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题名在“困惑”中彷徨的中国企业eHR
被引量：2
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作者
陈庆
周剑
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机构
北京求是联合管理咨询公司副总经理
北京求是联合管理咨询公司咨询顾问
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出处
《IT时代周刊》
2005年第5期65-65,共1页
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文摘
基于 IT 软件的人力资源管理模式——eHR(人力资源管理电子信息化)诱惑着每一个渴望在激烈竞争中脱颖而出的企业。然而又有多少企业能真正落实 eHR
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关键词
中国企业
HR
人力资源管理模式
电子信息化
IT软件
激烈竞争
困惑
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
F270
[经济管理—企业管理]
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题名如何规避企业规模与多元化的陷阱
被引量：1
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作者
陈庆
程是东
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机构
北京求是联合管理咨询公司
中国人民大学经济学院
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出处
《IT时代周刊》
2005年第3期106-106,共1页
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文摘
2005年,随着中国市场全面向开放,国外跨国公司将加速涌入,市场竞争必然会全面加剧。那些走在规模与多元化扩张道路上的企业。
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关键词
企业规模
陷阱
规避
多元化
跨国公司
中国市场
市场竞争
开放
未来
国外
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分类号
TN911.7
[电子电信—通信与信息系统]
F270
[经济管理—企业管理]
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题名国企改革深层次问题出在哪儿
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作者
安林
陈庆
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机构
北京求是联合管理咨询公司
首都经济贸易大学工商管理学院
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出处
《董事会》
2016年第11期66-68,共3页
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文摘
我们从当前出台的众多文件中,并没有看到诸如'国资委组织体制改革试点'、'国资委监管体制改革试点'等文件的出台。'下面绳子都在解开,上面‘结’还不动.'这恐怕是国企改革不见效的重要原因之一在国有企业领导人的访谈中,最常听到的一句话是'谁管我的乌纱帽,我就听谁的.'这或许最能说明。
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关键词
企业内部改革
决策权
改革试点
国企改革
企业改革
国务院国有资产监督管理委员会
国资委
国资国企
深层次问题
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分类号
F276.1
[经济管理—企业管理]
F271
[经济管理—企业管理]
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