毕业生就业难的问题。 展开更多

关键词 毕业生就业 高职院校

在线阅读 下载PDF 职称材料

高校办公自动化建设的探讨 被引量：5

14

作者 刘汉敏 《武汉船舶职业技术学院学报》 2007年第2期68-70,共3页

随着计算机及网络技术的迅速发展,办公自动化逐步在高校得以普遍应用,提高了高校管理的效率,但也面临着一些制约的因素。本文简述了高校办公自动化建设的必要性,分析了目前高校办公自动化建设的现状,对其存在的问题,提出了相应的对策。

关键词 办公自动化 管理变革 制约因素

在线阅读 下载PDF 职称材料

积分分离PID控制算法在炉温控制系统中的应用 被引量：4

15

作者 刘汉敏 《武汉船舶职业技术学院学报》 2006年第6期30-31,37,共3页

积分分离PID控制算法是当被控量与设定值偏差较大时,取消积分作用,以提高系统的稳定性,减小系统的偏差,当被控制量接近设定值时,引入积分控制。本文以工业中常用的炉温控制系统为例进行仿真试验分析,验证积分分离PID控制算法的作用。

关键词 PID控制 积分分离PID控制算法 温度控制

在线阅读 下载PDF 职称材料

试论武术中的艺术美 被引量：2

16

作者 徐晖 《武汉船舶职业技术学院学报》 2008年第4期124-126,136,共4页

武术是中国运动项目的国粹,而以动作繁杂、姿态优美的套路,无论在技击还是表演等方面,无不含有艺术性,其中所包含的美更是给人以赏心悦目的理智情感,愉悦身心。本文利用文献资料法、逻辑分析法等方法从艺术美的基本特征出发,结合武术套... 武术是中国运动项目的国粹,而以动作繁杂、姿态优美的套路,无论在技击还是表演等方面,无不含有艺术性,其中所包含的美更是给人以赏心悦目的理智情感,愉悦身心。本文利用文献资料法、逻辑分析法等方法从艺术美的基本特征出发,结合武术套路运动,通过对人体的动作性、动作的节奏性、体姿的意境性三个方面进行分析,以显示武术套路中艺术美的基本特征,让人以美的角度去欣赏武术套路,从而陶冶情操。 展开更多

关键词 艺术美 人体的动作性 动作的节奏性 体姿的意境性 武术

在线阅读 下载PDF 职称材料

基于ASP的在线考试系统的设计及应用 被引量：1

17

作者 於建伟 《武汉船舶职业技术学院学报》 2006年第2期42-45,共4页

一个完整的在线考试系统应该包括考试用户注册系统、在线考试系统、分级账户及试卷管理系统、用户成绩查询系统、帮助系统等。本文提出了一种基于Asp的在线考试系统解决方案,具有移植性好、易于实现等优点。

关键词 B/S模式 Asp 远程数据访问 网络教育 脚本语言 网页数据库

在线阅读 下载PDF 职称材料

高职毕业生求职意向调查分析 被引量：1

18

作者 彭萍 《武汉船舶职业技术学院学报》 2005年第1期52-55,共4页

随着市场竞争日趋激烈,高校毕业生就业人数逐年增多,给毕业生就业带来巨大的压力,针对这一社会现实,我们对某高职院校毕业生的就业意向进行调查与归纳,以此引起大家的思考,进一步促进高职毕业生就业工作。

关键词 高等职业技术教育 毕业生 就业形势 问卷调查 求职意向

在线阅读 下载PDF 职称材料

教育不匹配环境:终身学习对工作满意度影响

19

作者 龙晓峰 罗楠 《继续教育研究》 2023年第1期6-10,共5页

对来自武汉政府机关、事业单位和企业单位的615名上班族进行了关于教育不匹配、终身学习和工作满意度的调查。采用差异性分析和分组多元回归分析方法,检验了不同单位类型员工的垂直不匹配、非正规学习、非正式学习和工作满意度的差异,... 对来自武汉政府机关、事业单位和企业单位的615名上班族进行了关于教育不匹配、终身学习和工作满意度的调查。采用差异性分析和分组多元回归分析方法,检验了不同单位类型员工的垂直不匹配、非正规学习、非正式学习和工作满意度的差异,并针对水平匹配和水平不匹配两个不同群组,分析了垂直不匹配、非正规学习、非正式学习对工作满意度的影响。结果显示不同单位类型的垂直不匹配、非正规学习和非正式学习存在显著差异性,另外非正规学习在两个群组中对工作满意度显著负影响,在水平不匹配群组中垂直不匹配对工作满意度显著正影响。 展开更多

关键词 教育不匹配 垂直不匹配 水平不匹配 终身学习 工作满意度

在线阅读 下载PDF 职称材料

实施综合素质测评 全面推进素质教育

20

作者 刘汉敏 成利 《武汉船舶职业技术学院学报》 2002年第3期64-66,63,共4页

针对我院在实施大学生综合素质测评中出现的一些问题,本文提出了一些建议,并介绍了利用数据库建立直观、可查、准确的综合素质测评电子档案管理系统方法,达到规范和优化大学生综合素质测评的目的.

关键词 大学生 综合素质 测评

在线阅读 下载PDF 职称材料