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高等医学院校人文课程体系的构建与建议
被引量:
38
1
作者
刘俊荣
《医学与哲学(A)》
北大核心
2006年第1期41-43,共3页
人文课程应成为医学教育课程体系的有机组成部分,需要遵循突出重点、主辅相承等构建原则。建议将人文课程按照不同的课程模块进行设置,制定具体的实施措施和计划。
关键词
高等医学院校
人文课程体系
构建
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职称材料
医学院校开展医学生职业生涯规划教育的实践探讨
被引量:
9
2
作者
杜晓莉
《中国医学伦理学》
2010年第6期37-39,共3页
加强医学生职业生涯规划教育有利于达到学生与高校的双赢,促进我国的医药卫生事业的良性发展。医学院校应立足于学生的终身职业发展,根据医学生不同学年阶段的特点开展有针对性的教育,注重医学生创新精神和实践能力的培养,加强医德医风...
加强医学生职业生涯规划教育有利于达到学生与高校的双赢,促进我国的医药卫生事业的良性发展。医学院校应立足于学生的终身职业发展,根据医学生不同学年阶段的特点开展有针对性的教育,注重医学生创新精神和实践能力的培养,加强医德医风教育和人文素质教育,培养大学生职业生涯教育师资,使职业生涯教育机制更具有针对性、系统性和科学性。
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关键词
医学生
职业生涯规划
医德医风教育
人文素质培养
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职称材料
医学院校人文类精品课程建设的思考
被引量:
2
3
作者
陈化
《中国医学伦理学》
2010年第6期63-65,共3页
精品课程建设是教育部实施的教学改革项目,医学院校的性质与任务决定了人文类精品课程建设的必要性。人文课程设置的不合理、精品课程的本身属性决定深化教学内容与形式改革是人文医学精品课程建设的关键;学术研究是一流的师资队伍、教...
精品课程建设是教育部实施的教学改革项目,医学院校的性质与任务决定了人文类精品课程建设的必要性。人文课程设置的不合理、精品课程的本身属性决定深化教学内容与形式改革是人文医学精品课程建设的关键;学术研究是一流的师资队伍、教学内容与教材形成的重要条件,是人文医学精品课程建设的助推器;网站建设是人文医学精品课程建设的重要平台。
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关键词
医学院校
人文精品课程
人文课程改革
课程网站建设
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职称材料
广州地区医患关系状况对医院危机管理的影响分析
被引量:
17
4
作者
林凯程
耿仁文
+1 位作者
田柯
周梅芳
《中国医院管理》
2011年第3期48-51,共4页
目的对广州地区医院患者进行调查,了解患者对目前医患关系状况的评价、对医疗危机事件发生的态度及行为选择,分析医患关系状况对医院危机管理的影响。方法采用自设问卷进行调查和访谈。结果 55.4%的患者认为目前医患关系状况好或较好;66...
目的对广州地区医院患者进行调查,了解患者对目前医患关系状况的评价、对医疗危机事件发生的态度及行为选择,分析医患关系状况对医院危机管理的影响。方法采用自设问卷进行调查和访谈。结果 55.4%的患者认为目前医患关系状况好或较好;66.0%的患者认为诊疗中的医患沟通效果较好;63.9%的患者对医患沟通状况比较满意;大多数医务人员未能主动履行告知义务;72.8%的患者对医生开药或作检查有过疑问;72.8%的患者遇到医疗纠纷会首先找院方投诉;认为诊疗过失和对事件处理不够及时最易引发医疗危机事件,56.8%的患者认为危机事件会影响其选择。结论采取多种方式加强医患沟通,预防危机事件的发生;加强医疗服务的质量管理,建立高效的危机处理机制,提高患者满意度;重视医疗危机事件的善后管理,树立新形象。
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关键词
医患关系
医院
危机管理
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职称材料
广州市居民对医疗卫生体制改革评价调查分析
被引量:
1
5
作者
白丽萍
王小丽
张慧湘
《中国医院管理》
北大核心
2007年第12期17-19,共3页
以问卷调查与小组访谈的方式,了解广州市居民对医疗卫生体制改革的切身感受和总体评价,分析医疗卫生体制改革的效果,提出深化医疗卫生体制改革的建议:应重新调整医疗卫生体制改革的政策取向:政府通过建立公平有效的医疗服务价格体系以...
以问卷调查与小组访谈的方式,了解广州市居民对医疗卫生体制改革的切身感受和总体评价,分析医疗卫生体制改革的效果,提出深化医疗卫生体制改革的建议:应重新调整医疗卫生体制改革的政策取向:政府通过建立公平有效的医疗服务价格体系以控制医疗费用上升;医疗卫生体制改革的主要目标应定位于提高卫生服务的公平性、可及性和利用效率。
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关键词
广州市
医疗卫生体制
改革
分析
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职称材料
广州市医务工作者对医疗卫生体制改革评价调查分析
被引量:
2
6
作者
王小丽
詹勤彬
《中国医院管理》
北大核心
2007年第12期20-21,共2页
通过问卷调查和访谈法,调查分析广州市医务工作者对卫生体制改革的认可程度和总体评价,得出的结论为:卫生体制改革为卫生工作者自身发展和卫生事业的发展创造了条件,但是,医患关系紧张正在影响和阻碍卫生事业的进一步发展。深化广州市...
通过问卷调查和访谈法,调查分析广州市医务工作者对卫生体制改革的认可程度和总体评价,得出的结论为:卫生体制改革为卫生工作者自身发展和卫生事业的发展创造了条件,但是,医患关系紧张正在影响和阻碍卫生事业的进一步发展。深化广州市卫生体制改革的重点和难点在于调整医患关系,建立和健全全民医疗保障体系。
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关键词
广州市
医疗卫生体制
改革
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职称材料
深化广州市医疗卫生体制改革的对策探析
被引量:
1
7
作者
王小丽
白丽萍
《中国医院管理》
北大核心
2007年第12期15-17,共3页
加大政府投入,提高公立医院的公益性是深化改革的突破口;调整政策取向,引导卫生资源合理配置是深化改革的重要举措;建立覆盖全民的社会医疗保险制度是深化改革的根本保证。
关键词
广州市
医疗卫生体制
改革
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职称材料
关于医学人道主义与医院管理绩效相互关系的几点思考
被引量:
6
8
作者
詹勤彬
《中国医学伦理学》
2006年第5期114-116,共3页
医学人道主义是医学实践的永恒主题。医院的管理绩效体现在经济和社会效益上,而经济效益是通过医学人道主义的实现而转化的。合理的政策和制度设计,规范的内部管理,道德的系统构建是医学人道主义得以保证的重要条件。
关键词
医学人道主义
价值实现
管理绩效
医德医风
医患关系
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职称材料
广州社区卫生服务供给能力存在的问题及解决途径
被引量:
1
9
作者
王碧华
《中国全科医学》
CAS
CSCD
2006年第7期604-604,共1页
关键词
社区卫生服务
供给能力
解决途径
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职称材料
广州市越秀区社区卫生服务人力资源的调查分析
被引量:
8
10
作者
刘穗云
黄桂佑
王碧华
《中国全科医学》
CAS
CSCD
2008年第5期446-447,共2页
关键词
社区卫生服务
卫生人力
广州
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职称材料
医学伦理查房的理论与实践——以广州地区某医院伦理查房为例
11
作者
贺小伶
赖永洪
+1 位作者
廖绮霞
陈化
《医学与哲学(A)》
北大核心
2012年第10期34-36,共3页
通过问卷调查与开展医学伦理查房的实践,发现医学伦理查房开展过程中,存在伦理查房内容缺乏标准化操作、缺乏医学伦理查房的评价机制、尚未形成良好的医学伦理环境、教育培训不能满足医院工作的需要等问题。应当建立健全医学伦理查房标...
通过问卷调查与开展医学伦理查房的实践,发现医学伦理查房开展过程中,存在伦理查房内容缺乏标准化操作、缺乏医学伦理查房的评价机制、尚未形成良好的医学伦理环境、教育培训不能满足医院工作的需要等问题。应当建立健全医学伦理查房标准化操作指南,完善医学伦理查房评价机制,营造良好的医学伦理学环境,加强医学伦理学的教育培训,从而构建和谐的医患关系。
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关键词
医院伦理委员会
医学伦理查房
评价机制
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职称材料
医学本科生对于医患沟通技能学习态度之探索性研究
被引量:
18
12
作者
田冬霞
林杰才
陈化
《中国医学伦理学》
2013年第1期59-61,共3页
目的了解医学本科生对于医患沟通技能学习的态度,为改进医患沟通课程教学提供科学依据。方法对某高等医学院校医学本科生采用中译版医患沟通态度量表进行横断面调查研究。结果回收有效问卷272份(有效率为90.7%),积极态度PAS和消极态度NA...
目的了解医学本科生对于医患沟通技能学习的态度,为改进医患沟通课程教学提供科学依据。方法对某高等医学院校医学本科生采用中译版医患沟通态度量表进行横断面调查研究。结果回收有效问卷272份(有效率为90.7%),积极态度PAS和消极态度NAS分数均值是51.90和34.41。不同性别医学生间NAS及不同班级医学生的PAS和NAS分值有统计学差异。结论代课教师需利用医学生医患沟通技能学习的积极态度,采取有效措施将消极态度最小化,以提高医患沟通教学的实效性。
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关键词
医患沟通技能
医患沟通态度
医学生
尊重患者
实证调查
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职称材料
社区卫生服务机构引进及稳定全科医生的现状分析
被引量:
27
13
作者
周杨
王碧华
《中国全科医学》
CAS
CSCD
北大核心
2010年第7期697-700,共4页
目的解决社区卫生服务机构引进及稳定全科医生的难题。方法采用问卷调查与深入访谈相结合的形式对广州市某医科院校全科医学专业2006、2007级本科生,广州市越秀区某四家三甲医院临床专业本科实习生和12家社区卫生服务中心的负责人及全...
目的解决社区卫生服务机构引进及稳定全科医生的难题。方法采用问卷调查与深入访谈相结合的形式对广州市某医科院校全科医学专业2006、2007级本科生,广州市越秀区某四家三甲医院临床专业本科实习生和12家社区卫生服务中心的负责人及全科医生进行调查,运用描述性分析、Kruskal-Wallis检验及Logistic回归分析等统计学方法。结果社区全科医生待遇偏低,人力结构不合理,在岗培训流于形式、师资来源单一,社会认可程度低是导致社区卫生服务机构引进及稳定全科医生困难的主要因素。结论完善激励机制,提高社区全科医生待遇;调整人力资源结构;提高社区全科医生培训实效性,严格执行社区全科医生准入制度;加大宣传力度,强化媒体正面宣传;发展中医,选拔中医人才补充全科医生队伍。
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关键词
社区卫生服务机构
全科医生
卫生人力
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职称材料
从医学人文服务的视角分析医疗投诉
被引量:
11
14
作者
任丽明
刘丹
刘俊荣
《医学与哲学(A)》
CSSCI
北大核心
2009年第5期59-60,共2页
通过对广州某三甲医院2007年度发生的320例医疗服务投诉的原因进行分析,发现88.1%的医疗投诉属于医学人文服务不足的范畴。进一步利用医疗投诉资料透视医疗实践中人文服务不足的表现,并分析其发生原因,以启发医院重新认识患者的医学人...
通过对广州某三甲医院2007年度发生的320例医疗服务投诉的原因进行分析,发现88.1%的医疗投诉属于医学人文服务不足的范畴。进一步利用医疗投诉资料透视医疗实践中人文服务不足的表现,并分析其发生原因,以启发医院重新认识患者的医学人文需求,重构服务理念,创新服务方式,建立系统、科学、规范的服务流程。
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关键词
医学人文服务
医疗投诉
分析
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职称材料
论企业环境管理自组织发展的新视角
被引量:
11
15
作者
范阳东
梅林海
《中国人口·资源与环境》
CSSCI
北大核心
2009年第4期19-23,共5页
企业环境保护机制要真正内生于企业,需要依靠企业环境管理自组织的创建。企业环境管理自组织的创建需要内外因素的强力驱动,外部驱动因素除了政府管制外,还有诸如外部市场风险管理,各类投资者、消费者和积极环境主义者,保有和吸引优秀...
企业环境保护机制要真正内生于企业,需要依靠企业环境管理自组织的创建。企业环境管理自组织的创建需要内外因素的强力驱动,外部驱动因素除了政府管制外,还有诸如外部市场风险管理,各类投资者、消费者和积极环境主义者,保有和吸引优秀雇员等外在驱动因素;而内部驱动因素则主要包括以可持续发展理念为内涵的企业文化、互动有序的企业组织结构和管理制度,以及技术进步与创新的企业创新机制等。目前,发达国家一些高绩效企业已实施了一系列自组织环境管理的实践,取得了经济与环境效益的双赢。要积极培育企业环境管理自组织的创建及发展,有必要实施一系列策略,以充分发挥内外驱动因素的强大驱动作用。该策略具体包括有:一是要积极创新管制制度及工具,特别是要重视信息工具的利用;二是要积极塑造企业可持续发展的理念,并构建实施可持续发展的策略;三是要进一步健全和完善环境管理制度(EMSs),广泛应用国际环境管理标准体系(ISO14000);四是要加大企业技术创新的研究与开发力度,增强企业技术进步与创新对自组织环境管理创建的驱动作用。
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关键词
政府环境管制
企业环境管理
自组织
可持续发展
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职称材料
社区卫生服务品牌建设的SWOT分析和对策研究
被引量:
4
16
作者
姜仁仁
白丽萍
《中国全科医学》
CAS
CSCD
北大核心
2012年第22期2509-2511,共3页
社区卫生服务品牌的建设,不仅可以使群众形成对社区卫生服务的长期信任,改善我国目前就医分布的不合理状况,而且还可以提高初级预防保健的效率和质量,提高整个人群的健康水平。本研究运用管理学中的SWOT理论,深入分析社区卫生服务品牌...
社区卫生服务品牌的建设,不仅可以使群众形成对社区卫生服务的长期信任,改善我国目前就医分布的不合理状况,而且还可以提高初级预防保健的效率和质量,提高整个人群的健康水平。本研究运用管理学中的SWOT理论,深入分析社区卫生服务品牌建设的优势及劣势以及面临的机会和威胁,进而对我国社区卫生服务品牌建设提供对策和建议。
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关键词
社区卫生服务
品牌
SWOT分析
对策
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职称材料
对医学人文能力的认知调查及建议
被引量:
10
17
作者
陈化
田冬霞
《中国医学伦理学》
2013年第1期103-105,共3页
目的考察医学生对医学人文能力的构成以及自身医学人文能力情况的认知,以对医学人文教学提供参考。方法采用自行设计的医学人文教学问卷对医学生进行调查,用SPSS18.0数据统计,进行卡方检验,P<0.05表示具有显著差异。结果大部分医学...
目的考察医学生对医学人文能力的构成以及自身医学人文能力情况的认知,以对医学人文教学提供参考。方法采用自行设计的医学人文教学问卷对医学生进行调查,用SPSS18.0数据统计,进行卡方检验,P<0.05表示具有显著差异。结果大部分医学生对医学人文能力的构成总体认识较好,但是对于批判性思维能力认知不足,临床沟通能力不足。从性别差异看,男性与女性对于沟通能力、团队协作能力、批判能力、关怀能力等认知存在显著差异。结论明确医学人文教学能力的内涵,对加强医学生的沟通能力培养及医学人文实践教学、优化课程体系,整合师资队伍大有裨益。
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关键词
临床医学生
医学人文能力
认知调查
人文教育
课程设置
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职称材料
关于广州市护患关系现状的调查及分析
被引量:
5
18
作者
毕肖红
郑普生
+2 位作者
刘洁
魏兆升
黄云安
《中国医学伦理学》
2008年第2期85-87,共3页
影响护患关系主要原因是服务态度、沟通技巧、对病情的了解程度,而不是护理技术水平;护理人员应在护患关系中起着主导作用;护患之间不能换位思考,导致护患冲突发生;护理人员与患者都有强烈的意愿进行病情讨论,除此之外,医务人员之间缺...
影响护患关系主要原因是服务态度、沟通技巧、对病情的了解程度,而不是护理技术水平;护理人员应在护患关系中起着主导作用;护患之间不能换位思考,导致护患冲突发生;护理人员与患者都有强烈的意愿进行病情讨论,除此之外,医务人员之间缺乏有效的沟通与团队合作,将不利于缓解医患关系的。
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关键词
护患关系
现状
分析
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职称材料
广州市城镇职工基本医疗保险个人账户问题的调查分析
被引量:
11
19
作者
姜仁仁
白丽萍
梁萍萍
《中国卫生事业管理》
北大核心
2012年第9期672-674,679,共4页
目的:分析广州市城镇职工基本医疗保险个人账户存在的问题并提出建议。方法:结合2008年以来广州市个人账户的相关政策,对广州市越秀区和番禺区的两个社区进行抽样问卷调查,并采用spss11.5对数据进行统计分析。结果:广州市参保者对新政...
目的:分析广州市城镇职工基本医疗保险个人账户存在的问题并提出建议。方法:结合2008年以来广州市个人账户的相关政策,对广州市越秀区和番禺区的两个社区进行抽样问卷调查,并采用spss11.5对数据进行统计分析。结果:广州市参保者对新政策的认识度较低,广州市个人账户的主要问题为积累能力较弱,个人责任意识不强,社会效益较低。结论:设置个人账户支付限制,对个人账户进行分级管理是政策改进的基本建议。
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关键词
城镇职工医疗保险
个人账户
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职称材料
广州公立医院改革的问题与对策分析
被引量:
6
20
作者
王小丽
白丽萍
《中国医院管理》
北大核心
2006年第12期16-18,共3页
广州公立医院改革中存在的主要问题是:政府投入比重逐年下降,公立医院公益性淡化;政策导向使公立医院渐趋逐利性;医疗保障体系不健全,基本医疗保险覆盖率低,直接影响公立医院的生存与发展。针对上述存在问题,建议采取以下对策:控制大型...
广州公立医院改革中存在的主要问题是:政府投入比重逐年下降,公立医院公益性淡化;政策导向使公立医院渐趋逐利性;医疗保障体系不健全,基本医疗保险覆盖率低,直接影响公立医院的生存与发展。针对上述存在问题,建议采取以下对策:控制大型医院发展规模,规范服务范围,打造精品公立医院;发展社区卫生服务,扶持基层医院,形成双向转诊机制;建立全民基本医疗保障体系,为深化公立医院的改革创造有利条件。
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关键词
公立医院
改革
问题
对策
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职称材料
题名
高等医学院校人文课程体系的构建与建议
被引量:
38
1
作者
刘俊荣
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《医学与哲学(A)》
北大核心
2006年第1期41-43,共3页
基金
第二批新世纪广东省高等教育教学改革工程项目"高等医药院校人文课程体系的研究与构建"的部分成果
项目编号:奥高教〔2002〕157号文
文摘
人文课程应成为医学教育课程体系的有机组成部分,需要遵循突出重点、主辅相承等构建原则。建议将人文课程按照不同的课程模块进行设置,制定具体的实施措施和计划。
关键词
高等医学院校
人文课程体系
构建
Keywords
medical college
humanities courses system
setup
分类号
R-052 [医药卫生]
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职称材料
题名
医学院校开展医学生职业生涯规划教育的实践探讨
被引量:
9
2
作者
杜晓莉
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《中国医学伦理学》
2010年第6期37-39,共3页
基金
2010年广州市哲学社会科学规划课题"医学院校大学生职业生涯规划教育机制研究"(项目编号:10B58)的中期研究成果
文摘
加强医学生职业生涯规划教育有利于达到学生与高校的双赢,促进我国的医药卫生事业的良性发展。医学院校应立足于学生的终身职业发展,根据医学生不同学年阶段的特点开展有针对性的教育,注重医学生创新精神和实践能力的培养,加强医德医风教育和人文素质教育,培养大学生职业生涯教育师资,使职业生涯教育机制更具有针对性、系统性和科学性。
关键词
医学生
职业生涯规划
医德医风教育
人文素质培养
Keywords
Medical Students
Career Planning
Medical Ethics and Ethos Education
Cultivation of Humanities
分类号
R-192 [医药卫生]
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职称材料
题名
医学院校人文类精品课程建设的思考
被引量:
2
3
作者
陈化
机构
广州
医学院
人文
学院
出处
《中国医学伦理学》
2010年第6期63-65,共3页
基金
广州医学院教育项目(编号07A022)阶段性成果
广州市医学伦理学重点研究基地成果
文摘
精品课程建设是教育部实施的教学改革项目,医学院校的性质与任务决定了人文类精品课程建设的必要性。人文课程设置的不合理、精品课程的本身属性决定深化教学内容与形式改革是人文医学精品课程建设的关键;学术研究是一流的师资队伍、教学内容与教材形成的重要条件,是人文医学精品课程建设的助推器;网站建设是人文医学精品课程建设的重要平台。
关键词
医学院校
人文精品课程
人文课程改革
课程网站建设
Keywords
Medical College
Excellent Humanistic Course
Humanistic Course Reform
Course Website Construction
分类号
R192 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
广州地区医患关系状况对医院危机管理的影响分析
被引量:
17
4
作者
林凯程
耿仁文
田柯
周梅芳
机构
南方医科大学南方医院
广州
医学院
人文社会科
学院
出处
《中国医院管理》
2011年第3期48-51,共4页
文摘
目的对广州地区医院患者进行调查,了解患者对目前医患关系状况的评价、对医疗危机事件发生的态度及行为选择,分析医患关系状况对医院危机管理的影响。方法采用自设问卷进行调查和访谈。结果 55.4%的患者认为目前医患关系状况好或较好;66.0%的患者认为诊疗中的医患沟通效果较好;63.9%的患者对医患沟通状况比较满意;大多数医务人员未能主动履行告知义务;72.8%的患者对医生开药或作检查有过疑问;72.8%的患者遇到医疗纠纷会首先找院方投诉;认为诊疗过失和对事件处理不够及时最易引发医疗危机事件,56.8%的患者认为危机事件会影响其选择。结论采取多种方式加强医患沟通,预防危机事件的发生;加强医疗服务的质量管理,建立高效的危机处理机制,提高患者满意度;重视医疗危机事件的善后管理,树立新形象。
关键词
医患关系
医院
危机管理
Keywords
doctor-patient relationship, hospital, crisis management
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
在线阅读
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职称材料
题名
广州市居民对医疗卫生体制改革评价调查分析
被引量:
1
5
作者
白丽萍
王小丽
张慧湘
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《中国医院管理》
北大核心
2007年第12期17-19,共3页
基金
广州市哲学社会科学发展"十一五"规划课题(06-YC11-2)
广州市社会科学界联合会第七次立项资助项目
文摘
以问卷调查与小组访谈的方式,了解广州市居民对医疗卫生体制改革的切身感受和总体评价,分析医疗卫生体制改革的效果,提出深化医疗卫生体制改革的建议:应重新调整医疗卫生体制改革的政策取向:政府通过建立公平有效的医疗服务价格体系以控制医疗费用上升;医疗卫生体制改革的主要目标应定位于提高卫生服务的公平性、可及性和利用效率。
关键词
广州市
医疗卫生体制
改革
分析
Keywords
Guangzhou City, the health system, reform, analysis
分类号
R197.1 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
广州市医务工作者对医疗卫生体制改革评价调查分析
被引量:
2
6
作者
王小丽
詹勤彬
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《中国医院管理》
北大核心
2007年第12期20-21,共2页
基金
广州市哲学社会科学发展"十一五"规划课题(06-YC11-2)
广州市社会科学界联合会第七次立项资助项目
文摘
通过问卷调查和访谈法,调查分析广州市医务工作者对卫生体制改革的认可程度和总体评价,得出的结论为:卫生体制改革为卫生工作者自身发展和卫生事业的发展创造了条件,但是,医患关系紧张正在影响和阻碍卫生事业的进一步发展。深化广州市卫生体制改革的重点和难点在于调整医患关系,建立和健全全民医疗保障体系。
关键词
广州市
医疗卫生体制
改革
Keywords
Guangzhou City, the health system, reform
分类号
R197.1 [医药卫生—卫生事业管理]
在线阅读
下载PDF
职称材料
题名
深化广州市医疗卫生体制改革的对策探析
被引量:
1
7
作者
王小丽
白丽萍
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《中国医院管理》
北大核心
2007年第12期15-17,共3页
基金
广州市哲学社会科学发展"十一五"规划课题(06-YC11-2)
广州市社会科学界联合会第七次立项资助项目
文摘
加大政府投入,提高公立医院的公益性是深化改革的突破口;调整政策取向,引导卫生资源合理配置是深化改革的重要举措;建立覆盖全民的社会医疗保险制度是深化改革的根本保证。
关键词
广州市
医疗卫生体制
改革
Keywords
Guangzhou City, the health system, reform
分类号
R197.1 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
关于医学人道主义与医院管理绩效相互关系的几点思考
被引量:
6
8
作者
詹勤彬
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《中国医学伦理学》
2006年第5期114-116,共3页
文摘
医学人道主义是医学实践的永恒主题。医院的管理绩效体现在经济和社会效益上,而经济效益是通过医学人道主义的实现而转化的。合理的政策和制度设计,规范的内部管理,道德的系统构建是医学人道主义得以保证的重要条件。
关键词
医学人道主义
价值实现
管理绩效
医德医风
医患关系
Keywords
The medical - humanism
Behalf of hospital management, Realization of value
Hospital administration achievement
Medical ethics
Physician - patient relationship
分类号
R-052 [医药卫生]
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职称材料
题名
广州社区卫生服务供给能力存在的问题及解决途径
被引量:
1
9
作者
王碧华
机构
广州
医学院
人文社科
学院
公共事业
管理
系
出处
《中国全科医学》
CAS
CSCD
2006年第7期604-604,共1页
关键词
社区卫生服务
供给能力
解决途径
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
广州市越秀区社区卫生服务人力资源的调查分析
被引量:
8
10
作者
刘穗云
黄桂佑
王碧华
机构
广州
医学院
人文社科
学院
公共事业
管理
学系
出处
《中国全科医学》
CAS
CSCD
2008年第5期446-447,共2页
基金
广州市社科联第八次(2006年)资助社科项目
关键词
社区卫生服务
卫生人力
广州
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
医学伦理查房的理论与实践——以广州地区某医院伦理查房为例
11
作者
贺小伶
赖永洪
廖绮霞
陈化
机构
广州
医学院
第三附属医院
广州医学院卫生管理学院
出处
《医学与哲学(A)》
北大核心
2012年第10期34-36,共3页
基金
2011年度广州市社会科学规划课题"医学伦理查房的理论与实践--以广州地区某医院伦理查房为例"
项目编号:11Y89
文摘
通过问卷调查与开展医学伦理查房的实践,发现医学伦理查房开展过程中,存在伦理查房内容缺乏标准化操作、缺乏医学伦理查房的评价机制、尚未形成良好的医学伦理环境、教育培训不能满足医院工作的需要等问题。应当建立健全医学伦理查房标准化操作指南,完善医学伦理查房评价机制,营造良好的医学伦理学环境,加强医学伦理学的教育培训,从而构建和谐的医患关系。
关键词
医院伦理委员会
医学伦理查房
评价机制
Keywords
Hospital Ethics Committee, medical ethics rounds, assessment mechanism
分类号
R-052 [医药卫生]
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职称材料
题名
医学本科生对于医患沟通技能学习态度之探索性研究
被引量:
18
12
作者
田冬霞
林杰才
陈化
机构
广州医学院卫生管理学院
出处
《中国医学伦理学》
2013年第1期59-61,共3页
基金
广州市教育科学"十一五"规划课题
项目名称:医学生医患沟通教育的现状与对策研究
+4 种基金
项目编号:09A107
项目名称:以提升医学人文能力为目标
加强医学人文教学改革研究
项目编号:10A060
广州市医学伦理学研究基地成果
文摘
目的了解医学本科生对于医患沟通技能学习的态度,为改进医患沟通课程教学提供科学依据。方法对某高等医学院校医学本科生采用中译版医患沟通态度量表进行横断面调查研究。结果回收有效问卷272份(有效率为90.7%),积极态度PAS和消极态度NAS分数均值是51.90和34.41。不同性别医学生间NAS及不同班级医学生的PAS和NAS分值有统计学差异。结论代课教师需利用医学生医患沟通技能学习的积极态度,采取有效措施将消极态度最小化,以提高医患沟通教学的实效性。
关键词
医患沟通技能
医患沟通态度
医学生
尊重患者
实证调查
Keywords
Doctor- patient Communication
Attitude towards Doctor- patient Communication
MedicalStudents
Respect Patients
Empirical Investigation
分类号
R-052 [医药卫生]
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职称材料
题名
社区卫生服务机构引进及稳定全科医生的现状分析
被引量:
27
13
作者
周杨
王碧华
机构
广州
医学院
研究生院
广州
医学院
人文社会科学
学院
出处
《中国全科医学》
CAS
CSCD
北大核心
2010年第7期697-700,共4页
基金
广东省十一五社会科学规划课题"提升广州市社区卫生服务能力的策略研究"阶段性成果之一(07G006)
文摘
目的解决社区卫生服务机构引进及稳定全科医生的难题。方法采用问卷调查与深入访谈相结合的形式对广州市某医科院校全科医学专业2006、2007级本科生,广州市越秀区某四家三甲医院临床专业本科实习生和12家社区卫生服务中心的负责人及全科医生进行调查,运用描述性分析、Kruskal-Wallis检验及Logistic回归分析等统计学方法。结果社区全科医生待遇偏低,人力结构不合理,在岗培训流于形式、师资来源单一,社会认可程度低是导致社区卫生服务机构引进及稳定全科医生困难的主要因素。结论完善激励机制,提高社区全科医生待遇;调整人力资源结构;提高社区全科医生培训实效性,严格执行社区全科医生准入制度;加大宣传力度,强化媒体正面宣传;发展中医,选拔中医人才补充全科医生队伍。
关键词
社区卫生服务机构
全科医生
卫生人力
Keywords
Community health service organizations
General practitioner
Health manpower
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
从医学人文服务的视角分析医疗投诉
被引量:
11
14
作者
任丽明
刘丹
刘俊荣
机构
广州
医学院
人文社科
学院
广州
医学院
第一附属医院院办
出处
《医学与哲学(A)》
CSSCI
北大核心
2009年第5期59-60,共2页
文摘
通过对广州某三甲医院2007年度发生的320例医疗服务投诉的原因进行分析,发现88.1%的医疗投诉属于医学人文服务不足的范畴。进一步利用医疗投诉资料透视医疗实践中人文服务不足的表现,并分析其发生原因,以启发医院重新认识患者的医学人文需求,重构服务理念,创新服务方式,建立系统、科学、规范的服务流程。
关键词
医学人文服务
医疗投诉
分析
Keywords
medical humanities service
medical complaints
analyze
分类号
R [医药卫生]
B [哲学宗教]
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职称材料
题名
论企业环境管理自组织发展的新视角
被引量:
11
15
作者
范阳东
梅林海
机构
暨南大学经济
学院
经济系
广州
医学院
公共事业
管理
系
出处
《中国人口·资源与环境》
CSSCI
北大核心
2009年第4期19-23,共5页
文摘
企业环境保护机制要真正内生于企业,需要依靠企业环境管理自组织的创建。企业环境管理自组织的创建需要内外因素的强力驱动,外部驱动因素除了政府管制外,还有诸如外部市场风险管理,各类投资者、消费者和积极环境主义者,保有和吸引优秀雇员等外在驱动因素;而内部驱动因素则主要包括以可持续发展理念为内涵的企业文化、互动有序的企业组织结构和管理制度,以及技术进步与创新的企业创新机制等。目前,发达国家一些高绩效企业已实施了一系列自组织环境管理的实践,取得了经济与环境效益的双赢。要积极培育企业环境管理自组织的创建及发展,有必要实施一系列策略,以充分发挥内外驱动因素的强大驱动作用。该策略具体包括有:一是要积极创新管制制度及工具,特别是要重视信息工具的利用;二是要积极塑造企业可持续发展的理念,并构建实施可持续发展的策略;三是要进一步健全和完善环境管理制度(EMSs),广泛应用国际环境管理标准体系(ISO14000);四是要加大企业技术创新的研究与开发力度,增强企业技术进步与创新对自组织环境管理创建的驱动作用。
关键词
政府环境管制
企业环境管理
自组织
可持续发展
Keywords
government environmental regulation
corporate environmental management
self-organization sustainable development
分类号
C29 [社会学]
X32 [环境科学与工程—环境工程]
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职称材料
题名
社区卫生服务品牌建设的SWOT分析和对策研究
被引量:
4
16
作者
姜仁仁
白丽萍
机构
广州医学院卫生管理学院
出处
《中国全科医学》
CAS
CSCD
北大核心
2012年第22期2509-2511,共3页
文摘
社区卫生服务品牌的建设,不仅可以使群众形成对社区卫生服务的长期信任,改善我国目前就医分布的不合理状况,而且还可以提高初级预防保健的效率和质量,提高整个人群的健康水平。本研究运用管理学中的SWOT理论,深入分析社区卫生服务品牌建设的优势及劣势以及面临的机会和威胁,进而对我国社区卫生服务品牌建设提供对策和建议。
关键词
社区卫生服务
品牌
SWOT分析
对策
Keywords
Community health services
Brand
SWOT analysis
Countermeasures
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
对医学人文能力的认知调查及建议
被引量:
10
17
作者
陈化
田冬霞
机构
广州医学院卫生管理学院
出处
《中国医学伦理学》
2013年第1期103-105,共3页
基金
广州市教育科学"十一五"规划课题
项目名称:医学生医患沟通教育的现状与对策研究
+4 种基金
项目编号:09A107
项目名称:以提升医学人文能力为目标
加强医学人文教学改革研究
项目编号:10A060
广州市医学伦理学研究基地成果
文摘
目的考察医学生对医学人文能力的构成以及自身医学人文能力情况的认知,以对医学人文教学提供参考。方法采用自行设计的医学人文教学问卷对医学生进行调查,用SPSS18.0数据统计,进行卡方检验,P<0.05表示具有显著差异。结果大部分医学生对医学人文能力的构成总体认识较好,但是对于批判性思维能力认知不足,临床沟通能力不足。从性别差异看,男性与女性对于沟通能力、团队协作能力、批判能力、关怀能力等认知存在显著差异。结论明确医学人文教学能力的内涵,对加强医学生的沟通能力培养及医学人文实践教学、优化课程体系,整合师资队伍大有裨益。
关键词
临床医学生
医学人文能力
认知调查
人文教育
课程设置
Keywords
Clinical Medical Students
Medical Humanities Ability
Cognition Survey
Humanistic Educa-tion
Curriculum
分类号
R195 [医药卫生—卫生统计学]
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职称材料
题名
关于广州市护患关系现状的调查及分析
被引量:
5
18
作者
毕肖红
郑普生
刘洁
魏兆升
黄云安
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《中国医学伦理学》
2008年第2期85-87,共3页
文摘
影响护患关系主要原因是服务态度、沟通技巧、对病情的了解程度,而不是护理技术水平;护理人员应在护患关系中起着主导作用;护患之间不能换位思考,导致护患冲突发生;护理人员与患者都有强烈的意愿进行病情讨论,除此之外,医务人员之间缺乏有效的沟通与团队合作,将不利于缓解医患关系的。
关键词
护患关系
现状
分析
Keywords
Nurse - Patient Relationship
Status Quo
Analysis.
分类号
R47 [医药卫生—护理学]
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职称材料
题名
广州市城镇职工基本医疗保险个人账户问题的调查分析
被引量:
11
19
作者
姜仁仁
白丽萍
梁萍萍
机构
广州
医学院
公共
卫生
管理
学院
出处
《中国卫生事业管理》
北大核心
2012年第9期672-674,679,共4页
基金
广东省哲学社会科学"十一五"规划2010年度学科共建项目"卫生政策伦理研究:基于价值观的视角"(项目编号:GD10XZX01)成果
广州市属高校科研一项目"公立医院公益性质实现路径研究:以广州市为例"成果(项目编号:10A306)
文摘
目的:分析广州市城镇职工基本医疗保险个人账户存在的问题并提出建议。方法:结合2008年以来广州市个人账户的相关政策,对广州市越秀区和番禺区的两个社区进行抽样问卷调查,并采用spss11.5对数据进行统计分析。结果:广州市参保者对新政策的认识度较低,广州市个人账户的主要问题为积累能力较弱,个人责任意识不强,社会效益较低。结论:设置个人账户支付限制,对个人账户进行分级管理是政策改进的基本建议。
关键词
城镇职工医疗保险
个人账户
Keywords
medical insurance system for urban residents
medical saving account.
分类号
F842.6 [经济管理—保险]
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职称材料
题名
广州公立医院改革的问题与对策分析
被引量:
6
20
作者
王小丽
白丽萍
机构
广州
医学院
人文社科
学院
出处
《中国医院管理》
北大核心
2006年第12期16-18,共3页
基金
广州市哲学社会科学发展"十五"规划2005年度课题(YC9-3)
文摘
广州公立医院改革中存在的主要问题是:政府投入比重逐年下降,公立医院公益性淡化;政策导向使公立医院渐趋逐利性;医疗保障体系不健全,基本医疗保险覆盖率低,直接影响公立医院的生存与发展。针对上述存在问题,建议采取以下对策:控制大型医院发展规模,规范服务范围,打造精品公立医院;发展社区卫生服务,扶持基层医院,形成双向转诊机制;建立全民基本医疗保障体系,为深化公立医院的改革创造有利条件。
关键词
公立医院
改革
问题
对策
Keywords
public hospital, reform, question, countermeasure
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
高等医学院校人文课程体系的构建与建议
刘俊荣
《医学与哲学(A)》
北大核心
2006
38
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职称材料
2
医学院校开展医学生职业生涯规划教育的实践探讨
杜晓莉
《中国医学伦理学》
2010
9
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职称材料
3
医学院校人文类精品课程建设的思考
陈化
《中国医学伦理学》
2010
2
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职称材料
4
广州地区医患关系状况对医院危机管理的影响分析
林凯程
耿仁文
田柯
周梅芳
《中国医院管理》
2011
17
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职称材料
5
广州市居民对医疗卫生体制改革评价调查分析
白丽萍
王小丽
张慧湘
《中国医院管理》
北大核心
2007
1
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职称材料
6
广州市医务工作者对医疗卫生体制改革评价调查分析
王小丽
詹勤彬
《中国医院管理》
北大核心
2007
2
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职称材料
7
深化广州市医疗卫生体制改革的对策探析
王小丽
白丽萍
《中国医院管理》
北大核心
2007
1
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职称材料
8
关于医学人道主义与医院管理绩效相互关系的几点思考
詹勤彬
《中国医学伦理学》
2006
6
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职称材料
9
广州社区卫生服务供给能力存在的问题及解决途径
王碧华
《中国全科医学》
CAS
CSCD
2006
1
在线阅读
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职称材料
10
广州市越秀区社区卫生服务人力资源的调查分析
刘穗云
黄桂佑
王碧华
《中国全科医学》
CAS
CSCD
2008
8
在线阅读
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职称材料
11
医学伦理查房的理论与实践——以广州地区某医院伦理查房为例
贺小伶
赖永洪
廖绮霞
陈化
《医学与哲学(A)》
北大核心
2012
0
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职称材料
12
医学本科生对于医患沟通技能学习态度之探索性研究
田冬霞
林杰才
陈化
《中国医学伦理学》
2013
18
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职称材料
13
社区卫生服务机构引进及稳定全科医生的现状分析
周杨
王碧华
《中国全科医学》
CAS
CSCD
北大核心
2010
27
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职称材料
14
从医学人文服务的视角分析医疗投诉
任丽明
刘丹
刘俊荣
《医学与哲学(A)》
CSSCI
北大核心
2009
11
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职称材料
15
论企业环境管理自组织发展的新视角
范阳东
梅林海
《中国人口·资源与环境》
CSSCI
北大核心
2009
11
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职称材料
16
社区卫生服务品牌建设的SWOT分析和对策研究
姜仁仁
白丽萍
《中国全科医学》
CAS
CSCD
北大核心
2012
4
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职称材料
17
对医学人文能力的认知调查及建议
陈化
田冬霞
《中国医学伦理学》
2013
10
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职称材料
18
关于广州市护患关系现状的调查及分析
毕肖红
郑普生
刘洁
魏兆升
黄云安
《中国医学伦理学》
2008
5
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职称材料
19
广州市城镇职工基本医疗保险个人账户问题的调查分析
姜仁仁
白丽萍
梁萍萍
《中国卫生事业管理》
北大核心
2012
11
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职称材料
20
广州公立医院改革的问题与对策分析
王小丽
白丽萍
《中国医院管理》
北大核心
2006
6
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职称材料
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