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1
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基于嵌入式学习的工商管理应用型人才实践教学模式探析 |
陈又星
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《教育与职业》
北大核心
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2012 |
14
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2
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广东省区域技术创新能力测度的灰色关联分析 |
徐辉
刘俊
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《地理科学》
CSCD
北大核心
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2012 |
31
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3
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战略人力资源管理效能内涵及构成研究 |
李焕荣
刘得格
沙琼
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《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
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2008 |
16
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4
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产品多元化与企业出口绩效的实证研究——对广东浙江两地上市公司的对比分析 |
谢军
徐青
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《商业经济与管理》
CSSCI
北大核心
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2009 |
6
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5
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战略性人力资源管理视野下的员工培训 |
万万
杨凤春
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《审计与经济研究》
北大核心
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2004 |
13
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6
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产业集群研究的新视角——供应链管理 |
周旻
邓飞其
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《商业研究》
CSSCI
北大核心
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2009 |
8
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7
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人力资源管理与企业绩效关系的实证研究——基于结构方程模型理论 |
李焕荣
苏敷胜
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《华东经济管理》
CSSCI
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2009 |
17
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8
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广东产业结构调整对人力资源需求的研究 |
刘俊
曾美玲
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《华东经济管理》
CSSCI
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2013 |
4
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9
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新型农村养老保险制度参保激励因素分析——基于广东省佛山市的调查 |
顾文静
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《人口与经济》
CSSCI
北大核心
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2012 |
15
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10
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国外农产品批发市场的发展对广东的启示与借鉴 |
肖怡
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《南方经济》
北大核心
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2004 |
10
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11
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组织学习、知识管理与企业创新关系实证研究 |
林勋亮
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《中山大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
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2011 |
10
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12
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高层管理团队领导特质与公司国际化关系实证研究 |
李焕荣
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《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
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2009 |
7
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13
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战略人力资源管理发展历程分析 |
万希
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《中南财经政法大学学报》
CSSCI
北大核心
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2011 |
6
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14
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信息时代企业营销管理的变革与创新 |
肖怡
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《南方经济》
北大核心
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2001 |
6
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15
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从产业集群发展视角看广东专业市场转型 |
欧开培
肖怡
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《商业时代》
北大核心
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2008 |
8
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16
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中层管理者角色认知及其职业危机管理 |
万希
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《经济与管理》
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2009 |
13
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17
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广东地区中小企业创业发展的绩效分析与战略选择——与江浙地区中小企业比较研究的视角 |
李作战
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《企业经济》
CSSCI
北大核心
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2008 |
5
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18
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灰色理论在战略人力资源管理效能评价中的运用 |
李焕荣
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《华东经济管理》
CSSCI
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2011 |
5
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19
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再造我国家电企业的战略管理 |
万万
钟育赣
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《财经论丛（浙江财经学院学报）》
CSSCI
北大核心
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2006 |
1
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20
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论人力资源战略管理的机制构建 |
万希
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《现代管理科学》
CSSCI
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2009 |
7
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