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中西医结合医院新护士规范化培训方法探讨与效果评价 被引量:5
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作者 皮巧红 《中国医药导报》 CAS 2019年第17期152-155,共4页
目的探讨与评价中西医结合医院在新护士规范化培训中的方法与效果。方法选择北京市和平里医院2016年8月新入职的护士,结合医院实际制订的具有中西医结合医院特色的新入职护士培训方案,采取为期2年的三阶段规范化培训,着重于中西医护理... 目的探讨与评价中西医结合医院在新护士规范化培训中的方法与效果。方法选择北京市和平里医院2016年8月新入职的护士,结合医院实际制订的具有中西医结合医院特色的新入职护士培训方案,采取为期2年的三阶段规范化培训,着重于中西医护理理论知识、技能操作及临床实践能力等的培训,并在每一阶段培训前后采取自行设计的试卷进行综合考评。结果新护士经过规范化培训后的中西医结合护理知识、操作技能掌握水平均显著高于培训前,差异有统计学意义(P < 0.05)。规范化强化培训阶段出科护理综合成绩均较入科时提高,差异有统计学意义(P < 0.05)。结论规范化培训在一定程度上可有效提高新护士的中西医护理理论知识和操作技能。 展开更多
关键词 新护士 中西医结合 规范化培训 实践
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