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新《职业教育法》背景下中国特色学徒制未来指向与发展路径 被引量:6
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作者 李博 姜乐军 《职业技术教育》 北大核心 2023年第21期33-37,共5页
新《职业教育法》明确了校企联合培养是中国特色学徒制人才培养的主模式,促进教育培训并举是中国特色学徒制扩容增量的主渠道,构建职业教育体系是中国特色学徒制提质增效的主动力,指明了中国特色学徒制未来发展方向。针对中国特色学徒... 新《职业教育法》明确了校企联合培养是中国特色学徒制人才培养的主模式,促进教育培训并举是中国特色学徒制扩容增量的主渠道,构建职业教育体系是中国特色学徒制提质增效的主动力,指明了中国特色学徒制未来发展方向。针对中国特色学徒制推进中存在的企业育人主体作用不突出、学徒培养体系不完善、制度覆盖不全面等现实问题,提出了以新《职业教育法》为引领,坚持市场导向、强化顶层设计,深化产教融合、构筑多元办学格局,完善学徒培养体系、提升学徒培养质量等措施,培育培训并举、扩大学徒培养范围,推进高层次高质量中国特色学徒制发展。 展开更多
关键词 职业教育法 中国特色学徒制 人才培养
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高职院校服务区域现代建筑产业发展路径研究——以江苏南通为例 被引量:1
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作者 李博 郝鑫 《南通职业大学学报》 2022年第3期8-11,共4页
面对南通区域建筑产业结构调整对高职建筑专业建设的需求,产业转型升级对高素质技术技能人才的需求,产业高质量发展对高职教育协同创新能力的需求,高职院校应以产业需求为引领,进一步强化专业建设;推进“三教改革”,打造高素质技术技能... 面对南通区域建筑产业结构调整对高职建筑专业建设的需求,产业转型升级对高素质技术技能人才的需求,产业高质量发展对高职教育协同创新能力的需求,高职院校应以产业需求为引领,进一步强化专业建设;推进“三教改革”,打造高素质技术技能人才培养高地;深化产教融合,强化社会服务能力提升,全面支撑区域现代建筑产业转型升级。 展开更多
关键词 区域经济 建筑业 高职教育 服务路径
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日本高职本科专业课程建设研究及启示——以长冈技术科学大学为例 被引量:7
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作者 李博 《南通职业大学学报》 2017年第1期33-37,共5页
分析长冈技术科学大学专业课程建设的具体做法,借鉴其成功经验,可为我国高职本科专业建设提供参考。加强我国高职本科专业课程建设,应明确培养目标,完善学分制度,并通过提高基础课和通识教育课程比例、增加实践能力训练、专业课程联动... 分析长冈技术科学大学专业课程建设的具体做法,借鉴其成功经验,可为我国高职本科专业建设提供参考。加强我国高职本科专业课程建设,应明确培养目标,完善学分制度,并通过提高基础课和通识教育课程比例、增加实践能力训练、专业课程联动等途径优化专业课程体系,采取扩大兼职教师规模、加强教师下厂实习管理、施行小班化教学、践行学徒制教育模式等措施优化师资队伍。 展开更多
关键词 专业课程建设 日本高职 长冈技术科学大学 高职本科
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高职教育系统贯通发展空间的路径选择——以江苏省为例 被引量:1
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作者 马海燕 《南通职业大学学报》 2019年第4期38-41,共4页
运用现代系统论的基本原理,以江苏省为例,从系统输入、输出两方面分析了高职教育系统发展的外部挑战,以及为应对挑战,高职教育系统进行内部调整的得失,进而从中高职有机衔接的升级、高职转段联合培养的深化和产业人才进阶体系的创新三... 运用现代系统论的基本原理,以江苏省为例,从系统输入、输出两方面分析了高职教育系统发展的外部挑战,以及为应对挑战,高职教育系统进行内部调整的得失,进而从中高职有机衔接的升级、高职转段联合培养的深化和产业人才进阶体系的创新三方面探讨了高职教育系统贯通发展空间的路径选择。 展开更多
关键词 系统论 高职教育 本科层次职业教育 产业人才 路径选择
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基础性条件保障:“1+X”证书制度下的实训基地建设 被引量:44
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作者 周小青 姜乐军 +1 位作者 肖红升 童一飞 《职业技术教育》 北大核心 2020年第2期16-20,共5页
实训基地是"1+X"证书制度的基础条件保障。"1"与"X"的衔接、"X"培训质量和信誉的保障、承担"X"培训功能部门的选择是实施"1+X"证书制度的主要难点,而实训基地在克服这些... 实训基地是"1+X"证书制度的基础条件保障。"1"与"X"的衔接、"X"培训质量和信誉的保障、承担"X"培训功能部门的选择是实施"1+X"证书制度的主要难点,而实训基地在克服这些难点中起着关键性作用。实训基地建设要遵循产教融合、相对独立、育训结合的原则,进行混合所有制运营机制构建、模块化实训项目体系构建、专兼结合师资队伍建设、质量保障体系多方共建、社会培训工作推进等环节,以确保"1+X"证书制度的顺利实施。 展开更多
关键词 “1+X”证书制度 实训基地 产教融合 条件保障
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基于混合所有制的产教融合实训平台建设机制研究 被引量:10
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作者 周小青 陈刚 《职业技术教育》 北大核心 2018年第17期40-43,共4页
混合所有制是突破实训平台产教深度融合瓶颈的主要措施。现有混合所有制实训平台建设的主要问题是产权关系不明晰、治理制度不完善、产教内容不对应。运用混合所有制建设实训平台时,应遵循互惠互利原则和以教为先的原则。平台建设措施... 混合所有制是突破实训平台产教深度融合瓶颈的主要措施。现有混合所有制实训平台建设的主要问题是产权关系不明晰、治理制度不完善、产教内容不对应。运用混合所有制建设实训平台时,应遵循互惠互利原则和以教为先的原则。平台建设措施主要有加强第三方评估的产权界定、股份制模式下的平台治理、校企人员角色互换的师资建设、基于生产过程的实训项目和资源重构、项目组管理下的社会服务模式等几个方面。平台投资方的决定权应由学校通过"一票否决"来决定。 展开更多
关键词 混合所有制 实训平台 产教融合 产权
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《悉尼协议》范式下高职机械制造类专业实训体系的构建 被引量:3
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作者 周小青 陈刚 肖红升 《南通职业大学学报》 2019年第2期36-40,共5页
借鉴《悉尼协议》,建设高职工程技术类专业实训体系,对于提升高职院校专业建设内涵有重要意义。以高职机械制造类专业为例,借鉴“以学生为中心、以结果为导向、倡导持续改进、尊重专业个性”的《悉尼协议》理念,基于地区产业结构和“中... 借鉴《悉尼协议》,建设高职工程技术类专业实训体系,对于提升高职院校专业建设内涵有重要意义。以高职机械制造类专业为例,借鉴“以学生为中心、以结果为导向、倡导持续改进、尊重专业个性”的《悉尼协议》理念,基于地区产业结构和“中国制造2025”行动纲领调整实训体系结构,基于机械制造工作岗位技能要求实现实训内容模块化和标准化,基于“机械制造工程技术专家”培养目标进行能力设置和实训教学模式改革,基于三方审核建立实训教学质量评估机制,构建高职机械制造类专业实训体系,提升高职专业的竞争力和特色。 展开更多
关键词 悉尼协议 高职 机械制造 实训体系 专业建设
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“大德育”视阈下高职院校德育工作的困境与出路 被引量:10
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作者 王鑫明 《职业技术教育》 北大核心 2019年第17期71-74,共4页
德育工作是高职院校立德树人的核心工作。当前我国高职院校德育工作存在忽视社会发展的内在需要、缺乏真正的引导和人文关怀以及单纯强调教师的主导作用、割裂学校与家庭的有机联系等诸多问题。要以'大德育'教育观为指导,构建... 德育工作是高职院校立德树人的核心工作。当前我国高职院校德育工作存在忽视社会发展的内在需要、缺乏真正的引导和人文关怀以及单纯强调教师的主导作用、割裂学校与家庭的有机联系等诸多问题。要以'大德育'教育观为指导,构建综合性的德育网络体系,着力社会主义核心价值观的传承与培育,注重育人育心的浸润、渗透的德育教育模式探索。 展开更多
关键词 大德育 高职院校 困境 德育模式
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视觉文化驱动高职匠心教育形态变革的耦合机制 被引量:1
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作者 孙杨 崔超 王颖 《南通职业大学学报》 2019年第2期32-35,共4页
视觉文化是高职匠心教育创新发展新的驱动引擎。“匠心即品牌”耦合链环模型为“视觉文化+”匠心教育链与产业链、创新链的有效对接提供了“脚手架”,并通过赋予高职匠心教育一种愉悦的“视觉性”来推进以学生为本位的教育形态变革,从... 视觉文化是高职匠心教育创新发展新的驱动引擎。“匠心即品牌”耦合链环模型为“视觉文化+”匠心教育链与产业链、创新链的有效对接提供了“脚手架”,并通过赋予高职匠心教育一种愉悦的“视觉性”来推进以学生为本位的教育形态变革,从而持续提升高职匠心教育服务经济发展和产业升级的贡献率,以及利益相关者的获得感。 展开更多
关键词 工匠精神 高职匠心教育 视觉文化 匠心即品牌 教育形态变革
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