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浅谈基层供电企业合规管理存在的问题及对策 被引量:4
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作者 赵凯 李宏伟 《农电管理》 2020年第5期57-58,共2页
合规管理是落实全面依法治国战略,建设法治企业的重要内容,又是奋力开创一流供电企业战略目标的内在要求,更是防范化解重大风险的重要保障。县级供电企业作为最基层的供电企业,业务线条繁多,管理界面交叉,面对的外部环境和经营风险日趋... 合规管理是落实全面依法治国战略,建设法治企业的重要内容,又是奋力开创一流供电企业战略目标的内在要求,更是防范化解重大风险的重要保障。县级供电企业作为最基层的供电企业,业务线条繁多,管理界面交叉,面对的外部环境和经营风险日趋复杂,特别是在当前国内经济高质量发展、国资国企改革和电力体制改革并行推进的新常态下,如何正确认识合规管理的内涵与意义. 展开更多
关键词 合规管理 基层供电企业 县级供电企业 存在的问题及对策
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基层供电企业绩效管理对策研究 被引量:1
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作者 马玉成 《农电管理》 2019年第5期49-49,共1页
随着国资国企改革、电力体制改革以及国家电网公司“三项制度”改革的深入推进,绩效管理被越来越多的供电企业重视和应用。一些基层供电企业根据实际情况,通过完善绩效管理手段,初步营造了“岗位靠绩效、薪酬凭绩效、工作求绩效”的绩... 随着国资国企改革、电力体制改革以及国家电网公司“三项制度”改革的深入推进,绩效管理被越来越多的供电企业重视和应用。一些基层供电企业根据实际情况,通过完善绩效管理手段,初步营造了“岗位靠绩效、薪酬凭绩效、工作求绩效”的绩效薪酬全过程管理体系,一定程度上提升了员工的工作积极性。绩效管理应用的现状与难点由于电力行业的自身属性,现有的绩效管理体系还在一些问题:一是过于关注工作结果,管理工作存在短板和薄弱环节,安全生产、队伍稳定、党风廉政等方面管控力度不够,存在一定风险。 展开更多
关键词 企业绩效管理 基层供电企业 “三项制度”改革 国家电网公司 电力体制改革 过程管理体系 绩效管理体系 绩效薪酬
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发挥典型示范效应 带动供电所管理和服务水平提升
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作者 赵凯 《农电管理》 2018年第1期67-68,共2页
乡镇供电所是国家电网公司具体业务执行的最小机构,也是直面广大农村客户的最前端,其管理水平和服务能力直接关系到国家电网品牌美誉度。为了适应供电服务工作新形势,进一步夯实供电服务基础,满足客户不断增长服务需求,巴林左旗供... 乡镇供电所是国家电网公司具体业务执行的最小机构,也是直面广大农村客户的最前端,其管理水平和服务能力直接关系到国家电网品牌美誉度。为了适应供电服务工作新形势,进一步夯实供电服务基础,满足客户不断增长服务需求,巴林左旗供电公司以“全能型”供电所建设为目标,以“星级”供电所建设为载体,按照示范先行、典型引路、辐射带动、整体推进的原则,通过在公司所属14个乡镇供电所落实“四抓一创”(抓指标、抓管理、抓队伍、抓设施、创亮点)工作举措,促使“标杆供电所做精、样板供电所做强、达标供电所做好”,形成了各供电所基础工作“差异不大、各有特色”,专业管理工作“并肩齐飞、共同进步”的良好态势。 展开更多
关键词 乡镇供电所 管理工作 示范效应 服务能力 国家电网公司 服务工作 供电服务
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标准化建设提升基层党支部组织力
4
作者 李士光 《农村电工》 2019年第5期5-5,共1页
国网蒙东巴林左旗供电公司党委按照新时代党的建设总要求,以增强党支部政治功能为出发点,以党支部标准化建设为抓手,坚持'四个突出',实现'四个提升',不断提高党支部组织力,筑牢'战斗堡垒'。1突出组织建设,提升... 国网蒙东巴林左旗供电公司党委按照新时代党的建设总要求,以增强党支部政治功能为出发点,以党支部标准化建设为抓手,坚持'四个突出',实现'四个提升',不断提高党支部组织力,筑牢'战斗堡垒'。1突出组织建设,提升党支部组织力紧紧围绕国家电网公司《基层党委工作指引》和《党支部标准化建设指导手册》,以提升组织力为重点. 展开更多
关键词 组织力 标准化建设 党支部 党建工作 锻造力 巴林左旗
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