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试论企业的民主管理
1
作者
陈为汉
《社会科学研究》
1985年第5期16-19,共4页
在扩大企业自主权,实行厂长负责制以后,确立民主管理和厂长负责制之间的正确关系,保证劳动者在企业中的主人翁地位,这在企业内部便成了最根本、最迫切的问题。这个问题如果解决得不好,企业领导者的权威和劳动者的主人翁地位就难以统一,...
在扩大企业自主权,实行厂长负责制以后,确立民主管理和厂长负责制之间的正确关系,保证劳动者在企业中的主人翁地位,这在企业内部便成了最根本、最迫切的问题。这个问题如果解决得不好,企业领导者的权威和劳动者的主人翁地位就难以统一,劳动者的积极性、主动性就调动不起来。
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关键词
劳动者
社会主义民主和法制
重大问题
主动性
民主管理
主人翁责任感
主人翁地位
政治生活
重大决策
文化大革命
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题名
试论企业的民主管理
1
作者
陈为汉
机构
四川省社会科学院资料情报所
出处
《社会科学研究》
1985年第5期16-19,共4页
文摘
在扩大企业自主权,实行厂长负责制以后,确立民主管理和厂长负责制之间的正确关系,保证劳动者在企业中的主人翁地位,这在企业内部便成了最根本、最迫切的问题。这个问题如果解决得不好,企业领导者的权威和劳动者的主人翁地位就难以统一,劳动者的积极性、主动性就调动不起来。
关键词
劳动者
社会主义民主和法制
重大问题
主动性
民主管理
主人翁责任感
主人翁地位
政治生活
重大决策
文化大革命
分类号
C55 [社会学]
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作者
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1
试论企业的民主管理
陈为汉
《社会科学研究》
1985
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