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“柔性管理”的特征、作用及实践
被引量：
27
1
作者
李勇刚
胡振荣
《求实》
北大核心
2001年第2期48-49,共2页
柔性管理具有刚性管理不可替代的特征和作用 ,其有效运用对于企业管理具有十分重要的现实意义 ,确立“人本中心”的管理思想是在我国建立现代企业制度过程中应特别注意的重要方面。
关键词
柔性管理
特征
作用
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职称材料
题名
“柔性管理”的特征、作用及实践
被引量：
27
1
作者
李勇刚
胡振荣
机构
德兴铜矿劳动人事部
出处
《求实》
北大核心
2001年第2期48-49,共2页
文摘
柔性管理具有刚性管理不可替代的特征和作用 ,其有效运用对于企业管理具有十分重要的现实意义 ,确立“人本中心”的管理思想是在我国建立现代企业制度过程中应特别注意的重要方面。
关键词
柔性管理
特征
作用
分类号
C931.2 [经济管理—管理学]
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作者
出处
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1
“柔性管理”的特征、作用及实践
李勇刚
胡振荣
《求实》
北大核心
2001
27
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