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基于护士层级管理APN排班法对儿科责任制护士职业倦怠感和胜任能力的影响
被引量：
11
1
作者
康爱华
《中西医结合护理（中英文）》
2020年第11期256-259,共4页
目的探究基于护士层级管理APN排班法对儿科责任制护士职业倦怠感和胜任能力的影响。方法南通市第二人民医院儿科于2019年1月开始实施护士层级管理和APN排班法,对不同层级护士合理搭配,对患儿进行责任制护理,调查对比层级管理APN排班法...
目的探究基于护士层级管理APN排班法对儿科责任制护士职业倦怠感和胜任能力的影响。方法南通市第二人民医院儿科于2019年1月开始实施护士层级管理和APN排班法,对不同层级护士合理搭配,对患儿进行责任制护理,调查对比层级管理APN排班法实施前后护士职业倦怠感和胜任能力的变化。结果层级管理和APN排班法实施后,护士职业倦怠感中情感衰竭和去人格化评分均显著低于实施前(P值均<0.05),个人成就感评分显著高于实施前(P<0.05);护士岗位胜任力各指标评分均显著高于实施前(P值均<0.05)。结论运用护士层级管理和APN排班法可有效减轻儿科贵任制护士的职业倦怠感,促进护士岗位胜任力的提升。
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关键词
儿科责任制护士
护士层级管理
APN排班法
职业倦怠感
胜任能力
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题名
基于护士层级管理APN排班法对儿科责任制护士职业倦怠感和胜任能力的影响
被引量：
11
1
作者
康爱华
机构
南通市康复医院南通市第二人民医院儿科
出处
《中西医结合护理（中英文）》
2020年第11期256-259,共4页
文摘
目的探究基于护士层级管理APN排班法对儿科责任制护士职业倦怠感和胜任能力的影响。方法南通市第二人民医院儿科于2019年1月开始实施护士层级管理和APN排班法,对不同层级护士合理搭配,对患儿进行责任制护理,调查对比层级管理APN排班法实施前后护士职业倦怠感和胜任能力的变化。结果层级管理和APN排班法实施后,护士职业倦怠感中情感衰竭和去人格化评分均显著低于实施前(P值均<0.05),个人成就感评分显著高于实施前(P<0.05);护士岗位胜任力各指标评分均显著高于实施前(P值均<0.05)。结论运用护士层级管理和APN排班法可有效减轻儿科贵任制护士的职业倦怠感,促进护士岗位胜任力的提升。
关键词
儿科责任制护士
护士层级管理
APN排班法
职业倦怠感
胜任能力
Keywords
pediatric responsible nurses
nurse level management
APN scheduling method
job burnout
competence
分类号
R473 [医药卫生—护理学]
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出处
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1
基于护士层级管理APN排班法对儿科责任制护士职业倦怠感和胜任能力的影响
康爱华
《中西医结合护理（中英文）》
2020
11
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