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题名高等职业教育应重视受教育者后续能力的培养
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作者
陶宝元
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机构
南京理工大学高等职业技术学院
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出处
《职业技术教育》
北大核心
2000年第22期20-21,共2页
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文摘
后续能力是指学生毕业以后的发展能力，它包括后续学习能力和后续工作能力两部分。高职院校演后续能力的培养可通过如下途径实现：一是课程设计中的“宽基础”，使学生在校期间打下坚实的科学文化基础，具有较强的迁移能力和未来适应能力；二是创新意识、创新精神和创新能力的培养，使学生认识到创新对整个国家和个人发展的意义，并通过课程学习和实践锻炼形成勇于开拓、不断进取的创新精神。
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关键词
高等职业教育
后续能力
培养
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分类号
G718.5
[文化科学—职业技术教育学]
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题名试论现代职业技术教育
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作者
魏旭
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机构
南京理工大学高等职业技术学院
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出处
《苏州大学学报（哲学社会科学版）》
北大核心
2006年第6期107-108,共2页
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文摘
二十一世纪是信息时代,知识经济时代,创新时代,学习时代。时代要求我们必须解放思想,树立现代职业技术教育理念,全方位界定现代职业技术教育。
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关键词
现代职业技术教育
知识经济
创新
系统工程
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分类号
G710
[文化科学—职业技术教育学]
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题名论就业指导与大学生主动就业
被引量：4
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作者
张月军
杨军
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机构
南京理工大学学生就业指导中心
南京理工大学高等职业技术学院
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出处
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
2000年第5期46-48,共3页
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关键词
就业指导
学生
高校
主动就业
毕业生
自主择业
教育管理
思想教育
中国
教育思想
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分类号
G647.38
[文化科学—高等教育学]
G645.5
[文化科学—高等教育学]
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题名儒家文化与现代企业文化
被引量：1
- 4
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作者
李宏亮
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机构
南京理工大学高等职业技术学院
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出处
《理论探索》
北大核心
2004年第6期18-19,共2页
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文摘
儒家文化是中华民族的宝贵精神财富 ,在建设社会主义市场经济体制过程中 ,吸收其精华对于建构现代企业文化有着重要的时代价值 :这有利于企业诚信文化建设 ,有利于企业树立“以人为本”思想 ,有利于企业正确处理义利关系 ,有利于企业正确选择可持续发展战略。
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关键词
儒家文化
市场经济
现代企业文化
价值
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分类号
B825
[哲学宗教—伦理学]
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题名风险减少理论与企业营销策略
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作者
周嵘
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机构
南京理工大学高等职业技术学院
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出处
《现代管理科学》
2004年第10期114-115,共2页
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文摘
在消费者行为学中,风险减少理论是被普遍接受的关于消费者在购买商品或服务时所面临的各种风险的理论。这个理论不仅对了解消费者购买行为有着直接的指导意义,也为企业可以相应采取的营销措施提供了理论依据。本文试图从风险减少理论的内容说起,探讨相应的营销策略。
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关键词
风险减少理论
企业
营销策略
消费者
社会风险
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分类号
F274
[经济管理—企业管理]
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