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高职院校图书馆职业化的调查和分析 被引量:2
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作者 顾健 《图书情报知识》 CSSCI 北大核心 2016年第5期30-38,共9页
我国图书馆行业长期缺乏职业准入门槛,高职院校图书馆由于规模较小、办学层次低的特点而放大了队伍建设对办馆水平的不利影响。高职院校图书馆馆长的观念对建立职业准入有着重要的影响,本文通过对高职院校图书馆馆长的调查,在国内首次... 我国图书馆行业长期缺乏职业准入门槛,高职院校图书馆由于规模较小、办学层次低的特点而放大了队伍建设对办馆水平的不利影响。高职院校图书馆馆长的观念对建立职业准入有着重要的影响,本文通过对高职院校图书馆馆长的调查,在国内首次揭示了高职院校图书馆职业化的状况和发展途径。调查表明馆长中有半数为行政轮岗被动进入并且在馆时间短,待遇是他们留在图书馆的重要因素。目前图书馆学背景在工作中作用不明显,需要改进图书馆学教育。馆长们认同图书馆工作需要以图书馆学知识为基础的复合型人才、超过半数的馆长认为需要设立职业门槛。推动职业化有许多有利和不利的因素,高职院校图书馆行业在推进职业化的过程中既要考虑现实的可行性也要锁定未来发展方向,更需要通过具体细节一点点地进步,避免裹足不前。 展开更多
关键词 图书馆 图书馆职业 图书馆学 图书馆馆长 高职院校
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美国大学图书馆调查数据及其启示 被引量:18
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作者 顾健 《大学图书馆学报》 CSSCI 北大核心 2005年第3期84-85,78,共3页
从美国国家教育统计中心发布的《2000年大学图书馆》调查报告出发,介绍美国大学图书馆的现状,对比国内高校图书馆事实数据库以及有关标准,对国内大学图书馆和美国大学图书馆在理念、工作中心等诸多方面的差别,进行了思考和探索。
关键词 大学图书馆 美国 调查数据 2000年 事实数据库 高校图书馆 教育统计 工作中心 国内
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美国高校图书馆标准及其自评 被引量:23
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作者 顾健 《大学图书馆学报》 CSSCI 北大核心 2006年第1期18-23,共6页
目前,国内高校图书馆重视硬件的建设和评估,而美国新版高校图书馆标准在关注图书馆的输入指标的同时也考量输出指标,特别是强调了读者受图书馆馆藏与服务影响的“成效”,在评估时,通过对比组的比较和一系列的问题为图书馆评价自身的工... 目前,国内高校图书馆重视硬件的建设和评估,而美国新版高校图书馆标准在关注图书馆的输入指标的同时也考量输出指标,特别是强调了读者受图书馆馆藏与服务影响的“成效”,在评估时,通过对比组的比较和一系列的问题为图书馆评价自身的工作和决策提供更为详细的信息。我国高校图书馆从美国高校图书馆新标准及其自我评估的实例中可以发现许多可借鉴之处。 展开更多
关键词 美国 图书馆 标准 评估 自评
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中美大学图书馆招聘信息比较分析 被引量:11
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作者 顾健 《图书馆论坛》 CSSCI 北大核心 2009年第1期156-158,共3页
文章就中美大学图书馆的招聘信息进行调查分析,试图从中找出公平录用、符合图书馆需要、有利于大学图书馆发展的证据。
关键词 大学图书馆 招聘广告 美国
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