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坚持以实绩用人
1
作者
戴长支
晓宁
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
1994年第4期75-76,共2页
坚持以实绩用人徐州教院戴长支，晓宁坚持以实绩用人是我党的优良传统，也是我们选拔使用干部必须坚持的原则。调整干部时很容易出现两种不良倾向，一种是“捡到篮里都是菜”，一种是要官、跑官、买官。这两种现象都不好，都不利于选准...
坚持以实绩用人徐州教院戴长支，晓宁坚持以实绩用人是我党的优良传统，也是我们选拔使用干部必须坚持的原则。调整干部时很容易出现两种不良倾向，一种是“捡到篮里都是菜”，一种是要官、跑官、买官。这两种现象都不好，都不利于选准配强．必须加以克服。ｊ一是加强干部...
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关键词
干部思想教育
名利观
两种不良倾向
投机取巧者
选用干部
党的优良传统
选拔使用
公平竞争
“曝光”
严重违纪
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题名
坚持以实绩用人
1
作者
戴长支
晓宁
机构
徐州教院
出处
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
1994年第4期75-76,共2页
文摘
坚持以实绩用人徐州教院戴长支，晓宁坚持以实绩用人是我党的优良传统，也是我们选拔使用干部必须坚持的原则。调整干部时很容易出现两种不良倾向，一种是“捡到篮里都是菜”，一种是要官、跑官、买官。这两种现象都不好，都不利于选准配强．必须加以克服。ｊ一是加强干部...
关键词
干部思想教育
名利观
两种不良倾向
投机取巧者
选用干部
党的优良传统
选拔使用
公平竞争
“曝光”
严重违纪
分类号
G647.23 [文化科学—高等教育学]
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作者
出处
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1
坚持以实绩用人
戴长支
晓宁
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
1994
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