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我国民航业碳排放脱钩状态分析及预测研究
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作者 杨省贵 赵梓含 谭颖 《铁道运输与经济》 北大核心 2025年第2期89-99,共11页
随着我国民航业快速发展,碳减排压力持续增大。为探究民航业发展与碳排放之间的脱钩关系,基于IPCC碳排放系数法测算了民航业历史碳排放量,利用TAPIO脱钩模型和LMDI法分析了民航业碳排放脱钩状态及驱动因素,最后评估和预测了民航业碳排... 随着我国民航业快速发展,碳减排压力持续增大。为探究民航业发展与碳排放之间的脱钩关系,基于IPCC碳排放系数法测算了民航业历史碳排放量,利用TAPIO脱钩模型和LMDI法分析了民航业碳排放脱钩状态及驱动因素,最后评估和预测了民航业碳排放变化趋势和脱钩进程。结果表明:2000—2019年民航业碳排放总量持续上升且保持较高增速;研究期内经济水平效应是促进行业扩张的首要动力,运输强度效应是推动碳排放脱钩的首要因素;“粗放情景”下民航业不会有碳排放峰值,其余5种情景均可在2035年之前出现碳达峰,但只有“绿色情景”可望如期实现碳达峰目标;在预测期内“绿色情景”脱钩状况最佳,“低碳节能情景”次之,“粗放情景”脱钩状况最差且无法达到强脱钩状态,其余3种情景均能在一定程度上优化脱钩趋势。 展开更多
关键词 民航业 碳排放 脱钩状态 驱动因素 碳达峰
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战略联盟治理对企业突破性创新的影响机理研究 被引量:21
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作者 张华 顾新 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2022年第9期1354-1362,共9页
基于交易成本与关系交换理论,利用320家中国制造企业的调查数据,考察战略联盟治理对价值共创与企业突破性创新的影响机理,并分析知识耦合对上述关系的调节效应。研究发现:战略联盟的两类治理机制(契约治理与关系治理)均有助于促进企业... 基于交易成本与关系交换理论,利用320家中国制造企业的调查数据,考察战略联盟治理对价值共创与企业突破性创新的影响机理,并分析知识耦合对上述关系的调节效应。研究发现:战略联盟的两类治理机制(契约治理与关系治理)均有助于促进企业突破性创新,而且关系治理的作用大于契约治理;价值共创的3个维度(联合计划、联合求解与合作柔性)在战略联盟治理与企业突破性创新之间发挥部分中介效应,其程度按照联合求解、合作柔性与联合计划的顺序递减;联盟成员知识耦合不仅正向调节价值共创与企业突破性创新的关系,而且会增强价值共创的中介效应。 展开更多
关键词 突破性创新 战略联盟 治理机制 价值共创
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战略性新兴产业创新生态系统研究进展及趋势展望 被引量:24
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作者 周全 程梦婷 +1 位作者 陈九宏 李正利 《科学管理研究》 CSSCI 北大核心 2023年第2期57-65,共9页
基于创新生态系统与战略性新兴产业发展相融合的理论研究成果和热点问题,聚焦于战略性新兴产业创新生态系统“开放式创新”、“协同创新”、“系统演化”几个方面的研究热点,刻画出这三个方面的研究脉络。文献梳理的结果表明开放式创新... 基于创新生态系统与战略性新兴产业发展相融合的理论研究成果和热点问题,聚焦于战略性新兴产业创新生态系统“开放式创新”、“协同创新”、“系统演化”几个方面的研究热点,刻画出这三个方面的研究脉络。文献梳理的结果表明开放式创新、协同创新在战略性新兴产业创新生态系统发展中发挥着重要作用,并总结出战略性新兴产业创新生态系统演化阶段及主要影响因素,最后提出未来研究的三个方向,为推动战略性新兴产业创新生态系统的理论研究提供参考。 展开更多
关键词 战略性新兴产业 创新生态系统 开放式创新 协同创新 系统演化
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企业创新网络声誉治理作用路径与声誉失灵研究
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作者 于超 王涛 顾新 《科学管理研究》 CSSCI 北大核心 2019年第3期103-108,共6页
基于社会资本理论分析框架,从认知、结构、关系3个维度分析企业创新网络中声誉治理机制的作用路径,提出企业创新网络中存在声誉信息失真、强关系下路径锁定及'店大欺客'式的机会主义行为三种声誉失灵情境,提出声誉失灵困境防范... 基于社会资本理论分析框架,从认知、结构、关系3个维度分析企业创新网络中声誉治理机制的作用路径,提出企业创新网络中存在声誉信息失真、强关系下路径锁定及'店大欺客'式的机会主义行为三种声誉失灵情境,提出声誉失灵困境防范途径。 展开更多
关键词 创新网络 声誉治理 声誉失灵
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基于过程管理视角的开放式创新关系治理研究 被引量:9
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作者 张华 顾新 王涛 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2020年第11期1-8,共8页
开放式创新集价值创造与价值获取于一体,对于促进合作研发与创新成果转化具有积极作用。但是,创新主体间目标分歧、利益冲突等关系治理问题影响创新绩效与商业化成败,已成为制约开放式创新实践的主要障碍。基于“知识搜索→知识整合→... 开放式创新集价值创造与价值获取于一体,对于促进合作研发与创新成果转化具有积极作用。但是,创新主体间目标分歧、利益冲突等关系治理问题影响创新绩效与商业化成败,已成为制约开放式创新实践的主要障碍。基于“知识搜索→知识整合→商业化”的过程管理视角,考察了开放式创新关系治理问题的表现与产生机理,发现解决关系治理问题的关键是维护价值创造与价值获取间动态均衡,提出了以信任及关系规范为主体的关系治理机制理论框架,并从合作关系的内在规则与外在行为两个方面论证了关系治理机制的作用效果。 展开更多
关键词 开放式创新 关系治理 价值创造 价值获取 过程管理
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企业创新网络中组织声誉对创新绩效的影响——知识合作的中介作用与网络特征的调节作用 被引量:11
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作者 刘芸 王涛 顾新 《经济经纬》 CSSCI 北大核心 2019年第4期102-109,共8页
基于声誉理论、知识基础理论和社会网络理论,构建'组织声誉-知识合作行为-创新绩效'的逻辑框架,研究企业创新网络中组织声誉对创新绩效的具体作用机理。实证结果表明:在企业创新网络中,组织声誉对创新绩效有显著的正向影响;知... 基于声誉理论、知识基础理论和社会网络理论,构建'组织声誉-知识合作行为-创新绩效'的逻辑框架,研究企业创新网络中组织声誉对创新绩效的具体作用机理。实证结果表明:在企业创新网络中,组织声誉对创新绩效有显著的正向影响;知识转移、知识共享两种知识合作行为在组织声誉与创新绩效之间存在部分中介作用;网络位置正向调节组织声誉与知识转移、知识共享之间的关系。研究成果为企业创新网络声誉治理的实践提供了启示。 展开更多
关键词 企业创新网络 组织声誉 创新绩效 知识合作 网络特征
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知识流动视角下动态能力影响产学研协同创新过程的实证研究 被引量:20
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作者 吴悦 李小平 +2 位作者 涂振洲 顾新 张莉 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2020年第8期115-123,共9页
从知识跨越产学研各组织边界不断循环流动过程看,产学研协同创新过程基于各创新主体知识行为协同程度分为知识共享、知识创造和知识优势形成3个递进演化阶段。在此理论基础上,将动态能力引入产学研协同创新知识流动过程研究体系,构建动... 从知识跨越产学研各组织边界不断循环流动过程看,产学研协同创新过程基于各创新主体知识行为协同程度分为知识共享、知识创造和知识优势形成3个递进演化阶段。在此理论基础上,将动态能力引入产学研协同创新知识流动过程研究体系,构建动态能力影响产学研协同创新知识流动过程假设模型,对235个研究样本进行实证分析发现:在产学研协同创新知识流动过程中,知识共享显著正向影响知识创造和知识优势形成,而知识创造又显著正向影响知识优势形成;引入动态能力后发现,动态能力对知识共享和知识创造具有显著正向影响,动态能力对知识优势形成并不具备显著影响,但动态能力通过作用于创新主体间的知识共享与知识创造行为而间接影响知识优势形成。研究结论揭示了动态能力是知识优势形成的源动力。 展开更多
关键词 知识流动 动态能力 产学研协同创新
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战略性新兴产业创新生态圈的五螺旋创新机制与实施路径 被引量:11
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作者 周全 程梦婷 吴绍波 《科学管理研究》 CSSCI 北大核心 2022年第2期73-79,共7页
战略性新兴产业对我国经济转型升级意义重大,已逐渐形成创新生态圈的发展模式。从五螺旋创新视角分析战略性新兴产业创新生态圈的创新机制,包括创新生态圈自组织机制、创新主体自反机制、创新资源协同机制;进而结合重庆仙桃数据谷的创... 战略性新兴产业对我国经济转型升级意义重大,已逐渐形成创新生态圈的发展模式。从五螺旋创新视角分析战略性新兴产业创新生态圈的创新机制,包括创新生态圈自组织机制、创新主体自反机制、创新资源协同机制;进而结合重庆仙桃数据谷的创新生态圈实践案例,提出五螺旋创新机制的实施路径:优化创新生态圈组织结构、提升创新生态圈主体功能、加强创新生态圈资源融合,为我国战略性新兴产业发展提供了可行的思路和建议。 展开更多
关键词 新兴产业 创新生态圈 五螺旋创新机制
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企业技术创新会受到同行企业社会责任明星的影响吗? 被引量:5
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作者 李畅 顾新 杨雪 《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心 2022年第6期118-130,共13页
企业技术创新投入和企业社会责任的关系已被国内外学者关注和探讨,而鲜有研究考虑同行社会责任水平对企业技术创新投入的影响。基于信号理论和利益相关者理论,本文研究了同行企业社会责任(corporate social responsibility,CSR)明星的... 企业技术创新投入和企业社会责任的关系已被国内外学者关注和探讨,而鲜有研究考虑同行社会责任水平对企业技术创新投入的影响。基于信号理论和利益相关者理论,本文研究了同行企业社会责任(corporate social responsibility,CSR)明星的治理水平和产出水平对私营企业技术创新投入的影响。通过对16个行业的CSR明星和3546家私营企业进行实证分析,研究发现同行CSR明星的治理水平负向影响私营企业技术创新投入,但其负向影响程度随着私营企业创办者社会地位的提高而减弱;同行CSR明星的产出水平正向影响私营企业技术创新投入,其正向影响程度随着私营企业创办者社会地位的提高而增强。进一步研究发现,中国市场化水平较高的地区为以上结论提供了更好的证据支持。研究结论进一步深化了现有企业技术创新投入前因研究和同行企业社会责任效应研究。 展开更多
关键词 技术创新投入 同行CSR明星 企业社会责任 信号理论 利益相关者理论
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国际合作科技创新影响因素的理论模型构建 被引量:5
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作者 周全 陈九宏 孙清豪 《科学管理研究》 CSSCI 北大核心 2024年第2期155-163,共9页
全球范围内科学研究和技术创新的日益融合促进了国际合作科技创新,而影响国际合作科技创新的因素尚待系统化探究,因而有必要从理论上构建国际合作科技创新的影响因素模型。首先收集整理了与主题相关的491篇国内外核心文献;然后运用程序... 全球范围内科学研究和技术创新的日益融合促进了国际合作科技创新,而影响国际合作科技创新的因素尚待系统化探究,因而有必要从理论上构建国际合作科技创新的影响因素模型。首先收集整理了与主题相关的491篇国内外核心文献;然后运用程序化扎根理论方法对文献进行分析提炼,得到国际合作科技创新的7个重要影响因素,包括国家制度距离、国家政策、文化严格程度、语言、地理接近性、社会接近性和技术水平差距,并由此建立起影响因素模型;从而丰富和发展了国际合作创新理论,弥补了该领域尚缺乏影响因素系统化研究的不足,最后为我国开展国际合作科技创新提供了实践建议。 展开更多
关键词 国际合作 科技创新 影响因素 理论模型
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专利实施战略联盟类型及评价 被引量:3
11
作者 周全 曾莉 杨波 《科学管理研究》 CSSCI 北大核心 2020年第4期40-47,共8页
专利实施战略联盟是在开放式创新背景下,不同组织整合利用互补性资源从而协同推动专利成果商业化的合作关系安排。从资源异质性和资源流动方式两个维度将专利实施战略联盟类型划分为四种类型;通过分析市场导向作用及创新组织的核心能力... 专利实施战略联盟是在开放式创新背景下,不同组织整合利用互补性资源从而协同推动专利成果商业化的合作关系安排。从资源异质性和资源流动方式两个维度将专利实施战略联盟类型划分为四种类型;通过分析市场导向作用及创新组织的核心能力,认为以企业为主的专利实施战略联盟是首要的联盟形式,并建立该联盟中企业的核心能力评判指标体系;采用模糊层次综合评价法得出的评价结果表明企业在联盟中发挥着关键的作用,为异质组织合作创新活动中选择以企业为主导的专利实施战略联盟提供了理论基础。 展开更多
关键词 专利实施 战略联盟类型 合作创新 模糊层次综合评价
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开放性悖论的形成机理与治理对策 被引量:6
12
作者 张华 顾新 王涛 《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2019年第10期171-178,共8页
开放式创新的跨组织合作问题已广受关注,但鲜有关于开放性悖论形成机理的研究。本文基于“动机→行为→绩效”的研究范式,分析了开放性悖论的产生过程并提出其治理对策。研究表明:有限理性、非对称信息以及不确定性助长了组织的机会主... 开放式创新的跨组织合作问题已广受关注,但鲜有关于开放性悖论形成机理的研究。本文基于“动机→行为→绩效”的研究范式,分析了开放性悖论的产生过程并提出其治理对策。研究表明:有限理性、非对称信息以及不确定性助长了组织的机会主义行为,是引发开放性悖论的主要原因;解决开放性悖论的关键是如何实现组织的知识共享与价值获取间的战略平衡;契约、声誉、信任与关系规范等机制的联合使用,将在遏制机会主义、保护独占性、提高开放度等方面治理开放性悖论。 展开更多
关键词 开放性悖论 开放式创新 治理机制
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开放式创新的机会主义风险及其治理机制 被引量:5
13
作者 张华 顾新 王涛 《科学管理研究》 CSSCI 北大核心 2019年第5期15-22,共8页
机会主义行为影响跨组织合作绩效,但已有文献鲜有关注开放式创新过程的机会主义风险,其治理机制的理论研究已滞后于管理实践的发展。基于"行为-环境"范式的研究表明,非对称信息增加了监督与约束跨组织合作行为的难度,使知识... 机会主义行为影响跨组织合作绩效,但已有文献鲜有关注开放式创新过程的机会主义风险,其治理机制的理论研究已滞后于管理实践的发展。基于"行为-环境"范式的研究表明,非对称信息增加了监督与约束跨组织合作行为的难度,使知识共享与收益实现的矛盾成为诱发机会主义风险的直接原因。对于"关系建立→合作研发→价值获取"的开放式创新过程,机会主义风险具体表现为违背、强制让步、逃避职责与拒绝适应等活动。整合契约、声誉、信任与关系规范等治理机制,将在促进知识共享、协调利益冲突与降低非对称信息影响等方面治理开放式创新的机会主义风险。 展开更多
关键词 开放式创新 机会主义 治理机制
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面向高质量发展的创新节奏与创新绩效——数字化转型与环境动态性的作用 被引量:15
14
作者 于超 顾新 +1 位作者 杨雪 谢洪明 《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心 2023年第3期65-77,共13页
在数字化引领制造业企业高质量发展过程中如何适应并调整自身创新节奏,成为企业所面临的关键问题。本文基于组织适应理论,构建了“数字化转型—创新节奏—创新绩效”的关系模型,并以环境动态性为调节变量,基于2008—2019年中国沪深A股... 在数字化引领制造业企业高质量发展过程中如何适应并调整自身创新节奏,成为企业所面临的关键问题。本文基于组织适应理论,构建了“数字化转型—创新节奏—创新绩效”的关系模型,并以环境动态性为调节变量,基于2008—2019年中国沪深A股制造业上市公司面板数据开展实证分析。结果表明:数字化转型与企业不连贯、不规律的创新节奏之间呈正相关关系;创新节奏对创新绩效具有倒U形的影响;创新节奏在数字化转型与创新绩效之间发挥了部分中介作用;环境动态性削弱了数字化转型对创新节奏的正向影响以及创新节奏与创新绩效之间的倒U形关系。研究结论将企业数字化转型实践、动态创新轨迹与创新绩效联系起来,拓展了数字化转型与创新节奏领域的研究,为企业在数字化转型过程中的高质量创新实践提供理论指导。 展开更多
关键词 数字化转型 创新节奏 创新绩效 环境动态性
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基于社会网络及观点交互的非二元投票隐性权力测度方法
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作者 石瑞丽 郭春香 顾新 《系统管理学报》 CSSCI CSCD 北大核心 2020年第3期541-548,共8页
社会网络视角下,考虑投票者之间的观点交互对投票行为的影响,将投票者基于社会关系影响他人行为进而影响决策结果的能力定义为隐性权力,基于知识水平、个体影响力和自信度等因素分析投票者之间的观点交互及其对投票结果的影响,提出了非... 社会网络视角下,考虑投票者之间的观点交互对投票行为的影响,将投票者基于社会关系影响他人行为进而影响决策结果的能力定义为隐性权力,基于知识水平、个体影响力和自信度等因素分析投票者之间的观点交互及其对投票结果的影响,提出了非二元选择下隐性权力的测度方法,并分析了社会关系结构、个体影响力及知识水平对隐性权力指数的影响。结果表明:隐性权力有正、负之分,连接广泛且紧密的个体拥有更多的隐性权力;个体影响力与隐性权力正相关,但影响力最高或最低的个体除外;而知识水平与隐性权力之间不存在明确的相关关系。所提方法不再拘泥于根据决策规则测定投票权力,而是更加关注观点交互的影响,为关键投票者的识别提供了新视角。 展开更多
关键词 权力指数 隐性权力 社会网络 观点交互 非二元投票
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