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高校教师常态化培训机制建设中的问题与对策
被引量：
14
1
作者
唐习华
李骏
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
2014年第2期103-104,共2页
在高等教育管理从粗放型向集约型转变,高等教育更加注重内涵式发展的时代背景下,高校教师常态化培训机制建设面临的任务更重、要求更高。本文通过比较国内外高校教师培训现状,查找国内高校教师常态化培训机制存在的问题及原因,提出通过...
在高等教育管理从粗放型向集约型转变,高等教育更加注重内涵式发展的时代背景下,高校教师常态化培训机制建设面临的任务更重、要求更高。本文通过比较国内外高校教师培训现状,查找国内高校教师常态化培训机制存在的问题及原因,提出通过加强顶层设计、借助高校协同创新平台、构建学习型校园氛围、建立高校教师常态化培训长效机制。
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关键词
高校教师
常态化培训
长效机制
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职称材料
国有资产管理体制改革与国企创新投入--基于“管资本”的视角
被引量：
22
2
作者
陈文磊
《财经问题研究》
CSSCI
北大核心
2021年第9期113-120,共8页
本文围绕新时期国有资产管理体制改革由“管人”“管事”“管资产”向“管资本”转变的思路,以2010—2018年为区间样本,运用双重差分(DID)模型,考察2013年以来国有资产管理体制改革的政策效果,检验以“管资本”为主的国有资产管理体制...
本文围绕新时期国有资产管理体制改革由“管人”“管事”“管资产”向“管资本”转变的思路,以2010—2018年为区间样本,运用双重差分(DID)模型,考察2013年以来国有资产管理体制改革的政策效果,检验以“管资本”为主的国有资产管理体制改革对国有企业创新投入的影响。研究发现,以“管资本”为主的国有资产管理体制改革与国有企业创新投入呈显著的正相关关系,表明此次改革能显著提高国有企业创新投入,从而提高创新效率。此外,该改革效果还受到内部治理水平和国有企业所在地区市场化程度的影响。国有企业内部治理水平越高、所在地区市场化程度越低,改革的政策效果越明显,国有企业的创新投入越大。本文的研究不仅有助于政府评价和现有政策调整,更可以为国有企业进行科学财务决策,提升国有企业管理水平提供政策参考。
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关键词
国有资产管理体制改革
国有企业
创新投入
管资本
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职称材料
题名
高校教师常态化培训机制建设中的问题与对策
被引量：
14
1
作者
唐习华
李骏
机构
南京财经大学
人事
处
南京财经大学
监察
审计
处
出处
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
2014年第2期103-104,共2页
基金
南京财经大学2012年度高教研究重点资助课题"财经类高校教师队伍常态化培训的体系与机制研究"(项目编号:GJ1205)
文摘
在高等教育管理从粗放型向集约型转变,高等教育更加注重内涵式发展的时代背景下,高校教师常态化培训机制建设面临的任务更重、要求更高。本文通过比较国内外高校教师培训现状,查找国内高校教师常态化培训机制存在的问题及原因,提出通过加强顶层设计、借助高校协同创新平台、构建学习型校园氛围、建立高校教师常态化培训长效机制。
关键词
高校教师
常态化培训
长效机制
分类号
G645 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
国有资产管理体制改革与国企创新投入--基于“管资本”的视角
被引量：
22
2
作者
陈文磊
机构
南京
大学
管理学院
南京财经大学审计处
出处
《财经问题研究》
CSSCI
北大核心
2021年第9期113-120,共8页
基金
国家自然科学基金青年项目“地方国企改革的路径选择和经济后果研究”(71602085)。
文摘
本文围绕新时期国有资产管理体制改革由“管人”“管事”“管资产”向“管资本”转变的思路,以2010—2018年为区间样本,运用双重差分(DID)模型,考察2013年以来国有资产管理体制改革的政策效果,检验以“管资本”为主的国有资产管理体制改革对国有企业创新投入的影响。研究发现,以“管资本”为主的国有资产管理体制改革与国有企业创新投入呈显著的正相关关系,表明此次改革能显著提高国有企业创新投入,从而提高创新效率。此外,该改革效果还受到内部治理水平和国有企业所在地区市场化程度的影响。国有企业内部治理水平越高、所在地区市场化程度越低,改革的政策效果越明显,国有企业的创新投入越大。本文的研究不仅有助于政府评价和现有政策调整,更可以为国有企业进行科学财务决策,提升国有企业管理水平提供政策参考。
关键词
国有资产管理体制改革
国有企业
创新投入
管资本
分类号
F276.1 [经济管理—企业管理]
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题名
作者
出处
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被引量
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1
高校教师常态化培训机制建设中的问题与对策
唐习华
李骏
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
2014
14
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职称材料
2
国有资产管理体制改革与国企创新投入--基于“管资本”的视角
陈文磊
《财经问题研究》
CSSCI
北大核心
2021
22
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