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公司治理结构对总经理长期激励的影响分析
被引量：
2
1
作者
徐伟
贺强
《中央财经大学学报》
CSSCI
北大核心
2005年第10期55-59,共5页
本文研究了上市公司董事会特征和股权结构对总经理长期激励程度的影响。发现,董事会规模与总经理长期激励程度无显著相关关系;独立董事比例、内部董事比例、总经理与董事长年龄都与总经理的长期激励程度显著正相关;国有股比例对总经理...
本文研究了上市公司董事会特征和股权结构对总经理长期激励程度的影响。发现,董事会规模与总经理长期激励程度无显著相关关系;独立董事比例、内部董事比例、总经理与董事长年龄都与总经理的长期激励程度显著正相关;国有股比例对总经理的长期激励的影响呈现倒U型关系。
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关键词
董事会特征
股权结构
总经理长期激励
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职称材料
题名
公司治理结构对总经理长期激励的影响分析
被引量：
2
1
作者
徐伟
贺强
机构
山东济南大学管理学院
中央财经
大学
证券研究所
出处
《中央财经大学学报》
CSSCI
北大核心
2005年第10期55-59,共5页
文摘
本文研究了上市公司董事会特征和股权结构对总经理长期激励程度的影响。发现,董事会规模与总经理长期激励程度无显著相关关系;独立董事比例、内部董事比例、总经理与董事长年龄都与总经理的长期激励程度显著正相关;国有股比例对总经理的长期激励的影响呈现倒U型关系。
关键词
董事会特征
股权结构
总经理长期激励
Keywords
Characteristics of director board Ownership structure Long-term incentive for general manager
分类号
F276.6 [经济管理—企业管理]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
公司治理结构对总经理长期激励的影响分析
徐伟
贺强
《中央财经大学学报》
CSSCI
北大核心
2005
2
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